Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Chestionar pentru selectia personalului

selectia personalului

Stimate candidat,

Informatiile pe care ni le veti furniza prin intermediul acestui chestionar sunt strict confidentiale. Va multumim pentru colaborare.

Solicitare pentru postul: ...............................

Nume: .............. Prenume: ..................

Data nasterii: Cetatenia: ...

Starea civila: q necasatorit(a) q casatorit(a) q divortat(a) q vaduv(a)

Copii:

Varstele copiilor: .

Adresa:

..

Nr. telefon (acasa): ..............................Nr. telefon (serviciu): ...........


Evaluarea angajatilor in 8 pasi
Evaluarea angajatilor in 8 pasi

Vezi detalii aici

202 Modele de fise de post
202 Modele de fise de post

Vezi detalii aici

Procedura completa la angajare
Procedura completa la angajare

Vezi detalii aici



1. Starea sanatatii

Suferiti de vreo boala care ar putea avea consecinte negative asupra activitatii dvs.?

q Da q Nu

Este cazul unui handicap cu grad avansat? q Da q Nu

Daca da, ati solicitat un certificat de handicapat? q Da q Nu

Sunteti de acord ca, inainte de angajare, sa va consulte un medic? q Da q Nu

2. Serviciul militar/civil

Chemarea in armata: q este posibila q nu mai este cazul

3. Statutul juridic

Aveti cazier? q Nu q Da, din cauza .

Sunteti implicat,in prezent, intr-un proces penal? q Nu q Da, din cauza

4. Evolutia de pana acum: Scrieti in ordine cronologica toate formele de invatamant absolvite (inclusiv cursuri postliceale sau postuniversitare), cu datele de inceput si de sfarsit, si eventualele atestari obtinute. Numiti toate activitatile pe care le-ati desfasurat ca practicant, voluntar etc. si perioada (perioadele) in care ati fost somer:

..........

.........

..........

...........

............

............

...........

............

5. Cunostintele profesionale de specialitate si experienta

a) Limbi straine. In ce limba puteti sa:

cititi

corespondati

vorbiti

traduceti

(scris-oral)





b) Calculator. Ce programe? ..........................................

c) Carnet de conducere. Ce categorie? ..

d) Alte cunostinte: .......................

...

6. Informatii referitoare la relatia de munca anterioara

Decizia de plecare a fost luata de: q seful dvs. q dvs. q ambele parti

Puteti incepe sa lucrati in organizatia noastra din data de

Exista o clauza de neconcurenta q Da q Nu

Ultimul salariu lunar brut: Lei

Numarul salariilor lunare:

Prima de Craciun: Lei

Alte prime/Comisioane: Lei

7. Alte informatii pentru angajare

Salariul dorit (brut/luna): Lei

Pregatire suplimentara dorita: .......................

Ati mai lucrat in organizatia noastra? q Da q Nu

Daca da, la ce departament? ........................

Ati mai solicitat vreodata angajarea in organizatia noastra? q Da q Nu

Daca da, pentru ce post? ..........................

Aveti prieteni de familie sau rude care lucreaza in firma noastra? q Da q Nu

Daca da, notati numele si domeniul lor de activitate: ...........................

Ce alte activitati mai profesati in afara serviciului? ........................

Ce functii onorifice va intereseaza?......................................................................................

Ati fi pregatit sa va mutati intr-un alt departament? q Da q Nu

Ati calatori, la cerere, in interes de serviciu? q Da q Nu

Ati fi dispus, la cerere, sa faceti ore suplimentare sau sa lucrati in ture? q Da q Nu

Va asigur ca am raspuns sincer si complet la toate intrebarile.

................................

Locul, Data Semnatura


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
selectia personalului

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 13 Decembrie 2010
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Chestionar pentru selectia personalului Nota: 4.58 din 5 - 6 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Activitati Independente Vs. CccIntrebare: Buna ziua! Am un contract de munca cu o unitate de invatamant din septembrie 2017. In mai trebuie sa nasc si nu se implinesc 12 luni cu venituri pentru a primi indemnizatie pentru cresterea copilului. In ultimele 24 de luni am realizat niste venituri din activitati independente. Adica am fost prestator de servicii pentru un curs care s-a desfasurat pe o perioada de 4 luni, pentru care am primit un contract si o suma de bani la sfarsitul cursului dupa ce am emis factura. Acesata perioada
 

Raspuns: Raspunsul este, da.<br />Pentru a beneficia de concediu si indemnizatia de crestere a copilulu... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

eNews Resurse Umane

Importanta Work-Life Balance
Descarca GRATUIT raportul special

"Importanta Work-Life Balance"
 

 

 


 
xx
PRIORITATILE ANULUI 2018
Afla cum realizezi echilibrul intre activitatea profesionala
si viata personala a angajatilor

Descarca acum GRATUIT Raportul Special

"Importanta Work-Life Balance"

Da, vreau sa primesc revista de Resurse Umane