Salariul net

28 Aprilie 2006
28 Aprilie 2006
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Intrebare:

             In lumina prevederilor art. 12 cu 2 din O.U.G. nr. 95/2002 , modificata si completata prin O.U.G. nr. 22/2004 (litera si spiritul acestor prevederi ), precum si a altor acte normative cu prevederi conexe si/sau similare, va rugam sa ne precizati ce se intelege prin salariul individual net si ce elemente sunt luate in calculul acestui salariu net.


Raspuns:

             Din cuprinsul textului de lege invocat de dvs., in speta art. 12 al Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 95/2002 modificata si completata prin Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 22/2004, intelegem ca va interesati in legatura cu drepturile salariale acordate salariatilor ale caror contracte individuale de munca inceteaza prin concedieri colective in baza programelor de restructurare aprobate ca urmare a privatizarii si reorganizarii unitatilor din industria de aparare.

             In acest context, nu va puteti raporta decat in mod orientativ la salariul mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurarilor sociale de stat pentru anul 2005 prin Legea nr. 512/2004 – salariu din care scadeti contributiile individuale ale salariatului, CAS, CASS, somaj si impozitul pe salarii. Dupa cum am subliniat, acest cuantum brut de 9.211.000 lei are numai valoare orientativa.



             Potrivit dispozitiilor normative amintite, cuantumul exact al salariului mediu net pe economie pentru luna anterioara celei in care se efectueaza concedierea, va fi acel cuantum comunicat oficial de catre Institutul National de Statistica.

NOUTATI din Legislatie muncii

Diurna LEGALA. Ce s-a modificat in 2024?


Atentie, au intrat in vigoare 3 acte normative noi! Modificarile sunt majore!

Descoperiti care sunt cele mai frecvente greseli care apar la acordarea diurnei!

Eplicatii detaliate din lucrarea: Totul despre Diurna. Legislatia actualizata la zi. Cazuri practice explicate.

Vedeti AICI Cazuri practice explicate >>


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 
Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]