Activitatea la inaltime: conditiile de securitate

lucrul la inaltimeconditii de securitaterisc
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Pentru ca siguranta activitatii la inaltime sa fie "la inaltime", aveti obligatia de a va asigura ca lucratorii dvs. respecta o serie de reguli fundamentale. Cu atat mai mult cu cat statisticile arata ca circa 13 din 100.000 de lucratori care desfasoara o astfel de activitate sunt victime ale unor accidente mortale (media unor asemenea accidente la nivelul tuturor sectoarelor de activitate fiind de 5 la 100.000)!
 
Intrebare: Cand se poate considera ca angajatii dvs. lucreaza la inaltime?
Raspuns: Atunci cand desfasoara activitati la minimum 2m inaltime, distanta masurata de la talpile picioarelor lucratorului pana la baza de referinta naturala (solul) sau pana la orice alta baza de referinta artificiala, baza fata de care nu exista pericolul caderii in gol.
 
In calitate de angajator veti admite pentru a lucra la inaltime numai persoanele care intrunesc urmatoarele conditii:
 
* Au varsta cuprinsa intre 18 ani si 55 de ani.
 
* Au viza medicala de la medicul de medicina muncii cu mentiunea expresa "apt pentru lucrul la inaltime", mentiune ce va fi inscrisa si in fisa individuala de instruire.
 
* Sunt dotate cu echipamentul individual de protectie specific lucrului la inaltime, in functie de activitatea pe care o desfasoara.
 
* Dispun de calificarea si experienta corespunzatoare.
 
* Au fost instruite pentru a recunoaste riscurile, a cunoaste procedurile adecvate de lucru si a intelege sistemele de protectie.
 
Caderea de la inaltime este principalul risc de accidentare in cazul urmatoarelor lucrari:
 
- lucrari pe schele;
- asamblarea de piese prefabricate in constructii;
- lucrari pe stalpi;
- lucrari in cabine de macarale amplasate la mare inaltime;
- lucrari in cabine de stivuitoare si elevatoare amplasate la mare inaltime in depozite;
- lucrari in partea superioara a turnurilor de sonda;
- lucrari in puturi si canalizari.
 
Ce este important sa stiti atunci cand va dotati lucratorii cu echipamente individuale de protectie pentru lucrul la inaltime?
 
1) Trebuie sa alegeti aceste echipamente in functie de fiecare situatie de lucru la inaltime in parte.
Echipamentele individuale de protectie pentru lucrul la inaltime se impart in doua mari categorii:
a) Echipamente pentru prevenirea caderii, prin:
- pozitionarea lucratorului in timpul lucrului;
- limitarea deplasarii lucratorului in directia sursei de accidentare prin cadere de la inaltime;
- pozitionarea si suspendarea lucratorului in timpul lucrului.
b) Echipamente pentru oprirea caderii.
 
2) Este interzis ca lucratorii dvs. sa utilizeze echipamente individuale de protectie:
- nestandardizate;
- care nu respecta cerintele esentiale de securitate si conditiile legale pentru introducerea lor pe piata;
- care nu sunt insotite de instructiuni de utilizare;
 
3) Trebuie sa va instruiti lucratorii cu privire la modul de utilizare a echipamentelor individuale de protectie pentru lucrul la inaltime, conform instructiunilor de utilizare emise de producator.

4) Trebuie sa va informati lucratorii ca nu au voie sa inlocuiasca piese defecte ale echipamentelor individuale de protectie pentru lucrul la inaltime si nici sa repare aceste echipamente.

Atentie
Pentru lucrul la inaltime, indiferent de domeniul de activitate, este obligatorie purtarea castii de protectie. Casca de protectie se va fixa obligatoriu folosind curelele de prindere. De asemenea, este interzisa folosirea castii de protectie daca prezinta sparturi, fisuri ale calotei sau defectiuni ale sistemului de amortizare.
 

NOUTATI din Legislatie muncii

Ce noutati au aparut in domeniul legislatiei muncii?


Parcurgeti Caietul Seminarului National de Legislatia Muncii!
Contine noutatile legislative din 2024, implicatii, controverse, solutii!


Iata mai jos cateva exemple:

1) Salariul minim
2) Concediul de crestere copil
3) Hartuirea la locul de munca
4) Telemunca pentru parinti
5) Suspendarea si incetarea CIM
6) Contractul cu fractiune de norma
7) Pauza de masa



...Vezi AICI detaliile complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
lucrul la inaltimeconditii de securitaterisc

Data aparitiei: 19 Iunie 2011
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Activitatea la inaltime: conditiile de securitate Nota: 4.75 din 5 - 2 voturi.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Pensie militara de serviciu anticipata partiala si drept de muncaIntrebare: Cadru militar trecut in rezerva cu drept la pensie militara de serviciu anticipata partial, are drept de munca in domeniul privat?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Cod COR sef dispeceratIntrebare: Va rog sa ma ajutati: Ce cod COR(in afara de 541408-Dispecer) pot utiliza pentru sef dispecerat, un angajat care coordoneaza departamentul dispecerat din cadrul societatii noastre.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]