NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

ISR 2026. Ce valoare va avea si ce indemnizatii si ajutoare se calculeaza in functie de acesta

Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
09 Septembrie 2025
09 Septembrie 2025
Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
ISR 2026. Ce valoare va avea si ce indemnizatii si ajutoare se calculeaza in functie de acesta
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Cuprins

Pentru 2026, Indicatorul Social de Referinta (ISR), folosit la calcularea mai multor indemnizatii si ajutoare sociale, va ramane la 660 lei. Desi legislatia prevedea o actualizare anuala in functie de inflatie, o noua decizie guvernamentala amana cresterea valorii ISR. Prin urmare, toate prestatiile sociale corelate cu acest indicator vor pastra acelasi cuantum ca in 2025, in ciuda cresterii costurilor de trai.  

Ce reprezinta ISR-ul

Indicatorul social de referinta este un indicator economic utilizat ca baza de calcul in diferite prestatii sociale, inclusiv indemnizatia de somaj sau pentru cresterea copilului. Prin raportarea acestor sume la o baza comuna — ISR — sistemul asigura coerenta, predictibilitate si transparenta in acordarea ajutoarelor sociale. 

Potrivit Legii nr. 225/2021, valoarea ISR se actualizeaza automat, in fiecare an, la 1 martie, pe baza ratei medii anuale a inflatiei din anul precedent, comunicata de Institutul National de Statistica. Daca rata inflatiei este negativa, se mentine ultima valoare a indicatorului. 

Cu toate acestea, in anumite contexte economice, Guvernul poate decide prin reglementari speciale ca valoarea ISR sa ramana nemodificata. 

Valoarea ISR ramane neschimbata in 2026

Potrivit Legii nr. 141/2025 privind unele masuri fiscal-bugetare, in 2026 valoarea ISR va fi mentinuta la 660 lei, la acelasi nivel cu anul 2025, fara ajustarea inflationista prevazuta de Legea nr. 225/2021.

Prin urmare, in 2026, niciuna dintre indemnizatiile sociale raportate la ISR nu va beneficia de majorari.

Ce ajutoare si indemnizatii se calculeaza in functie de ISR

Indicatorul Social de Referinta este folosit pentru calculul mai multor forme de sprijin social. Iata cateva dintre cele mai importante:

1. Indemnizatia de somaj Calculul indemnizatiei de somaj este reglementat prin prevederile art. 39 din Legea somajului nr. 76/2002. Valoarea acesteia este egala cu:

  • valoarea indicatorului social de referinta (ISR) in vigoare la data stabilirii acestuia, pentru persoanele cu un stagiu de cotizare de cel putin un an
  • valoarea ISR, la care se adauga o suma calculata prin aplicarea, asupra mediei veniturilor care constituie baza de calcul al indemnizatiei de somaj pe ultimele 12 luni in care s-a realizat stagiu de cotizare, a unei cote procentuale diferentiate. 

Cotele procentuale sunt diferentiate (de la 3%-10%) in functie de stagiul de cotizare (de la cel putin 3 ani pana la cel putin 20 de ani)

2. Prima de insertie. Acest ajutor este destinat tinerilor aflati la prima angajare, fiind stabilit la de trei ori valoarea ISR. In 2026, prima de insertie va ramane 1.980 lei. 

3. Subventia pentru persoanele marginalizate. Aceasta este destinata angajatorilor care incadreaza in munca tineri cu risc de marginalizare (tineri dezinstitutionalizati, cei cu probleme de sanatate mintala, cu dizabilitati, din medii defavorizate, imigranti sau apartinand unor minoritati etnice. Valoarea subventiei este de 4×ISR, deci in 2026 va ramane la 2.640 lei.

4. Stimultent pentru angajatorii care incadreaza elevi si studenti pe perioada vacantelor. Valoarea acestui ajutor este de 50% din valoarea ISR.

ATENTIE- Actele la control!

Comanda ACUM Kit de documente obligatorii in Legislatia Muncii si Salarizare - si scapa de amenzile ITM >> Lucrarea contine 150 de modele de documente si formulare obligatorii de legislatia muncii si salarizare EDITABILE >>> Click AICI !

5. Indemnizatii pentru persoane cu dizabilitati. Conform Legii 448/2006, indemnizatia lunara pentru persoanele cu handicap este:

  • 80% din indicatorul social de referinta pentru adultul cu handicap grav 
  • 53% din indicatorul social de referinta pentru adultul cu handicap accentuat 

De asemenea, se acorda un buget personal complementar lunar, indiferent de venituri care este de:

  • 30% din indicatorul social de referinta pentru adultul cu handicap grav 
  • 22% din indicatorul social de referinta pentru adultul cu handicap accentuat 
  • 12% din indicatorul social de referinta pentru adultul cu handicap mediu 

6. Indemnizatia pentru cresterea copilului. Potrivit prevederilor OUG 111/2010, indemnizatia de cresterea copilului nu poate fi mai mica de 2,5×ISR. Astfel in 2026, aceasta va fi in cuantum minim de 1.651 lei.

7. Alocatia de plasament. Potrivit Legii 272/2004, pentru fiecare copil aflat sub plasament se acorda o alocatie lunara de plasament, al carui cuantum este reprezentat de multiplicarea indicatorului social de referinta cu 1,808. Aceasta se acorda parintelui/tutorelui sau asistentului maternal.

8. Indemnizatia lunara de sprijin pentru plasament. Aceasta se acorda lunar persoanei/ familiei care a primit in plasament sau a fost desemnata ori numita tutorele unui copil, in conditiile legii, pe perioada in care asigura cresterea si ingrijirea copilului. Conform Legii 272/2004, indemnizatia lunara este de 0,8 ISR. Asistentul maternal nu primeste aceasta indemnizatie. 

9. Indemnizatia pentru concediul de acomodare. Aceasta se stabileste in functie de veniturile lunare ale persoanei care adopta, insanu poate fi mai mica de 3,4 x ISR, conform Legii 273/2004.

NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
Raport GRATUIT
NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 
Important pentru HR!

Raport GRATUIT

NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 

 
 
 
 

Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
a
Important pentru HR!
NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
Raport
GRATUIT
"NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]