Studii de caz despre: intrebari

 

Legislatia muncii - pagina 5

Legislatia muncii este mereu in continua schimbare, asa ca este important sa fiti la curent cu cele mai noi modificari din Codul muncii 2023. Va reamintim ca aceste noutati din legislatia muncii va vor ajuta sa nu omiteti nicio informatie vitala, iar in aceasta maniera va puteti adapta cerintelor

Peste 60.000 de locuri de munca vacante in Romania - in ce domenii exista cele mai multe joburi?

Va informam ca, potrivit datelor furnizate de agentii economici privind locurile de munca vacante, in evidentele Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM), sunt disponibile 62.458 locuri de munca la nivel national.   Cele mai multe locuri de munca sunt oferite pentru: agent de... mai mult
10-Aug-2023 5

Efectele contractelor colective de munca - ce OBLIGATII au inspectorii ITM fata de angajati?

Va reamintim ca clauzele contractelor colective de munca produc efecte dupa cum urmeaza:   a) pentru toti angajatii/lucratorii din unitate, in cazul contractelor colective de munca incheiate la acest nivel; b) pentru toti angajatii/lucratorii incadrati in unitatile care fac parte din grupul de... mai mult
09-Aug-2023 5

Demisia salariatului. Cum se procedeaza cand NU respecta termenul de preaviz? Solutii pentru angajatori

"Cum procedam in situatia in care o angajata isi cere demisia, aceasta este inregistrata, angajatorul nu este de acord cu demisia decat cu respectarea perioadei de preaviz, avand in vedere ca este si sfarsit de an scolar si sunt serbari in pregatire. Doamna in cauza nu s-a mai prezentat la munca,... mai mult
09-Aug-2023 5

Concediu de odihna - se poate acorda diferentiat? Specialistii explica

"Este posibil sa se acorde unui singur angajat din societate mai mult de 21 de zile prin act aditional la contract? Este necesar sa modificam regulamentul de ordine interioara? Precizez ca la nivel de societate nu este incheiat contract colectiv de munca."   Raspunsul specialistului:    ... mai mult
08-Aug-2023 3

Telemunca in cazul salariatilor cu copii - poate angajatorul sa REFUZE cererea?

„Avand in vedere recenta Lege pentru completarea Legii nr. 53/2003 - Codul muncii publicata in MO nr. 673/21.VII.2023, va rugam sa ne clarificati urmatoarele aspecte: numarul de zile/luna (4 zile) de telemunca/munca la domiciliu se acorda indiferent de numarul de copii? - exista posibilitatea ca... mai mult
08-Aug-2023 5

Ce este invoirea? Cat timp poti invoi salariatul? Ce spune legea despre invoire?

Invoirea nu este reglementata legal. In Codul Muncii nu avem prevazut regimul invoirilor de la locul de munca. Cu toate acestea, in practica, se utilizeaza invoirea salariatului de la locul de munca, in baza principiului libertatii de vointa a partilor contractului individual de munca. Primul... mai mult
07-Aug-2023 4

Concediu de ingrijitor. Procedura acordarii, plata si pontajul - specialistii explica

"Avem o salariata care ne-a solicitat concediu de ingrijitor pentru copilul ei in varsta de 12 ani. L-a solicitat pentru a merge cu copilul la kinetoterapie, ca urmare a trimiterii medicului ortoped, deoarece copilul a avut un picior fracturat in 3 locuri si a avut piciorul in gisp. Pentru aceasta... mai mult
07-Aug-2023 3

Invaliditate de gradul III, in cazul unui salariat. PROCEDURA de reducere a normei de lucru

  "Un salariat primeste de la casa nationala de pensii decize medicala, handicap gr. 3 este corect sa incheiem un act aditional (cu acordul partilor) de modificare a contractului individual de munca din norma intreaga in timp partial? La data comunicarii deciziei de pensionare mai este necesara... mai mult
07-Aug-2023 3

Salariatul delegat pentru o zi - se va prezenta la munca in ziua urmatoare? Cand se va acorda repausul zilnic?

"Un salariat are o delegatie de o zi-plecare ora 6:15 a.m. de la firma si intoarcere 19;00 p.m A doua zi el vine la program normal de lucru 8:30 a.m. Avand in vedere ca timpul din delegatie se considera ca lucrat, este corect sa vina la program a doua zi? Angajatorul trebuie sa ii acorde 12 ore... mai mult
04-Aug-2023 5

La revenirea din CCC pana la varsta de 2 ani se va face controlul de medicina muncii?

"Va rog sa ne spuneti daca la intoarecerea din concediu crestere copil de 2 ani este nevoie sa trimitem angajata la control medicina muncii pentru a stabili din nou ca este apta de munca."   Raspunsul specialistilor:    In Hotararea Guvernului nr. 355/2007 privind supravegherea sanatatii... mai mult
03-Aug-2023 5

Invoirea la locul de munca. Ce trebuie sa stie angajatorii?

Despre invoirea la locul de munca parerile sunt impartite, asa ca orice specialist in resurse umane stie ca poate intalni varii opinii in aceasta situatie. Tocmai pentru a va lamuri, ne-am propus sa cerem parerile specialistilor in domeniu, pentru a sti cum ar trebui sa procedam atunci cand un... mai mult
03-Aug-2023 5

Peste 33.000 de firme au fost radiate in Romania, in primele sase luni din 2023

Va informam ca un numar de 33.895 de firme au fost radiate la nivel national in primele sase luni din 2023, cu 4,31% mai putine comparativ cu perioada similara din 2022, conform Oficiului National al Registrului Comertului (ONRC).   Cele mai multe radieri au fost inregistrate in municipiul... mai mult
02-Aug-2023 5

Telemunca conform Legii 241/2023 pentru salariatul cu sotia in CCC

"In situatia in care un salariat are 2 copii din care unul este nou- nascut, sotia acestuia intrand in concediu de crestere si ingrijire copil pana la 2 ani, acesta poate beneficia de cele 4 zile de lucru la domiciliu/telemunca conform Legii 241/2023?"   Raspunsul specialistilor:   Avand in... mai mult
02-Aug-2023 5

Inaptitudine constatata ulterior incheierii CIM - PROCEDURA si concediere

"Am angajat o persoana in functia de sofer la angajare a adus adeverinta ca este apt de munca pentru aceasta functie dar in urma controlului de medicina muncii s-a constat ca nu ( medicul de medicina muncii nu ii da avizul) eu am introdus deja cim-ul in REVISAL. Ce se poate face?"   Raspunsul... mai mult
01-Aug-2023 5

Ajutor pentru boli grave si incurabile - DOCUMENTE necesare si cuantumul maxim al acestora

"Ce documente sunt necesare pentru acordare ajutor boli grave si incurabile? Exista o suma maxima care se poate acorda?"   Raspunsul specialistilor:    Referitor la ajutoare pentru boli grave si incurabile, exista o reglementare in Codul fiscal, unde, la art. 76 alin. (4) se prevede ca... mai mult
01-Aug-2023 5

Deducere suplimentara 2023. Cele mai intalnite spete si situatii

Deducerea persoanala a suferit schimbari la inceputul anului 2023, asa ca expertii de la Rentrop & Straton va ajuta sa intelegeti mai bine modificarile survenite.    Conform Codului fiscal, salariatii au dreptul la deducerea din venitul net lunar din salarii a unei sume sub forma de deducere... mai mult
01-Aug-2023 5

Rata somajului inregistrat la finele lunii iunie 2023 a fost de 2,91%

Va informam ca rata somajului inregistrat la nivel national a fost, la finele lunii iunie 2023, de 2,91%, mai mare decat cea din luna anterioara cu 0,03 puncte procentuale, informeaza Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca.   Concret, numarul total de someri la finele lunii iunie... mai mult
31-Iul-2023 5

Guvernul majoreaza in doua etape valoarea tichetului de masa, respectiv de la 1 august 2023 si din 1 ianuarie 2024

Va reamintim ca, in urma cu cateva zile, Guvernul a aprobat, la propunerea Ministerului Muncii si Solidaritatii Sociale, majorarea valorii tichetului de masa in contextul scaderii puterii de cumparare a populatiei, ca urmare a razboiului din Ucraina si a liberalizarii preturilor la energie.   ... mai mult
31-Iul-2023 5

Vechimea in munca versus stagiul de cotizare, in 2023 - explicatiile specialistilor, in cazul CIM cu timp partial

"Salariat cu timp partial 2 ore/zi, la calculul vechimii in munca se tine cont de tipul contractului: cu norma intreaga sau cu timp partial? Exemplu: lucreaza de la data de 01.01.2022-31.12.2022, vechime in munca este de 1an sau de 3 luni?"   Raspunsul specialistului:    Incepand cu data de... mai mult
28-Iul-2023 5

Bacsisul si regulamentul intern. Ce obligatii au angajatorii din HORECA

"Avand in vedere Legea 376/2022 in ceea ce priveste bacsisurile si fiscalizarea acestora, va rugam sa ne transmitetii urmatoarele: - cum se impoziteaza bacsisul - ce venit reprezinta pentru salariat in domeniul HORECA si cum i se atribuie dupa retinerea impozitului - cum se declara catre anaf... mai mult
28-Iul-2023 4

Cititorii site-ului au evaluat articolele din sectiunea "Legislatia muncii - pagina 5" cu 3.82 / 5 din 15889 evaluari
Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2023 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2023 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2023 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
 

 

NoutatiNoutati DIURNA - mare atentie la MODIFICARILE din lege pentru 2023
» Detalii Click Aici « Cele 158 de motive pentru care puteti fi amendat de Inspectia Muncii! Le cunosti?
» Detalii Click Aici « MODIFICARILE aparute in DOSARUL SALARIATULUI: toate documentele OBLIGATORII sunt in Ghidul Practic
» Detalii Click Aici « ATENTIE la MODIFICARILE din lege pentru ORELE SUPLIMENTARE. Amenzile ajung pana la 15.000 de lei!
» Detalii Click Aici «
 
 
ClubClub Legislatia Muncii Intra in legatura cu experti si colegi
Vezi ultimele discutii
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2023 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]