Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Atentie! S-a modificat indemnizatia lunara pentru persoanele cu handicap

indemnizatie lunarapersoane handicapLegea nr. 136/2012drept asistenta sociala


Legea nr. 136/2012 privind aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 84/2010 pentru modificarea si completarea Legii nr. 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, intrata in vigoare incepand cu data de 26 iulie 2012, aduce o serie de modificari privind indemnizatia lunara acordata persoanelor cu handicap. Actul normativ abroga articolul potrivit caruia persoanelor cu handicap grav li se acorda indemnizatia lunara, indiferent de optiunea acestora.

In acelasi timp, a fost reconsiderat procesul de reevaluare, astfel:

- reevaluarea efectuata de specialistii din Lista nationala a fost inlocuita cu reevaluarea efectuata de serviciul de evaluare complexa din cadrul DGASPC, la sediul acestuia, cu participarea unui reprezentant al structurii de specialitate din minister;

- sintagma "decizie de anulare" a fost inlocuita cu sintagma "decizie de neincadrare in grad si tip de handicap; efectele produse de deciziile de anulare emise in baza OUG 84/2010 se constituie numai pentru perioada ulterioara emiterii deciziilor de anulare,

- suspendarea dreptului de asistenta sociala sub forma de prestatii sociale este dispusa numai dupa neprezentarea persoanei la cea de-a doua convocare si nu odata cu declansarea procedurii de reevaluare;

Potrivit unui comunicat de presa al Ministerului Muncii, aceste modificari si completari reprezinta o actiune reparatorie fata de persoanele cu handicap, in ceea ce priveste abaterile de la respectarea drepturilor omului pe care OUG nr. 84/2010 pentru modificarea si completarea Legii nr. 448/2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap le-a generat.

Totul despre Pontaj si Programul de lucru
Totul despre Pontaj si Programul de lucru

Vezi detalii aici

Procedura completa la angajare
Procedura completa la angajare

Vezi detalii aici

Ghid complet - Instructiuni proprii de securitate a muncii
Ghid complet - Instructiuni proprii de securitate a muncii

Vezi detalii aici




Sursa: costelgilca.ro

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
indemnizatie lunarapersoane handicapLegea nr. 136/2012drept asistenta sociala

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 06 August 2012
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Atentie! S-a modificat indemnizatia lunara pentru persoanele cu handicap Nota: 4.5 din 5 - 3 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

Comentarii (2)


30-Ian-2013

Doresc reangajarea in functia de insotitor permanent la primaria Borcea. Mentionez ca am fost angajata timp de 13 ani in functie. Din anul 2011 am fost trimisi in somaj.Iar in prezent domnu Primar nu mai doreste sa ne angajeze.

07-Aug-2012

Am Diabet Zaharat de tip I, de la varsta de 7 ani, acum avand 41 ani, cu complicatii destul de severe, lucrez ca profesor de aprox. 20 aninu, inca am fost multi ani incadrat in gradul II, de handicap, iar din 2011, sunt trecut in gradul III sau mediu !? As dorii sa stiu din ce cauza am fost scos din gr. II si trecut in III, din cauza ca cei care muncesc, nu pot sa mai detina gr. II de handicap. In speranta ca cererea mea va primi raspuns de la d-voastra, va multumesc anticipat. Moldovan Gabriel-Ioan,Sibiu

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Indemnizatie Acordata La Iesirea La PensieIntrebare: Buna ziua, Am lucrat la Biroul Roman de Metrologie Legala, institutie publica cu venituri extrabugetare si subventii de la stat, intr-un procent foarte mic. In data de 11.09.2017 am iesit anticipat la pensie. In contractul colectiv de munca, este prevazut un articol: "In conditiile legii si in limita prevederilor bugetare aprobate, salariatii care inceteaza activitatea ca urmare a pensionarii, primesc la plecarea din institutie o indemnizatie egala cu 2 salarii de baza, suportata din fondul de
 

Raspuns: Buna seara,<br />Va rog sa-mi spuneti daca imi puteti raspunde la intrebare, sau nu. Timpul tr... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Modificari majore in Codul Muncii 2018

- contributii sociale, noutati Revisal, concedii medicale -
 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul

Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018

 

 

 

 
 
 



 
xx
Atentie la modificarile din Codul Muncii in 2018!
- Revisal, contributii, concedii + alte noutati -

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii