Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu
Raporturile de munca ale PFA

 

Model act aditional prelungire CIM. Descarca model

Contract de Muncamodel act aditionalprelungire CIM 2013CIM 2013


Pentru prelungirea contractelor de munca  este necesara incheiere unui act aditional in contextul unei legislatii care se schimba de la o zi la alta poate incalca foarte usor unele prevederi interpretate eronat.

Tocmai de aceea un model de prelungire a contractului individual de munca (CIM) in conformitate cu legislatia in vigoare poate face lumina acolo unde, de nenumarate ori, se incalca reglementarile referitoare la prelungirea contractelor pe perioada determinata.



                                            COD I.T.M._________________
                                                                                                                  
                                                                                                         NR.ITM_________/__________



*ACT ADITIONAL nr. _____
din _____/____/_______

Cartea Verde a Legislatiei Muncii
Cartea Verde a Legislatiei Muncii

Vezi detalii aici

 Codul Muncii 2017
Codul Muncii 2017

Vezi detalii aici

Procedura completa la angajare
Procedura completa la angajare

Vezi detalii aici





la contractul individual de munca incheiat si inregistrat sub nr______/________ in registrul general de evidenta a salariatilor


    PARTILE:
1.___________________________________, in calitate de reprezentant legal al ___________________ _______________________________________________, in temeiul drepturilor conferite de _____________________________________________________________
si
2.____________________________________, in calitate de salariat al ___________________ ________________________________________________________________________________

in temeiul art.____________________________din Codul Muncii -  Legea 53/2003  am convenit  la modificarea / suspendarea  Contractului Individual de Munca  incheiat si inregistrat sub nr______/________ in registrul general de evidenta a salariatilor


    Art.1. Incepand cu data de __________________________D-nul/D-na _______________________________________, avand  CNP______________________________
continua activitatea in baza aceluiasi contract individual de munca, in aceleasi conditii, cu aceeasi  functie de _________________ si aceleasi drepturi salariale de ___________________________ si sporuri stabilite anterior, la noul sediu social din judetul _____________________, loc._____________, str._________________, nr._______, Bl.______, Ap.______, Tel/Fax__________.



Salariat,
Numele si Prenumele________________________
Semnatura____________________
        


Reprezentant  legal angajator,
Numele si prenumele________________________ Functia________________________
Semnatura______________________  Stampila                        



Varianta pentru download in format Microsoft Office Word a actului aditional este disponibila aici
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 26 Martie 2013
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Model act aditional prelungire CIM. Descarca model Nota: 4.5 din 5 - 6 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Am Luat Legatura Asa Cum M-ati Invatat Cu Seful Serviciului Resurse UmaneIntrebare: Am facut asa cum m-ati sfatuit dumneavoastra si am luat legatura cu seful serviciului cadre din cadrul IPJ Brasov care mi-a spus ca pentru cazul in care imi resping dosarul de pensie ,chiar daca am depus raport de anulare a cererii de incetare a raporturilor de serviciu acesta nu se poate anula pentru ca spune el ca deja a produs efecte juridice si a trecut in sfera civila , iar pentru a face ceva trebuie actionat in instanta pentru suspendarea efectelor produse de incetarea raporturilor de serv
 

Raspuns: Dupa ce primiti decizia de la casa de pensie in cazul in care nu va este favorabila faceti contestat... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Noutatile anului 2017 in REVISAL”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

REVISAL-ul a fost modificat (din nou) in 2017

 
Descarca GRATUIT raportul special
Noutatile anului 2017 in REVISAL
 
Toate schimbarile aparute in REVISAL
sunt explicate detaliat in raportul
 
"Noutatile anului 2017 in REVISAL"

 

 

 

 

 
 
 



 
REVISAL-ul a fost modificat in 2017!
Atentie la toate noutatile aduse de modificarea legii! Este obligatoriu sa respectati noua lege in 2017.

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutatile anului 2017 in REVISAL"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii
[x]