Informarea si consultarea salariatilor

Prezenta hotarare reglementeaza informarea, consultarea, participarea si alte mecanisme de implicare a angajatilor in activitatea societatii europene, infiintata conform Regulamentului Consiliului (CE) nr. 2.157/2001 privind statutul societatii europene (SE).

Prezenta hotarare se aplica angajatilor societatilor europene cu sediul social in Romania, precum si angajatilor cu contract individual de munca in baza legii romane, ai societatilor participante, filialelor, sucursalelor sau altor sedii secundare ale unei societati europene cu sediul in alt stat membru al Uniunii Europene ori intr-un stat apartinand Spatiului Economic European.

Procedurile privind informarea, consultarea si alte modalitati de implicare a angajatilor in activitatea societatii europene sunt adoptate de fiecare societate europeana, in conformitate cu procedura de negociere prevazuta la art. 3-11 sau, in cazurile prevazute la art. 22 si 23, in conformitate cu prevederile art. 12-21.

(Hotararea Guvernului nr. 187 din 20 februarie 2007 privind procedurile de informare, consultare si alte modalitati de implicare a angajatilor in activitatea societatii europene, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 161 din 7 martie 2007)

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

Descarca GRATUIT raportul special
“Stabilirea Criteriilor de evaluare conform Codului Muncii 2011”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.