Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

PSI: Cum se constituie un serviciu privat pentru situatii de urgenta?

SSM si PSIsituatii de urgentaincendiu

Serviciile private pentru situatii de urgenta se pot constitui fie in cadrul operatorilor economici si institutiilor publice, ca servicii proprii, fie ca societati comerciale prestatoare de servicii.

Criteriile dupa care se constituie si se dimensioneaza un serviciu  privat pentru situatii de urgenta sunt:

­- concluziile rezultate din scenariile de securitate la incendiu;

­- masurile stabilite in Planul de analiza si acoperire a riscurilor;

­- natura si volumul prestarilor de servicii ce urmeaza a fi efectuate in baza contractelor sau conventiilor incheiate.

In plus, la constituirea serviciilor private pentru situatii de urgenta ca societati comerciale prestatoare de servicii, pe lānga prevederile de mai sus, in partile care le privesc, se vor respecta si urmatoarele criterii cumulative:

­- categoria serviciului privat este cel putin a IV-a;

­- personalul incadrat trebuie sa fie numai angajat

Evaluarea angajatilor in 8 pasi
Evaluarea angajatilor in 8 pasi

Vezi detalii aici

37 de modele de Regulament Intern
37 de modele de Regulament Intern

Vezi detalii aici

Cum sa operati eficient si fara greseli in Revisal
Cum sa operati eficient si fara greseli in Revisal

Vezi detalii aici





­- conducerea interventiei se asigura de catre seful serviciului privat sau de catre inlocuitorul legal al acestuia;

­- mentinerea permanenta a operativitatii si capacitatii de interventie stabilite 24 de ore din 24 de ore.

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
SSM si PSIsituatii de urgentaincendiu

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 04 Aprilie 2013
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


PSI: Cum se constituie un serviciu privat pentru situatii de urgenta? Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Transformare Pensie Anticipata PartialaIntrebare: Buna seara! Eu fiind pensionara anticipat partiala cu diminuare de 12% si avand inca 2 ani pana la pensia pentru limita de varsta,pot face ceva ( sa platesc anticipat pentru cei 2 ani de exemplu) pentru a-mi primi pensia intreaga, fara diminuarea de 12% ? Multumesc.
 

Raspuns: Puteti depune cerere de recalculare in baza legii 216/2017.<br />Daca depuneti cerere in luna ... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Modificari majore in Codul Muncii 2018

- contributii sociale, noutati Revisal, concedii medicale -
 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul

Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018

 

 

 

 
 
 



 
xx
Atentie la modificarile din Codul Muncii in 2018!
- Revisal, contributii, concedii + alte noutati -

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii