Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Blocul National Sindical: Relatiile juridice de munca in Europa. Legislatie comparata

dreptul munciidrept civillegislatia munciistudiu BNS



Blocul National Sindical a facut public studiul "Relatiile juridice de munca in Europa. Legislatie comparata. Studiu de caz: Franta, Marea Britanie, Spania, Suedia, Ungaria" realizat de prof. univ. dr Alexandru Athanasiu si Drd. Oana Cazan.

Acest studiu a avut ca obiect analiza prevederilor esentiale ale unor legislatii europene in domeniul dreptului individual si colectiv al muncii si prezinta solutii legislative existente in diferite sisteme de drept, care ar putea constitui o baza pentru a reconstructia si reechilibrarea relatiilor individuale si colective de munca in Romania.

Un comunicat BNS precizeaza ca rezultatele studiului au fost supuse analizei profesorului Athanasiu, acesta precizand ca cel putin in ce priveste contractul individual de munca, timpul de munca, raporturile colective de munca, dreptul sindical si jurisdictia muncii, actualul Cod al Muncii contravine unor directive europene, unor prevederi ale Cartei Sociale Europene revizuita si unor prevederi ale legislatiei nationale.

De asemenea, acesta a declarat ca noul Cod al Muncii si Legea Dialogului Social au fost promovate din interese partizane care au avut in spate anumite cercuri de afaceri plus dorinta guvernantilor de a slabi miscarea sindicala. Au fost facute referiri si la faptul ca exista riscul ca dreptul muncii si legislatia muncii sa se transforme pas cu pas in drept civil, lasand lucratorii neprotejati si indepartand Romania de Europa:

"Dreptul muncii va deveni un drept civil in care negocierea individuala va juca rolul fundamental in structurarea drepturilor si obligatiilor. Acest lucru este foarte periculos si contrazice aproximativ 150 de ani de lupta in Europa purtata de sindicate pentru a asigura o garantie suplimentara lucratorilor."

Cum sa operati eficient si fara greseli in Revisal
Cum sa operati eficient si fara greseli in Revisal

Vezi detalii aici

Totul despre Pontaj si Programul de lucru
Totul despre Pontaj si Programul de lucru

Vezi detalii aici

Detasarea transnationala a salariatilor
Detasarea transnationala a salariatilor

Vezi detalii aici





Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 21 Noiembrie 2011
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Blocul National Sindical: Relatiile juridice de munca in Europa. Legislatie comparata Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Pot Iesi La Pensie Anticipata?Intrebare: Buna ziua.Am un coleg care a implinit 60 de ani si are o vechime de 35 de ani. In luna decembrie 2016 si-a dat demisia de la locul de munca. Va rog sa comunicati care sant demersurile care trebuie facute pentru a depune cererea pentru pensionare anticipata?Va rog sa informati care va fi penalizarea. Va multumesc!
 

Raspuns: Va depune dosarul de pensionare la casa locala de care apartine cu domiciliu.Daca are cei 35 de ani ... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii - 19 modificari majore in luna august”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

CODUL MUNCII - 19 modificari majore in luna august 2017

 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii - 19 modificari majore in luna august
 
Toate modificarile aparute in Codul Muncii sunt explicate detaliat in raportul
 
"Codul Muncii - 19 modificari majore in luna august"

 

 

 

 
 
 



 
xx
Codul Muncii a suferit 19 modificari in luna august!
Atentie la modificarile din Codul Muncii! De la 1 august au aparut modificari majore care afecteaza toate firmele!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii - 19 modificari majore in luna august"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii