LEGISLATIAMUNCII.RO » Resurse umane » Evaluarea performantelor

Evaluarea performantelor - pagina 8

Termen-limita de o luna pentru Inspectia Muncii. Precizari ale ministrului Muncii

Ministrul Muncii, Violeta Alexandru, a atras recent atentia asupra faptului ca nu exista o activitate a ITM-urilor care sa gestioneze eficient si cu promptitudine sesizarile facute de cetateni. De asemenea, ministrul a precizat ca identifica cine munceste in cadrul Inspectoratelor Teritoriale de... mai mult
08-Iul-2020

Recalcularea dosarelor de pensii avanseaza. In ce judete sunt probleme?

Ministrul Muncii, Violeta Alexandru, a aratat recent care sunt progresele inregistrate in ce priveste intarzierile la recalcularea dosarelor de pensie. Conform ministrului, peste jumatate dintre judetele tarii nu mai inregistreaza la acest moment intarzieri in recalcularea dosarelor de pensie. ... mai mult
06-Iul-2020

Criteriile si procedura de evaluare periodica a salariatilor. E obligatorie evaluarea?

Pprocedura de evaluarea anuala a salariatilor este obligatorie sau se intocmeste numai in cazul in care se ia in calcul ipoteza concedierii pentru necorespundere profesionala? Raspunsul specialistului: Angajatorul are dreptul sa stabileasca obiectivele de performanta individuala, precum... mai mult
03-Iul-2020

Valabilitatea cardurilor nationale de sanatate emise pana la 31 decembrie 2014, prelungita cu 7 ani

O noua hotarare aprobata de Guvern prelungeste, din iulie 2020, valabilitatea cardurilor nationale de asigurari de sanatate emise pana la data de 31 decembrie 2014 cu o perioada de pana la 7 ani. Vor fi astfel generate si rescrise noi certificate digitale, iar scrierea noului certificate pe... mai mult
26-Iun-2020

Directorii de companii medii, increzatorii in perspectivele lor de crestere

Organizatiile de dimensiuni medii de la nivel global (cu venituri anuale intre 1 si 3 miliarde USD) nu dau niciun semn de stagnare in mediul de astazi, marcat de incertitudini geopolitice, conform raportului EY Growth Barometer. Peste o treime (34%) dintre companiile de dimensiuni medii... mai mult
15-Iun-2017

Evaluarea postului de manipulant marfuri. Model fisa de evaluare

Asa cum stiti, riscati amenzi din partea Inspectiei Muncii daca nu efectuati procedura de evaluare in conformitate cu prevederile legale. Evaluarea implica intocmirea si respectarea fiselor de evaluare pentru fiecare post in parte, din cadrul organizatiei. Va oferim un model de fisa de evaluare... mai mult
30-Mar-2017

Modificarea criteriilor de evaluare. Ce se intampla daca angajatii refuza semnarea actelor aditionale

Potrivit Codului Muncii, persoana selectata in vederea angajarii ori salariatul va fi informata cu privire la criteriile de evaluare a activitatii profesionale a salariatului aplicabile la nivelul angajatorului. De asemenea, aceste criterii de evaluare trebuie sa se regaseasca si in continutul... mai mult
06-Feb-2017

Care sunt certificarile pe care trebuie sa le aiba un cadru tehnic PSI? Ce cursuri trebuie sa urmeze?

Angajatorii stiu ca organizarea si desfasurarea activitatii de aparare impotriva incendiilor este impusa prin Ordinul nr.163/2007 pentru aprobarea Normelor generale de aparare impotriva incendiilor. Asadar, prin acest act normativ se prevede infiintarea unui compartiment de aparare... mai mult
05-Dec-2016

Controlorii de trafic aerian au meseria cea mai stresanta, spun specialistii

Chiar daca este o meserie banoasa, cu siguranta este si stresanta, un controlor de trafic aerian fiind practic raspunzator de vietile a mii de oameni. Multa lume are senzatia ca acest job este unul minunat si complex, dar in spatele acestor aspecte se ascund sute de ore de concentrare si... mai mult
22-Nov-2016

Profesorii din Romania, slab pregatiti: noi module de formare a viitorilor dascali

Cadrele didactice din Romania nu sunt suficient de pregatite pentru a trasmite mai departe informatia, asa ca este necesarea introducerea unor noi module de formare. Mircea Dumitru, ministrul Educatiei, a mai declarat ca, pentru a avea un sistem educational de calitate in Romania trebuie facute... mai mult
19-Oct-2016

Comunicarea in organizatii este esentiala: ce trebuie sa stim despre strategiile de retentie si evaluare?

In calitate de Manager de Resurse Umane, este vital sa fiti mereu la curent cu cele mai noi tendinte din HR si cele mai inovative strategii pentru optimizarea activitatii Dvs. Care sunt cele mai impactante strategii de retentie? Care sunt cele mai moderne instrumente de evaluare a competentelor?... mai mult
27-Iun-2016

Principiile de evaluare a activitatii de control financiar preventiv

In ceea ce priveste evaluarea angajatilor, Codul Muncii prevede dreptul angajatorului de a stabili obiectivele de performanta individuala, precum si criteriile de evaluare. Totodata, angajatorul are obligatia de a introduce criteriile de evaluare si procedurile de evaluare in regulamentul intern,... mai mult
27-Iun-2016

Aplicatii de HR si Legislatia Muncii care va simplifica activitatea zilnica

Stiati ca riscati o amenda cuprinsa intre 3.000 de lei si 10.000 de lei daca sunteti angajator si nu demarati procedurile necesare evalurii performantei angajatilor? Inspectorii ITM pot veni oricand in control, iar evaluarea performantei angajatilor nu este optionala! In plus, legislatia in vigoare... mai mult
15-Iun-2016

Recrutati Manager tehnologie informatica si comunicatii? Iata ce atributii ii pot reveni

Managerul tehnologie informatica si comunicatii ocupa Codul COR 133007. Conform specialistilor PortalCodulMuncii.ro, ocupantul postului asigura organizarea activitatii departamenului; supervizarea activitatii personalului din cadrul departamentului; elaborarea programelor de modernizare tehnologica... mai mult
02-Iun-2016

Evaluarea salariatilor - cum incadram obiectivele de performanta?

