LEGISLATIAMUNCII.RO
Va reamintim ca, in Romania, veniturile neimpozabile reprezinta o categorie de venituri care nu sunt supuse impozitarii de catre autoritatile fiscale, mai exact de catre ANAF (Agentia Nationala de Administrare Fiscala).
Practic, aceste venituri neimpozabile sunt exceptii si au fost introduse pentru sprijinirea anumitor categorii de persoane sau pentru a evita dubla impozitare, asa cum vom observa in cele ce urmeaza. De-a lungul timpului lista de venituri neimpozabile a fost largita, asa cum a fost si in cazul introducerii de noi categorii prevazute de OUG nr. 16/2022.
Categorii de venituri salariale neimpozabile
Concret, prin OUG. nr. 16/2022, incepand cu data de 1 ianuarie 2023 a fost introdus un nou plafon lunar neimpozabil aferent veniturilor de natura salariala sau asimilate acestora, respectiv un plafon lunar de 33% din salariul brut de baza aplicat in mod cumulativ in cazul a zece categorii de astfel de venituri, urmand ca suma aferenta in cazul tuturor celor sapte categorii de venituri si care depaseste plafonul 33% din salariul brut de baza sa fie recalificata fiscal ca si avantaje de natura salariala.
Salarizarea in 2025! Situatii care creeaza mari probleme in practica si modul corect de gestionare!
Evitati greselile parcurgand un material exceptional: Ghid practic de salarizare, comanda ACUM <<<
Cele 10 categorii de venituri neimpozabile sunt urmatoarele:
1. Prestatiile suplimentare primite de salariati in baza clauzei de mobilitate;
2. Contravaloarea hranei acordate de catre angajator pentru angajatii proprii;
3. Cazarea si contravaloarea chiriei pentru spatiile de cazare/de locuit puse la dispozitie salariatilor;
4. Contravaloarea serviciilor turistice si/sau de tratament, inclusiv transportul, pe perioada concediului;
5. Contributiile la un fond de pensii facultative;
6. Primele de asigurare voluntara de sanatate;
7. Sumele acordate angajatilor care desfasoara activitati in regim de telemunca (doar in 2023! Nu este impozabila pe venit, dar, incepand cu 2024, nu mai este scutita si de contributiile sociale (CAS si CASS)
8. Contravaloarea abonamentelor sportive suportate de angajator pentru angajatii proprii;
9. Sumele suportate de catre angajator pentru educatia timpurie, potrivit legii;
10. diferenta favorabila dintre dobanda preferentiala stabilita prin negociere si dobanda practicata pe piata, pentru credite si depozite.
Categorii de venituri impozabile
Potrivit Codului Fiscal la art. 41, categoriile de venituri supuse impozitului pe venit, potrivit prevederilor prezentului titlu, sunt urmatoarele:
a) venituri din activitati independente, definite conform art. 47;
b) venituri din salarii, definite conform art. 56;
c) venituri din cedarea folosintei bunurilor, definite conform art. 65;
d) venituri din investitii, definite conform art. 69;
e) venituri din pensii, definite conform art. 72;
f) venituri din activitati agricole, definite conform art. 75;
g) veniturile din premii si din jocuri de noroc, definite conform art. 79;
h) venituri din alte surse, definite conform art. 83.
Contractul de Munca 160 de formulare EDITABILE obligatorii prin lege
Regulamentul intern in avantajul dvs Ghid complet
Ghid practic de salarizare
...mai multe despre noul Cod Fiscal, Calculul impozitului pe veniturile impozabile si multe altele puteti citi AICI.
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
