Ce sanse reale au tinerii sa isi gaseasca un loc de munca?

rata somajuluilocuri de muncaangajarerata de ocupare
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Tinerii din ziua de astazi se confrunta cu o reala problema atunci cand vine vorba de gasirea unui loc de munca. Indiferent de studiile absolvite sau de pozitia pe care si-ar dori sa o ocupe, acestia intampina dificultati atunci cand angajatorul cere o experienta pe care cei mai multi tineri nu o pot oferi.

In ceea ce ii priveste pe tinerii de peste 24 de ani, rata somajului este mai scazuta, tocmai prin prisma faptului ca acestia pot oferi un portofoliu care indeplineste cerintele angajatorilor de pe piata.

Studiile recente realizate in acest sector arata ca rata de ocupare a populatiei apta de munca din punctul de vedere al varstei a fost de 58%, iar rata somajului a atins cota de 7,6%. Nivelul cel mai ridicat al somajului a fost de 23,6 si s-a inregistrat in cazul tinerilor cu varsta cuprinsa intre 15 si 24 de ani.

Astfel, cresterea este semnificativa in ceea ce priveste rata de ocupare a populatiei in varsta de 20-64 de ani, aceasta ajungand la un procent de 62,5%, la o diferenta de doar 7,5% fata de obiectivul national stabilit in contextul Strategiei Europa 2020. Rata somajului ramane in continuare mai mare in randul barbatilor, atingand un procent de 8,2%, in vreme ce femeile se bucura de un grad mai mare de ocupare a unui loc de munca, rata somajului fiind de 6,8% in randul acestora.

Situatia actuala este insa imbucuratoare, iar estimarile pentru viitor, bazate pe statisticile prezente, confirma vestile bune. Mai exact, in prima parte a anului in curs, dintr-o populatie activa de 9,8 milioane de persoane, 9,06 milioane de persoane erau ocupate si doar 741 mii de persoane erau someri. Un alt indice arata o crestere a ratei de ocupare a populatiei in varsta de munca (15-64 de ani) cu un procent, atat fata de aceeasi perioada a anului trecut, dar si fata de ultimul trimestru din 2010.

Semn evident al unei iesiri treptate din criza, rata somajului a cunoscut o scadere fata de anul trecut, inregistrand un procent de 7,6% in primele trei luni ale anului in curs, prin comparatie cu cea de 8,1% inregistrata in 2010. In acelasi timp, diferenta ramane destul de mare intre sat si oras, rata somajului fiind de 8,8% in mediul urban si de 5,9% in mediul rural.

NOUTATI din Legislatie muncii

[Raluca Dimitriu] Webinar Probleme la incetarea CIM + modificari legislative


Legea nr. 360/2023 a adus noutati privind continuarea activitatii salariatilor pana la implinirea varstei de 70 de ani, iar Legea nr. 283/2022 a modificat substantial Codul muncii, introducand notiuni ca:

• zile libere platite pentru evenimente familiale deosebite;
• concediu de ingrijitor;
• absente de la locul de munca pentru situatii neprevazute.

Cum afecteaza aceste modificari legislative incetarea CIM?

Aflati raspunsul in cadrul Webinarului “Noi probleme practice privind incetarea CIM”.

...Vezi AICI detaliile complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
rata somajuluilocuri de muncaangajarerata de ocupare

Data aparitiei: 28 Iunie 2011
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Ce sanse reale au tinerii sa isi gaseasca un loc de munca? Nota: 5 din 5 - 2 voturi.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Fisa postului pentru Inginer-sef piscicultura si vanatoareIntrebare: Caut Fisa post pentru Inginer sef piscicultura si vanatoare 131202 inginer-sef piscicultura si vanatoare
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Campul data la care produce efecte. Data inceperii activitatiiIntrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea speta privind data de consemnare care se transmite in Revisal pentru noile contracte. Ca si exemplu, daca avem un angajat care incepe activitatea pe data de 19.04, iar contractul il semneaza pe data de 15.04 si tot pe 15.04 il declaram in Revisal, care este data de consemnare corecta care trebuie transmisa in Revisal, 15.04 cand a semnat si am declarat contractul in Revisal sau 19.04 cand angajatul isi incepe activitatea?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]