Editorial- Necesitatea reformarii legislatiei muncii

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

prof. univ. dr. Nicolae Voiculescu"Astazi avem trei certitudini: sistemul economic nu mai poate fi sustinut financiar, acesta descurajeaza munca si nu asigura egalitatea de sanse", a justificat presedintele tarii, intr-un discurs recent, necesitatea unei reforme.

De asemenea, Guvernul doreste reducerea pensiilor speciale de care se bucura un numar important de fosti functionari si care costa statul si va costa in anii care urmeaza o suma imensa din bugetul statului.

Programul de lucru urmeaza sa fie reglementat in virtutea principiului "alegeti munca, nu distractia", iar Guvernul a luat deja masuri pentru neimpozitarea orelor suplimentare.

Presedintele a spus ca va stabili "masuri ferme" impotriva somerilor care refuza doua oferte de munca sau cursuri de formare profesionala. In privinta contractelor de munca, presedintele s-a declarat in favoarea simplificarii juridice a ruperii acestora, masura ce avantajeaza angajatorii.

Toate aceste reforme urmeaza sa aiba loc intr-o perioada extrem de scurta, asteptandu-se ca legislatia sa fie finalizata pana in primul semestru al lui 2008.

Opozitia si sindicatele au deplans faptul ca "aproape toate subiectele abordate de presedinte denota o aliniere la politica si interesele organizatiilor patronale" si au criticat faptul ca nu s-a explicat cum va fi reformat sistemul.

NOTA:
Preocuparile vizand ameliorarea politicilor si a legislatiei muncii mentionate mai sus sunt cele ale Presedintelui si Guvernului Frantei. Se pare ca preocuparile Presedintelui si Guvernului Romaniei sunt putin diferite de cele ale Hexagonului...

Prof. univ. dr. Nicolae Voiculescu

de Legislatia Muncii

Data aparitiei: 31 Octombrie 2007
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Editorial- Necesitatea reformarii legislatiei muncii Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Acordarea deducerilor personaleIntrebare: Avem urmatoarea situatie, un angajat care are salariu de incadrare de 10257 si o persoana in intretinere copil de 1 an, ore lucrate in luna 96 in valoare de 4103 , CM neimpozabil cod boala 08 -64 ore in valoare de 5053, Tichete de masa 280 lei, Alte sume 156. Venit brut 9592. Intrebarea este daca aceasta persoana beneficiaza deducere? Daca ne raportam la venitul brut atunci persoana nu beneficiaza de deducere, daca ne raportam la Venitul brut impozabil atunci beneficiaza de deducere. La care...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Angajare salvamar cu program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore libereIntrebare: La solicitarea salariatilor si cu acceptul acestora se poate accepta un program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore de sau minim 32 libere? motivatia este lipsa de personal calificat pe piata muncii - (salvamar)
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 


 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]