Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Contract de munca - pagina 56

Un contract individual de munca este imperios necesar in majoritatea raporturilor cu salariatii. Asa ca este important sa stiti cum arata un model de contract de munca in 2026, de exemplu. De multe ori, intervin mici modificari neasteptate, tocmai de aceea este cea mai buna idee sa cunoasteti noutat

    Tendintele in HR s-au schimbat, recrutarea postpandemie arata cu totul altfel. Doar daca va adaptati rapid stilul de management la toate aceste schimbari veti reusi sa aveti succesul mult dorit! Atentie! De noile directii in HR depind motivatia, productivitatea si retentia angajatilor!...
12-Aug-2021 Citeste mai mult
Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
  „In contextul pandemiei, anul trecut a fost redusa activitatea de la 5 zile la 4 zile pe saptamana prin suspendarea contractului de munca. In adeverinta de vechime a angajatilor afectati de aceasta masura este trecuta suspendarea contractului pentru reducerea temporara a activitatii (art. 52,...
11-Aug-2021 Citeste mai mult
    Guvernul propune mai multe modificari printr-o noua hotarare privind programul IMM Invest.      Regasiti mai jos noile propuneri incluse in proiectul de Hotarare emis de guvern:   HOTARARE pentru modificarea Normelor metodologice de aplicare a Ordonantei de urgenta a Guvernului...
09-Aug-2021 Citeste mai mult
  In vederea cresterii gradului de constientizare cu privire la consecintele sociale si economice negative pe care le produce munca nedeclarata si munca subdeclarata, Inspectia Muncii desfasoara, in aceasta perioada, prin intermediul inspectoratelor teritoriale de munca actiunea de informare...
04-Aug-2021 Citeste mai mult
  Va reamintim ca Ordinul nr. 585/2021 privind modificarea si completarea modelului-cadru al contractului individual de munca, prevazut in anexa la Ordinul ministrului muncii si solidaritatii sociale nr. 64/2003 a fost publicat in Monitorul Oficial nr. 712 din 19 iulie 2021.   Noile prevederi...
02-Aug-2021 Citeste mai mult
  Cine are responsabiliatea autorizarii din punct de vedere al protectiei muncii pentru salariatii care exercita meserii ce trebuie autorizate (macaragiu, stivuitorist, fochist, etc) si in ce consta aceasta?   Raspunsul specialistului: Angajatorul are obligatia de a lua masuri pentru...
30-Iul-2021 Citeste mai mult
  Avand in vedere informatiile aparute in spatiul public, privind derularea unei campanii care vizeaza lucratorii romani sezonieri in strainatate, Ministerul Muncii si Protectiei Sociale face urmatoarele precizari:   - tinand cont de experienta anilor trecuti, cand multi cetateni romani au...
28-Iul-2021 Citeste mai mult
  Legea nr. 208/2021 pentru aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 36/2021 privind utilizarea semnaturii electronice avansate sau semnaturii electronice calificate, insotite de marca temporala electronica sau marca temporala electronica calificata si sigiliul electronic calificat al...
23-Iul-2021 Citeste mai mult
Ministrul Economiei, Antreprenoriatului si Turismului, Claudiu Nasui, a anuntat recent ca depunerea declaratiei de beneficiar real a fost simplificata.   "Depunerea declaratiei de beneficiar real a fost simplificata. (...) Noua declaratie are doar o pagina si jumatate, este mai usor de completat...
22-Iul-2021 Citeste mai mult
  Legea nr. 206/2021 pentru aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 195/2020 privind masuri in domeniul registrului comertului a aparut in Monitorul nr. 715 din 20 iulie 2021.   Regasiti mai jos noile prevederi si modificari privind registrul comertului, aduse de  Legea 206/2021.  ...
22-Iul-2021 Citeste mai mult
  “Angajatorul doreste sa plateasca pentru un salariat cursul de MBA. 1. Sub ce forma poate face acest lucru, in conditiile in care se doreste si incheierea unui act aditional cu clauza de formare profesionala? 2. Care este tratamentul fiscal al sumei platite cu privire la angajator si...
21-Iul-2021 Citeste mai mult
  Ordinul nr. 585/2021 privind modificarea si completarea modelului-cadru al contractului individual de munca, prevazut in anexa la Ordinul ministrului muncii si solidaritatii sociale nr. 64/2003 a fost publicat in Monitorul Oficial nr. 712 din 19 iulie 2021.   Noile prevederi pe care trebuie...
20-Iul-2021 Citeste mai mult
  Ce demersuri ar trebui facute si ce documente trebuie prezentate de catre societatea angajatoare pentru a desfasura activitatea unor lucrari temporare in strainatate? Ce documente ar trebui sa aiba angajatul asupra lui in acesta situatie, avand in vedere ca salariatul este delegat?   ...
14-Iul-2021 Citeste mai mult
  Guvernul a hotarat ca legislatia in constructii privind contractele aferente sa se modifice, in contextul in care s-au majorat preturile materialelor de constructii. Prin urmare, valoarea contractului se va actualiza in functie de aceste cresteri.   "Am discutat un subiect foarte important...
13-Iul-2021 Citeste mai mult
“Cum se poate pune in aplicare un act aditional de micsorare salariu daca angajatul refuza sa il semneze?”   Raspunsul specialistului:     Salariul se modifica doar cu acordul salariatului prin act aditional la contractual de munca.   Conform art. 41 alin. (1) din Codul muncii...
08-Iul-2021 Citeste mai mult
  Ministrul Muncii si Protectiei Sociale, Raluca Turcan, a anuntat ca cele peste 1,2 milioane de persoane care desfasoara activitati casnice fara o forma reglementata prin lege ar putea plati contributii la asigurari de sanatate si pensie in urma unui proiect care sa reduca munca nedeclarata.  ...
07-Iul-2021 Citeste mai mult
  Vicepreseditele Camerei Deputatilor, Cristina Pruna, a anuntat ca a depus un proiect de lege care va permite accesul angajatilor, online, la datele proprii din registrul de evidenta al salariatilor (REVISAL), permitand totodata accesul si la dovada vechimii in munca.   "Am depus astazi un...
29-Iun-2021 Citeste mai mult
  “O societate doreste sa numeasca un nou administrator. Ce varianta este mai avantajoasa pentru societate: sa angajeze cu contract de munca un administrator (care este pensionar) sau sa-l numeasca in baza actului constitutiv (contract de mandat)? Ce contributii datoreaza si ce declaratii se...
28-Iun-2021 Citeste mai mult
  Avem un salariat cu contract de munca peperioada  determinata, valabil pana la 19.06.2021. Salariatul este in momentul de fata detasat in cadrul unei alte institutii, pana la data de 17.06.2021, dar institutia in cauza doreste ca el sa mai lucreze la ei inca 6 luni. Cum ii prelungim contractul...
24-Iun-2021 Citeste mai mult
“In urma unui fuziuni prin absorbtie, societatea cesionara trebuie sa preia salariatii societatii cedente. Care e documentul care trebuie intocmit cu fiecare salariat nou in parte in vederea transferului si ce anume trebuie sa contina? Cum arata un model de indrumare pe care sa il putem utiliza...
23-Iun-2021 Citeste mai mult

Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

 
Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 
LinkedIn Urmareste-ne pe LinkedIn
 
 
 
 



 
Important pentru HR!
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport
GRATUIT
"Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]