Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu
KIT-ul de documente instant obligatorii din  Legislatia Muncii si Salarizare

 

Protectia muncii: Cum se face corect instruirea la locul de munca

Se face tuturor categoriilor de personal care au efectuat instruirea introductiv-generala.


Instruirea la locul de munca se efectueza pe baza tematicilor intocmite de catre una din categoriile de mai jos:

- angajatorul care si-a asumat atributiile din domeniul securitatii si sanatatii in munca;
- lucratorul desemnat;
- serviciul intern de prevenire si protectie;
- serviciul extern de prevenire si protectie.

Atentie!
- Tematicile de instruire trebuie aprobate de catre angajator.
- Tematicile de instruire trebuie pastrate de persoana care efectueaza instruirea.
- Fisa de instruire se pastreaza de catre conducatorul locului de munca.

Scopul instruirii la locul de munca il reprezinta prezentarea:
- riscurilor pentru securitate si sanatate in munca,

Trusa sanitara fixa de prim ajutor
Trusa sanitara fixa de prim ajutor

Vezi detalii aici

Managerul de Resurse Umane
Managerul de Resurse Umane

Vezi detalii aici

Calendarul vesel al Managerului de HR 2017
Calendarul vesel al Managerului de HR 2017

Vezi detalii aici




- masurilor si activitatilor de prevenire si protectie la nivelul fiecarui loc de munca, post de lucru si/sau fiecarei functii exercitate.

De retinut!

Durata instruirii la locul de munca poate fi mai mica de 8 ore.

Durata instruirii se stabileste prin instructiuni proprii de catre conducatorul locului de munca respectiv, impreuna cu:
- angajatorul care si-a asumat atributiile din domeniul securitatii si sanatatii in munca; sau
- lucratorul desemnat; sau
- un lucrator al serviciului intern de prevenire si protectie; sau
- serviciul extern de prevenire si protectie
pe baza riscurilor pentru securitate si sanatate existente si a masurilor si activitatilor de prevenire luate pentru acestea.

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 20 Septembrie 2012
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Protectia muncii: Cum se face corect instruirea la locul de munca Nota: 5 din 5 - 3 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

Comentarii (1)


21-Sep-2012

In articolul privind instruirea corecta la locul de munca, este strecurata o greseala, la aliniatul privind durata instruirii care nu poate fi mai mica de 8 ore conform art.91 al2din Norme metodologice de aplicare a Legii securitatii si sanatatii in munca nr.319/2006, aprobate de HG. 1425/2006.In articol este subliniat ca instruirea poate sa dureze mai putin de 8ore.Cum sa fie oare??? Cu stima Viorica Rusu

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Reducerea Virstei De PensionareIntrebare: Am 10 ani de conditii speciale in cadrul armatei, 6 ani grupa a-I- a de munca , in procent de 100%. Se aduna 10 + 6 = 16 ani; 16 : 2 = 8 ani reducere virsta de pensionare ? Am 35 ani de cotizare. (Nascut la 09.03.1958, angajat din 25.07.1977,momentan lucrez). Conform HG 257 /2011 art. 41, aliniatul 3, - Reducerea virstelor standard de pensionare prevazute de alte acte normative si cele prevazute la art.55 din lege pot fi cumulate inre ele, fara ca reducerea totala sa fie mai mare de 13 ani.
 

Raspuns: Da, in conditiile prezentate, indepliniti conditiile de pensionare cu reducerea varstei de pensionar... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Impozitul pe salarii. Modificarile aduse de Noul Cod Fiscal”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Noul Cod Fiscal modifica impozitarea salariilor si a contributiilor

 
Descarca GRATUIT raportul special
Impozitul pe salarii. Modificarile aduse de Noul Cod Fiscal
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul
 
"Impozitul pe salarii. Modificarile aduse de Noul Cod Fiscal"

 

 

 

 

 
 
 



 
IMPOZITUL PE SALARII S-A SCHIMBAT!
Atentie la modificarile din Noul Cod Fiscal aduse impozitarii si contributiilor aferente salariilor!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Impozitul pe salarii. Modificarile aduse de Noul Cod Fiscal"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii
[x]