Dupa cum bine stim, legislatia muncii prevde obligativitatea evaluarii activitatii salariatilor. Codul muncii stabileste clar care sunt elementele esentiale pe baza carora se face evaluarea si care trebuie in mod necesar si absolut aduse la cunostinta salariatului prin cuprinderea acestora in... mai mult
12-Mai-2016

Contract de training si clauze de formare profesionala - Ghid complet 2016

De la bun inceput va amintim ca in lege nu exista o amenda propriu-zisa, specifica, pentru nerespectarea obligatiei de trimitere la formare profesionala a salariatilor. Cu toate acestea, salariatul care nu beneficiaza de concediu de formare profesionala poate sesiza ITM. In acest caz, discutam... mai mult
30-Mar-2016

Model Fisa de evaluare pentru Controlor calitate - cod COR 753401

Ca angajator, beneficiati de dreptul de a stabili atat obiectivele de performanta individuala ale salariatilor, cat si criteriile pentru evaluarea masurii in care obiectivele stabilite au fost atinse. Iata cum poate arata fisa de evaluare pentru postul de Controlor calitate: Unitatea:... mai mult
18-Mar-2016

Jurnalul doamnei de la HR: Ce ne facem cu angajatii toxici din companie?

Sunt ai nostri... Ce sa facem cu ei... Ii toleram si cam asta e tot ce putem face. Ca doar nu o sa ni-i punem in cap, incercand sa le explicam ca viata cu ei este destul de dificila... Avem acasa parteneri de viata care ne fac viata mai buna. Ne trezim dimineata langa ei si le zambim. Ne bem... mai mult
11-Mar-2016

7 reguli esential de respectat cand lucrezi cu un recruiter

Ne cautam locuri de munca si foarte curand descoperim faptul ca cel mai mare ajutor ti-l poate da un recruiter. Este profesionistul care te poate ajuta sa obtii locul de munca perfect pentru pregatirea ta si pentru viitorul profesional pe care doresti sa ti-l consolidezi. Cateva reguli esential de... mai mult
10-Mar-2016

Cititorii site-ului au evaluat articolele din sectiunea "Evaluarea performantelor - pagina 8" cu 3.68 / 5 din 630 evaluari

Pagina: «1 2 3 4 5 6 789 10 11 12 13 14 15 16 17 18 »

Descarca GRATUIT
“Controale ITM 2021! DOCUMENTELE verificate si SOLUTIILE specialistilor”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

Recomandari
Noutati
Ultima ora

Noua Lege a Pensiilor 2021 - Text integral Fisa de pontaj zilnic 2021 Calculator salariu brut/net Indemnizatia pentru cresterea copilului 2021 CAS SI CASS la nivelul salariului minim brut in cazul contractelor cu timp partial de munca PSI: Planul de protectie impotriva incendiilor Somaj Tehnic Scrisoare de recomandare Retinerea/Poprirea pe salariu - Ghid complet pentru angajatori si angajati Lucrati cu ZILIERI? Noile reguli Legea somajului Ghid practic de protectia datelor pentru Departamentul HR In caz de conflict de munca, trebuie sa cunosti cateva aspecte esentiale Incetarea de drept a contractului individual de munca Ce spune legea despre invoire? Litigiile de munca in Romania. Cauze. Solutionari Salariul minim pe economie 2021 Concediul de odihna. Prevederi legale

Demisia fara preaviz in 2021 SSM: Evaluarea riscurilor pentru securitatea si sanatatea in munca Zile libere in 2021! Calendarul sarbatorilor legale Legea Salarizarii Unitare 2020 PSI: Organizarea interventiei de stingere a incendiilor la locul de munca Model CV Europass Calculeaza-ti varsta de pensionare pentru limita de varsta sau anticipata Clauza de confidentialitate. Contractul de confidentialitate Ghidul concediilor legale din Romania Concedierea pentru necorespundere profesionala Legea pensiilor actualizata 2021 Contractul individual de munca pe durata determinata Preavizul este obligatoriu? Preaviz la concediere, la demisie si la .... Demisia fara preaviz conform Codul Muncii Munca suplimentara. Compensarea orelor suplimentare Medicina Muncii. Servicii medicale profilactice. Supravegherea sanatatii lucratorilor Pensia pentru limita de varsta. Ghid complet actualizat

eNews Resurse Umane

Descarcati GRATUIT raportul special

"Timpul de munca si Programul de lucru: 7 Studii de caz pentru 2021"

Noutati Aflati ce presupune pensionarea in 2021. Ghid practic pentru angajati, angajatori si pensionari!
» Detalii Click Aici « NOU: Ghidul practic al Codului muncii! Cuprinde toate modificarile din ultima perioada
» Detalii Click Aici « 37 de modele gata redactate de regulament intern, pentru 37 de domenii de activitate
» Detalii Click Aici « Oferta Speciala: REDUCERE 50% pentru Caietul Webinarului de SALARIZARE 2021!
» Detalii Click Aici «

Club

Intra in legatura cu experti si colegi
Vezi ultimele discutii