Ministerul Muncii modifica, din nou, COR

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Ministerul Muncii a lansat in dezbatere publica un proiect de act normativ prin care se modifica Clasificarea Ocupatiilor din Romania – nivel grupa de baza.

Motivele acestor modificari sunt specificate in Nota de Fundamentare

"Avand in vedere faptul ca prin anchetele Sistemului Statistic European sunt colectate date privind ocupatiile inainte de urmatoarea runda de recensaminte ale populatiei ce va avea loc in 2011 si tinand cont ca trebuie asigurata comparabilitatea la nivel european si mondial, a datelor privind ocupatiile este necesara adoptarea prezentei clasificari revizuite (ISCO-08) in principalele anchete ale Sistemului Statistic European.

Astfel, in baza Regulamentului Comisiei nr. 1022/29.10.2009, Statele Membre ale Uniunii Europene trebuie sa utilizeze ISCO 08 in toate domeniile in care se prezinta statistici defalcate pe ocupatii. Prin urmare, Romania trebuie sa implementeze ISCO 08 in Clasificarea nationala a ocupatiilor incepand cu data de 1 ianuarie 2011.

Prezenta Hotarare de Guvern cuprinde Structura Clasificarii Ocupatiilor din Romania (COR), potrivit ISCO 08, detaliata pana la grupa de baza, urmand ca realizarea corespondentei la nivel de ocupatii sa fie aprobata prin Ordin comun al ministrului muncii, familiei si protectiei sociale si al presedintelui Institutului National de Statistica.

Modificarile aduse de prezentul act normativ au avut in vedere:

- asigurarea relevantei, coerentei si comparabilitatii datelor statistice structurate la nivel de ocupatii;

- importanta ocupatiei in evaluarea necesitatilor si deficientelor in materie de competente de pe piata europeana a muncii si utilitatea unei metodologii armonizate privind ocupatiile;

- necesitatea existentei unei clasificari standard care sa permita producerea unor date comparabile privind ocupatiile"

Mai jos aveti Proiectul de Hotarare si toate modificarile preconizate, alaturi de Anexa Structura Clasificarii Ocupatiilor din Romania – nivel grupa de baza

Opinii in privinta acestui Proiect se pot trimite pana la data de 11.11.2010 pe adresa de e-mail dezbateri@mmuncii.ro

HOTARARE

privind aprobarea structurii Clasificarii Ocupatiilor din Romania – nivel grupa de baza

In temeiul art. 108 din Constitutia Romaniei, republicata,

Guvernul Romaniei adopta prezenta hotarare.

          ART. 1 Se aproba structura Clasificarii Ocupatiilor din Romania - nivel grupa de baza, conform Clasificarii Internationale Standard a Ocupatiilor - ISCO 08, prevazuta in anexa, care face parte integranta din prezenta hotarare.

ART. 2 Clasificarea Ocupatiilor din Romania la nivel de ocupatie (sase caractere) se aproba prin Ordin comun al ministrului muncii, familiei si protectiei sociale si al presedintelui Institutului National de Statistica care se publica in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I.

ART. 3 Clasificarea Ocupatiilor din Romania constituie cadrul unitar de interes general, a carei utilizare este obligatorie pentru ordonarea informatiilor referitoare la ocupatii.

ART. 4 Clasificarea Ocupatiilor din Romania se aplica in toate domeniile de activitate economica si sociala si este obligatorie pentru toate organele administratiei publice centrale si locale, unitati bugetare, agenti economici, indiferent de forma de proprietate, organizatii patronale, sindicale, profesionale si politice, fundatii, asociatii si alte persoane fizice si juridice care isi desfasoara activitatea pe teritoriul Romaniei, la completarea documentelor oficiale ori de cate ori se cere precizarea ocupatiei.

ART. 5 (1) Ministerul Muncii, Familiei si Protectiei Sociale si Institutul National de Statistica asigura, la cererea utilizatorilor, actualizarea Clasificarii Ocupatiilor din Romania in concordanta cu modificarile care se produc in structura economiei nationale si in legislatia specifica in vigoare.

(2) Actualizarea Clasificarii Ocupatiilor din Romania la nivel de ocupatie se aproba prin Ordin comun al ministrului muncii, familiei si protectiei sociale si al presedintelui Institutului National de Statistica, care se publica in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I.

ART. 6 Prezenta hotarare intra in vigoare la data de 01 ianuarie 2011.

ANEXA


de Legislatia Muncii

Data aparitiei: 02 Noiembrie 2010
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Ministerul Muncii modifica, din nou, COR Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Angajare salvamar cu program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore libereIntrebare: La solicitarea salariatilor si cu acceptul acestora se poate accepta un program de lucru de 16 ore urmat de 48 de ore de sau minim 32 libere? motivatia este lipsa de personal calificat pe piata muncii - (salvamar)
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Zile libere platite pentru evenimente deosebiteIntrebare: Va rog sa-mi spuneti daca este specificat undeva cite zile libere se acorda la casatoria unui salariat. Suntem intreprindere mica si nu avem contract colectiv de munca doar regulament unde am prevazut 2 zile libere pentru casatorie. Este alta reglementare in afara de Codul muncii unde spune ca se acorda zile libere pentru casatorie conform contrat colectiv de munca sau regulament? Societatea a fost infiintata in anul 2020.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

eNews Resurse Umane

Noutati privind Regulamentul Intern. TOP 3 Modele de Regulament Intern
Descarcati GRATUIT raportul special

"Noutati privind Regulamentul Intern. TOP 3 Modele de Regulament Intern"
 

 


 
Atentie la TELEMUNCA!
Cazuri practice, solutii si exemple

Descarcati acum GRATUIT Raportul Special

"Noutati privind Regulamentul Intern. TOP 3 Modele de Regulament Intern"

Da, vreau sa primesc revista de Resurse Umane
[x]