Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Fisa postului si schimbarea sefului ierarhic. Este necesara modificarea acesteia?

fisa postuluimodificare fisa de postfisa de post 2018fisa de post responsabil date cu caracter personal
Va reamintim ca Legea nr. 53/2003 Codul muncii mentioneaza fisa postului ca document obligatoriu de intocmit, fiind anexa la contractul individual de munca, insa nu contine prevederi referitoare la aspectul in discutie.


IMPORTANT

De asemenea, NU este prevazut un model al acestui document, Codul muncii mentionand doar anumite elemente care trebuie sa se regaseasca in fisa postului (atributiil/sarcinile/responsabilitatile postului).


"Fisa postului pentru salariati trebuie modificata ori de cate ori se schimba superiorul locului de munca?"


Raspunsul specialistilor:

Exclusiv - beneficiati acum de Oferta Speciala de mai jos:
CD Consilier Ghid complet de Salarizare Revisal si Contributii sociale


Consilier Ghid complet de Salarizare Revisal si Contributii sociale este o lucrare pe CD actualizata permanent gratie unui soft special preinstalat la fiecare introducere a CD-ului in calculator veti beneficia de informatii de ultima ora care va ofera solutii complete strict la obiect cu temeiuri legale studii de caz si sfaturi...

Oferta Speciala
valabila 48h

Va precizam inca de la inceput ca, in sistemul public, este reglementat modelul de fisa a postului pentru functionarii publici, prin HG nr. 611/2008. In acest act normativ se prevede ca fisa postului se modifica la promovarea functionarului, intrucat este necesara modificarea functiei dar si o completare a atributiilor acestuia, in conformitate cu functia in care a fost promovat.

Alte situatii de modificare a fiselor de post pot aparea cand se modifica structura organizationala a angajatorului si se modifica Regulamentul de organizare si functionare, daca acest lucru are impact asupra atributiilor salariatilor precum si in situatia in care este necesara  modificarea (completarea, eliminarea) unor atributii ale salariatilor.


ATENTIE!

Situatia in care se schimba seful ierarhic nu este mentionata intre cele care ar determina modificarea fisei postului.

Este demn de mentionat totusi ca, in ceea ce priveste domeniul institutiilor publice, in Ordinul SGG nr. 600/2018 privind aprobarea Codului controlului intern managerial al entitatilor publice, la Standardul 2 Atributii, functii, sarcini se mentioneaza, la pct. 2.2.3., obligatia conducatorilor compartimentelor entitatii publice de a intocmi si de a actualiza, ori de cate ori este cazul, fisele posturilor pentru personalul din subordine.

Nu se precizeaza ce inseamna ori de cate ori este cazul si, prin urmare, este la latitudinea fiecarei entitati de a stabili daca schimbarea superiorului locului de munca reprezinta un motiv pentru actualizarea fiselor postului personalului din compartimentul respectiv.



Fisa postului pentru responsabil cu protectia datelor cu caracter personal


I. Identificarea postului
 
1. Numele si prenumele titularului: ................
 
Denumirea postului: Responsabil cu protectia datelor cu caracter personal
 [Daca in organigrama dvs. denumirea postului difera de cea din COR, va trebui sa mentionati in fisa si denumirea din COR.]
 
2. Pozitia in COR / Cod: 242231

...vezi fisa completa pentru responsabil protectia datelor aici >>>




Sursa: PortalCodulMuncii



Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
fisa postuluimodificare fisa de postfisa de post 2018fisa de post responsabil date cu caracter personal

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 24 Iulie 2018
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Fisa postului si schimbarea sefului ierarhic. Este necesara modificarea acesteia? Nota: 3.88 din 5 - 4 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Cand Pot Iesi La Pensie Anticipat Si Cat Ar Fi PenalizareaIntrebare: Buna ziua . Va rog frumos sa-mi spuneti daca ma pot pensiona anticipat si daca voi fi penalizat cat ar fi penalizarea . Ma numesc Onofrei Valeriu nascut in 17 . 11. 1958 . Lucrez din 12. 07 . 1975 .si pana in prezent. Am lucrat 4 ani si 4 luni in grupa a 2 100% . si19 ani si 10 luni in grupa 2. 75% .Va multumesc anticipat .
 

Raspuns: Numai la implinirea varstei de 60 de ani va puteti pensiona anticipat, fara penalizareLa pensie anti... citeste tot raspunsul aici


ARTICOLE SIMILARE

Orice modificare a fisei de post presupune incheierea unui act aditional la CIMFisa postului si schimbarea sefului ierarhic. Este necesara modificarea acesteia?

Mai multe articole despre modificare fisa de post

ARTICOLE SIMILARE

Elemente ale fisei postului. Ce trebuie sa contina?Fisa postului si schimbarea sefului ierarhic. Este necesara modificarea acesteia?

Mai multe articole despre fisa de post 2018

ARTICOLE SIMILARE

Fisa postului si schimbarea sefului ierarhic. Este necesara modificarea acesteia?Fisa postului pentru responsabil cu protectia datelor cu caracter personalConflict de interese la desemnarea unui salariat pentru a prelua functia de responsabil cu protectia datelor. Un inspector HR poate ocupa acest post?GDPR 2018: ce facem cu un CV dupa finalizarea recrutarii?GDPR: pentru un SRL este nevoie de responsabil cu protectia datelor?

Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

eNews Resurse Umane

Importanta Work-Life Balance
Descarca GRATUIT raportul special

"Importanta Work-Life Balance"
 

 

 


 
xx
PRIORITATILE ANULUI 2018
Afla cum realizezi echilibrul intre activitatea profesionala
si viata personala a angajatilor

Descarca acum GRATUIT Raportul Special

"Importanta Work-Life Balance"

Da, vreau sa primesc revista de Resurse Umane
[x]