Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu
Raporturile de munca ale PFA

 

Model Fisa colectiva de instruire privind securitatea si sanatatea in munca

securitatea si sanatatea in muncafisa de instruire colectiva

Intreprinderea/unitatea........................................
 
 
FISA DE INSTRUIRE COLECTIVA privind securitatea si sanatatea in munca
 
Intocmita azi...........................................
Subsemnatul ...................................................., avand functia de ............ , am procedat la instruirea unui numar de .......persoane de la .................. , conform tabelului nominal de pe verso, in domeniul securitatii si sanatatii in munca, pentru vizita (prezenta) in intreprindere/unitate in zilele...................
 

In cadrul instruirii s-au prelucrat urmatoarele materiale:
..............................................................................................................
...............................................................................................................
...............................................................................................................
.................................................................................................................
 

MEMO Relatii de Munca
MEMO Relatii de Munca

Vezi detalii aici

Procedura completa la angajare
Procedura completa la angajare

Vezi detalii aici

Totul despre Pontaj si Programul de lucru
Totul despre Pontaj si Programul de lucru

Vezi detalii aici




Prezenta fisa de instructaj se va pastra la ....................................................................................
............................................................................................................................................
 
 
 
Verificat,                      
Semnatura celui care a efectuat instruirea
 
- verso fisa de instruire colectiva
 
 
TABEL NOMINAL cu persoanele participante la instruire
 
 
Subsemnatii am fost instruiti si am luat cunostinta de materialele prelucrate si consemnate in fisa de instruire colectiva privind securitatea si sanatatea in munca si ne obligam sa le respectam intocmai.
 
Nr. crt Numele si prenumele Act identitate/grupa sanguina

Semnatura
            
 

Numele si prenumele persoanei care a primit un exemplar ............................
 
Semnatura.............................................
 
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 26 Aprilie 2012
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Model Fisa colectiva de instruire privind securitatea si sanatatea in munca Nota: 3.88 din 5 - 4 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Cum Se Poate Cumpara Vechime In MuncaIntrebare: Buna ziua, Revin cu o intrebare la raspunsul pe care l-am primit de la dumneavoastra in 11.01.2017. Conform datelor mele as mai avea nevoie de 2ani si 4 luni de vechime pentru a iesi la pensie anticipat fara penalizare. As vrea sa stiu daca pot cumpara aceasa vechime si care sunt pasii de urmat pentru acest demers. Va multumesc mult.
 

Raspuns: Consultati prevederile Legii 186 din 2016.Se poate cumpara vechime in munca de persoanele care nu au... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Noutatile anului 2017 in REVISAL”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

REVISAL-ul a fost modificat (din nou) in 2017

 
Descarca GRATUIT raportul special
Noutatile anului 2017 in REVISAL
 
Toate schimbarile aparute in REVISAL
sunt explicate detaliat in raportul
 
"Noutatile anului 2017 in REVISAL"

 

 

 

 

 
 
 



 
REVISAL-ul a fost modificat in 2017!
Atentie la toate noutatile aduse de modificarea legii! Este obligatoriu sa respectati noua lege in 2017.

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutatile anului 2017 in REVISAL"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii
[x]