NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Pensionar de invalidiate - pensie pentru limita de varsta - reducerea varstei standard de pensionare(Gr. I de munca) - iulie '06

24 Iulie 2006
24 Iulie 2006
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Intrebare :

Un pensionar de invaliditate nascut in luna februarie 1952,cu un stagiu de cotizare realizat de 38 de ani si sapte luni, din care in grupa I-a de munca in subteran,18 ani,8 luni si 20 zile.

Numarul total de puncte realizate este de 32,962285.

Care este stagiul de cotizare necesar acordat de lege in functie de stagiul de cotizare realizat in conditii speciale de munca si care este numarul mediu anual de puncte,pe baza carora se va calcula pensia pentru limita de varsta a acestuia ?

Raspuns:

Statutul actual al asiguratului: pensionar de invaliditate.

In calitate de pensionar de invaliditate, la implinirea varstei standard sau dupa caz, a varstei standard reduse, tinand cont de faptul ca ati lucrat in grupa I de munca, puteti opta pentru cea mai avantajoasa dintre pensii – astfel, va puteti mentine in continuare statutul de pensionar de invaliditate sau va puteti pensiona pentru limita de varsta. Este foarte important de retinut faptul ca perioada in care ati beneficiat de acordarea pensiei de invaliditate constituie stagiu de cotizare asimilat in vederea obtinerii pensiei pentru limita de varsta, punctajul anual fiind calculat pe baza cunatumului pensiei de invaliditate.

Varsta asiguratului: 54 ani şi 4 luni

In intervalul aprilie 2006 – iulie 2006, varsta standard de pensionare este de 62 de ani şi 10 luni.

Stagiul total de cotizare realizat: 38 ani şi 7 luni, din care 18 ani şi 8 luni in grupa I de munca.

In temeiul H.G. nr. 1.025/2003, cu modificarile şi completarile ulterioare, locurilor de munca incadrate in grupa I de munca anterior datei de 01 aprilie 2001 li se aplica regimul juridic al locurilor de munca in conditii speciale potrivit legii nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii şi alte drepturi de asigurari sociale – in urma solicitarii angajatorului de verificare a locurilor de munca şi a acordarii avizului de incadrare a locurilor de munca in conditii speciale.

Avand in vedere ca nu ne puneti la dispozitie aceste informatii, plecam de la premiza ca ati fost incadrat timp de 18 ani şi 8 luni in conditii de munca speciale ( unitati miniere ) in acceptiunea art. 20 alin. 1 lit. a) din Legea nr. 19/2000, cu modificarile şi completarile ulterioare.
In intervalul aprilie 2006 – iulie 2006, stagiul complet de cotizare in vederea obtinerii pensiei pentru limita de varsta este de 30 de ani şi 10 luni.

Reducerea varstei de pensionare, ca urmare a desfaşurarii activitatii in grupa I de munca.

Avand in vedere ca ati realizat stagiul complet de cotizare in sistemul public de pensii şi ati prestat activitatea in conditii speciale timp de peste 18 ani, potrivit art. 20 alin. (1) lit. a) din Legea nr. 19/2000 (daca exista avizul in acest sens !) puteti beneficia la ora actuala de reducerea varstei standard de pensionare cu 9 ani.

Rezulta ca, in intervalul aprilie 2006 – iulie 2006, varsta standard redusa la care puteti depune dosarul de pensionare este 53 de ani şi 10 luni.
Avand in vedere faptul ca informatiile pe care ni le-ati furnizat nu ne-au permis decat o analiza aproximativa a situatie dvs, va recomandam sa prezentati dosarul de pensionare functionarilor de la casa teritoriala de pensii in vederea stabilirii cu exactitate a drepturilor de care puteti beneficia.

In privinta punctajului realizat, acesta este utilizat numai pentru determinarea cuantumului pensiei, prin inmultirea punctajului mediu anual realizat in perioada de cotizare cu valoarea unui punct de pensie.

NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
Raport GRATUIT
NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
NOUTATI din Legislatie muncii

NOU! 250 de modele EDITABILE


Fisele de Post sunt acte obligatorii! Amenzile sunt cuprinse intre 1.500 si 2.500 lei!

Din acest motiv am pregatit cea mai bogata culegere de fise de post actualizate conform noului COR in vigoare:
250 de modele de fise de post, EDITABILE!

Vedeti AICI toate detaliile >


 

 
Important pentru HR!

Raport GRATUIT

NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 
Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
a
Important pentru HR!
NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
Raport
GRATUIT
"NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]