Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Salariul mediu in SCADERE. La ce valoare a ajuns in 2025?

Ioana Pavel
Ioana Pavel
14 Iulie 2025
14 Iulie 2025
Ioana Pavel
Ioana Pavel
salariu mediu scaderesalariu mediu a scazut 2025
Salariul mediu in SCADERE. La ce valoare a ajuns in 2025?
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Vesti mai putin bune in ceea ce priveste salariul mediu din Romania, avand in vedere ca recent s-au inregistrat scaderi. Concret si asa cum a prezentat Institutul National de Statistica (INS) castigul salarial mediu brut in Romania a scazut cu 2,4%, in luna mai a acestui an, comparativ cu luna anterioara, la valoarea de 9.187 lei.

Practic, salariul mediu net s-a diminuat cu 2,5%, la 5.508, arata datele oferite recent de catre INS.

Conform statisticii oficiale, la nivelul perioadei de referinta, salariul mediu brut a scazut cu 228 de lei, iar salariul mediu net a inregistrat o scadere de 139 de lei.
 

Cele mai mari salarii medii 
 

Valorile cele mai mari ale castigului salarial mediu net s-au inregistrat in: fabricarea produselor de cocserie si a produselor obtinute din prelucrarea titeiului (11.696 de lei) si in activitatile de servicii in tehnologia informatiei (inclusiv activitati de servicii informatice) - de 11.558 de lei, iar cele mai mici in hoteluri si restaurante (3.346 lei) si in fabricarea articolelor de imbracaminte (3.440 lei).

 

Scaderi importante ale castigului salarial mediu net la nivel de sectiuni/diviziuni CAEN s-au inregistrat astfel: cu 27,6% - in activitati de asigurari, reasigurari si ale fondurilor de pensii (cu exceptia celor din sistemul public de asigurari sociale), cu 27,1% in extractia petrolului brut si a gazelor naturale si cu procente cuprinse intre 9% si 15% - in fabricarea autovehiculelor de transport rutier, a remorcilor si semiremorcilor, activitati de servicii anexe extractiei, activitati de productie cinematografica, video si de programe de televiziune, inregistrari audio si activitati de editare muzicala (inclusiv activitati de difuzare si transmitere de programe), observa INS.

 

Scaderi versus cresteri ale salariului mediu

 

La capatul opus, cele mai semnificative cresteri ale castigului salarial mediu net au fost cu 4,1% - in fabricarea calculatoarelor si a produselor electronice si optice, respectiv transporturi pe apa si intre 1% si 3% - in tabacirea si finisarea pieilor (inclusiv fabricarea articolelor de voiaj si marochinarie, harnasamentelor si incaltamintei; prepararea si vopsirea blanurilor), colectarea si epurarea apelor uzate, captarea, tratarea si distributia apei, activitati de editare, alte activitati industriale n.c.a., fabricarea substantelor si a produselor chimice.

 

In ceea ce priveste sectorul bugetar, in luna mai 2025, s-au inregistrat cresteri ale castigului salarial mediu net, comparativ cu luna precedenta in invatamant (+3%), ca urmare a reluarii platii cu ora a cadrelor didactice, respectiv in administratia publica (+0,6%). In schimb, castigul salarial mediu net a scazut usor in sanatate si asistenta sociala (-0,4%).

Totusi, castigul salarial mediu net a crescut cu 7,6%, in comparatie cu mai 2024, concluzioneaza INS.

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport GRATUIT
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


     

     
    Important pentru HR!

    Raport GRATUIT

    Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
    Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

    Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

     
    LinkedIn Urmareste-ne pe LinkedIn
     
     
     
     


    Descarca ACUM
    Raportul GRATUIT
    “Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”

    exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


     
    Important pentru HR!
    Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
    Raport
    GRATUIT
    "Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz"
    Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
    [x]