Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Salariul minim pe economie ar putea creste in 2013

Cresterea salariului minimlocuri de muncasalariu minim30 octombrieMFP

Ministrul pentru dialog soial, Liviu Marain Pop, a declarat joi, 4 octombrie 2012,  in cadrul conferintei Confederatiei Patronale din Industria Romaniei(CONIPROM) ca exista premisele unei cresteri a salariului minim pe economie in 2013.

"In mod normal, pe o constructie bugetara in 2013, sunt premisele unei cresteri a salariului minim pe economie. Acest lucru depinde de alti indicatori macroeconomici pe care Ministerul Finantelor Publice ii analizeaza in momentul de fata. Cred ca pana in 30 octombrie vom avea un draft al bugetului pe 2013 astfel incat sa ancoram in realitate salariul minim cu ceea ce se doreste prin bugetul Romaniei pe 2013", a declarat ministrul.

"Stiu despre revendicarile unei parti din misacarea sindicala, pentru ca nu sunt toate confederatiile, pe niaste teme pe care noi suntem in discutii cu cei de la centru ai aici ma refer la legea dialogului social, la discuttii pe marginea salariului minim pe economie si crearea locurilor de munca. Pe toate cele trei teme noi suntem cu agenda la zi. Odata cu proiectarea bugetului pe 2013 va avea loc o discutie in ceea ce priveste salariul minim pe economie, cerinta pe care nu numai sindicatele, dar si patronatele o au", a mai aratat ministrul

Principalele solicitari ale sindicalistilor sunt modificarea de urgenta a Legii dialogului social si cresterea valorii salariului minim garantat in plata de la 1 ianuarie 2013 la cel putin 850 lei.


Evaluarea angajatilor in 8 pasi
Evaluarea angajatilor in 8 pasi

Vezi detalii aici

Cum sa operati eficient si fara greseli in Revisal
Cum sa operati eficient si fara greseli in Revisal

Vezi detalii aici

Protectia datelor personale - Ghid pentru HR
Protectia datelor personale - Ghid pentru HR

Vezi detalii aici






Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
Cresterea salariului minimlocuri de muncasalariu minim30 octombrieMFP

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 08 Octombrie 2012
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Salariul minim pe economie ar putea creste in 2013 Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

Comentarii (2)


lkvnuTpoDM
11-Feb-2016

teoretic vorbind, dfiserarea se produce atunci cand e eficient sa faci asta. Acum, parerea mea este ca este eficient sa tai copacii cu deosebire cand dr. de proprietate sunt neclar definite, la fel cum este profitabil sa furi atunci cand pagubitul nu baga de seama sau nu are ce sa-ti faca. din acest punct de vedere, cred ca nu putem vorbi de exces de liberalism aici, ci de deficienta, adica de pacatele proprietatii publice: ce-i al tuturor se fura pana nu mai ramane nimic.In afara de asta mai este si problema valorilor pe care le impartasesc proprietarii, adica a felului in care se raporteaza acestia la societate, viata, urmasi. Intr-o societate in care fiecare valorizeaza prea mult termenul scurt, dupa mine, potopul etc. este normal sa se intample asta chiar daca dr. de proprietate asupra padurilor snt bine definite. Dar atunci problema este culturala,

07-Nov-2012

Cum este posibil ca salariul minim brut pe economie sa fie de 700 lei in anul 2012,intr-o tara in care preturile s-au aliniat demult la nivel european ?!!!

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Dac Pot Iei La Pensie La Limit De VārstIntrebare: as dori să știu cānd pot ieși la pensie: -lucrez din 08 august 1978, fără īntrerupere; - dacă pot ieși la pensie anul acesta, la cāt concediul legal am voie?
 

Raspuns: Concediul de odihna se acorda proportional cu timpul lucrat din anul respectiv.Pentru un raspuns com... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Modificari majore in Codul Muncii 2018

- contributii sociale, noutati Revisal, concedii medicale -
 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul

Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018

 

 

 

 
 
 



 
xx
Atentie la modificarile din Codul Muncii in 2018!
- Revisal, contributii, concedii + alte noutati -

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii