LEGISLATIAMUNCII.RO
Pilonul III de pensii reprezinta sistemul pensiilor facultative din Romania si functioneaza ca o forma suplimentara de economisire pentru perioada de dupa retragerea din activitate. Spre deosebire de Pilonul I si, pentru anumite categorii de salariati, de Pilonul II, participarea la Pilonul III este voluntara. Cadrul principal este stabilit prin Legea nr. 204/2006 privind pensiile facultative.
Ce trebuie sa stii pe scurt:
- La Pilonul III pot participa salariatii, functionarii publici, persoanele care desfasoara activitati independente si alte persoane care obtin venituri din activitati profesionale sau agricole. Aderarea se face individual, prin alegerea unui fond de pensii facultative autorizat. Sumele acumulate se evidentiaza intr-un cont individual, iar participantul are drept de proprietate asupra activului personal acumulat.
- Contributia poate fi platita de participant, de angajator sau poate fi impartita intre cei doi. Potrivit Legii nr. 204/2006, contributia la un fond de pensii facultative poate ajunge pana la 15% din venitul salarial brut lunar sau din venitul asimilat acestuia.
- Angajatorul poate include contributia la Pilonul III in pachetul de beneficii acordat salariatilor, situatie tot mai relevanta pentru politicile de remunerare si retentie.
Mai multe despre obligatia angajatorului de a constitui si vira contributiile la PILON III poti citi AICI.
O persoana care a atins deja varsta standard de pensionare mai poate contribui la Pilonul III?
"Va rog sa ne ajutati cu o clarificare legislativa privind pensiile facultative (Pilonul III). O persoana care a atins deja varsta standard de pensionare (indiferent de sistemul public sau de pensii din care face parte), mai poate contribui la un fond de pensii facultative? In cazul in care raspunsul este afirmativ, va rugam sa ne precizati: care sunt limitele de contributie (valoare minima/maxima sau procent din venit)? Care este procedura prin care persoana poate beneficia de fondurile acumulate (conditii, data/termen de plata si modalitatea de acordare a banilor)?"
Raspunsul specialistilor:
Potrivit art. 74 alin. (1) din Legea nr. 204/2006, pot participa salariatii, functionarii publici, persoanele autorizate sa desfasoare activitati independente si celelalte persoane care realizeaza venituri din activitatile profesionale sau agricole prevazute de lege. Textul nu stabileste o varsta maxima de participare.
Ce modificari aduce noua lege a pensiilor? Iti oferim singurul ghid practic de pe piata care explica limpede absolut TOATE ASPECTELE pensionarii Noua lege a pensiilor. Ghid practic, detalii AICI <<<
Prin urmare, pensionarul care lucreaza poate adera sau continua sa contribuie la un fond de pensii facultative Pilonul III, indiferent de sistemul din care primeste pensia.
In plus, art. 4 lit. b) din Norma ASF nr. 28/2017 permite expres continuarea contributiilor dupa 60 de ani daca participantul desfasoara o activitate dintre cele prevazute la art. 74 alin. (1) din lege.
In ceea ce priveste cuantumul, potrivit art. 76 alin. (1) (3) din Legea nr. 204/2006, contributia maxima este de 15% din venitul salarial brut lunar sau din venitul asimilat acestuia. Contributia poate fi suportata de participant si angajator, plafonul vizand contributia totala. Legea nu fixeaza o suma minima unica pentru toate fondurile; aceasta se verifica in prospectul schemei de pensii facultative alese.
Pentru incasarea banilor pe criteriul varstei, participantul trebuie sa fi implinit 60 de ani, conform art. 93 alin. (2) lit. a) din Legea nr. 204/2006. Plata se efectueaza la cerere, nu automat la implinirea acestei varste.
In prezent, art. 2 si art. 3 alin. (2) lit. b) din Norma ASF nr. 28/2017 permit incasarea integrala, printr-o plata unica, sau esalonata, pe maximum 5 ani, in rate lunare egale de minimum 500 lei, cu exceptia ultimei rate, care poate fi mai mica. Din aceste sume se scad retinerile legale si comisioanele bancare sau taxele postale, dupa caz.
Conform art. 5 7 din norma, participantul transmite administratorului cererea de plata, copia actului de identitate si, pentru virament, un document bancar care confirma titularul contului si IBAN-ul. Daca este cazul, prezinta si certificatul de incadrare in grad de handicap grav sau accentuat. Cererea precizeaza optiunea pentru plata unica sau esalonata, precum si pentru virament bancar sau mandat postal.
Plata unica se efectueaza in 30 de zile de la depunerea documentatiei complete. Solicitarea completarii sau inlocuirii documentelor intrerupe termenul, un nou termen incepand sa curga de la depunerea documentatiei complete. Ratele se achita conform graficului stabilit de administrator.
Potrivit art. 6 din norma, participantul care continua contributiile dupa 60 de ani poate solicita ulterior plata oricand. Daca persoana continua sa contribuie si solicita plata in viitor, modalitatea de incasare va fi stabilita potrivit legislatiei aplicabile la acel moment.
Precizarile de mai sus au caracter general. Pentru conditiile specifice fondului ales si procedura efectiva de plata, va rugam sa va adresati administratorului fondului de pensii facultative, aceste aspecte depasind sfera consultantei in legislatia muncii.
Un punct de vedere oferit de catre Portalsalarizare.ro <<<
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
