Vesti bune pentru romani, in contextul in care in cursul anului precedent au existat mai multe locuri de munca disponibile, in comparatie cu 2016.
Asa se face ca rata medie anuala a locurilor de munca vacante s-a situat, in 2017, la 1,24%, in scadere cu 0,04 puncte procentuale in comparatie cu anul anterior.
Numarul mediu anual al locurilor de munca vacante a fost de 60.000, in usoara crestere fata de 2016, conform informatiilor oferite de Institutul National de Statistica (INS).
In ce domenii au existat cele mai multe joburi disponibile?
Cele mai ridicate valori ale ratei medii anuale a posturilor vacante s-au inregistrat in: administratia publica (3,26%), sanatate si asistenta sociala (2,79%), alte activitati de servicii (2,48%), respectiv activitati de spectacole, culturale si recreative (2,38%).
La polul opus, cele mai mici valori atat in ceea ce priveste rata, cat si numarul mediu anual al locurilor de munca disponibile s-au inregistrat in activitatile din industria extractiva (0,16%).
Sectorul bugetar a insumat peste o treime din totalul locurilor de munca vacante, cele mai multe regasindu-se in sanatate si asistenta sociala (9.200 locuri vacante), urmata de administratia publica (8.700) locuri vacante) si invatamant (2.500). In acelasi timp, cele mai semnificative diminuari atat in ceea ce priveste rata, cat si numarul mediu anual al locurilor de munca vacante au cunoscut activitatile de administratie publica (-0,47 puncte procentuale), hoteluri si restaurante (-0,22 puncte procentuale), informatii si comunicatii (-0,22 puncte procentuale).
Fata de perioada analizata, cele mai relevante cresteri ale ratei medii anuale a locurilor de munca vacante s-au evidentiat in activitatile de intermedieri financiare si asigurari (+0,23 puncte procentuale), respectiv de transport si depozitare (+0,19 puncte procentuale), iar in ceea ce priveste numarul mediu anual al locurilor de munca vacante cresteri mai semnificative au fost in sanatate si asistenta sociala, respectiv in transport si depozitare.
Avand in vedere grupele majore de ocupatii, rata medie anuala si numarul mediu anual al locurilor de munca vacante, in anul 2017, cea mai mare cerere de forta de munca salariata exprimata de angajatori prin intermediul ratei cat si al numarului mediu anual al locurilor de munca vacante s-a constatat in randul ocupatiilor de specialisti in diverse domenii de activitate - grupa majora 2 (1,69% rata locurilor de munca vacante, respectiv 17.500 locuri vacante).
Cea mai redusa disponibilitate a cererii de forta de munca salariata, s-au regasit ocupatiile de lucratori calificati in agricultura, silvicultura si pescuit - grupa majora 6 (0,64% rata locurilor de munca vacante), respectiv de membri ai corpului legislativ, ai executivului, inalti conducatori ai administratiei publice, conducatori si functionari superiori - grupa majora 1 (0,77% rata locurilor de munca vacante).
Sursa: INS
Numarul mediu anual al locurilor de munca a crescut in 2017
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
NOUTATI din Legislatia muncii
Codul muncii te avantajeaza! Afla aici cum!
Iti cunosti drepturile oferite de legislatia muncii?
Lucrarea Ghidul angajatului. Codul muncii in interesul tau le prezinta pe toate intr-un mod extrem de limpede. Este scrisa clar si la obiect, o vei parcurge foarte usor. Si vei realiza cu aceasta ocazie ca drepturile tale nu sunt deloc putine si ca tu detii de fapt pozitia de forta in relatia cu angajatorul.
Nu este o exagerare: chiar beneficiezi de o multime de drepturi!
...Vezi AICI detalii complete <<Lucrarea Ghidul angajatului. Codul muncii in interesul tau le prezinta pe toate intr-un mod extrem de limpede. Este scrisa clar si la obiect, o vei parcurge foarte usor. Si vei realiza cu aceasta ocazie ca drepturile tale nu sunt deloc putine si ca tu detii de fapt pozitia de forta in relatia cu angajatorul.
Nu este o exagerare: chiar beneficiezi de o multime de drepturi!
de Mara Dobrin
Urmareste-ne pe Google News
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
ARTICOLE SIMILARE
REVISAL si salarizarea se modifica. De ce trebuie sa fii atent la toate modificarile legislative din 2018Locuri de munca pentru romanii care doresc sa lucreze in Europa. Ce posturi sunt disponibileCele mai multe joburi disponibile, la inceputul anului 2018, sunt in IT si vanzariNumarul mediu anual al locurilor de munca a crescut in 2017Aproape 1.000 de locuri de munca in Europa! Despre ce joburi este vorbaULTIMELE ARTICOLE
Romania, cea mai buna reprezentare a femeilor angajate in acest DOMENIU, la nivel european!Peste 63.000 de locuri de munca vacante, in trimestrul III din 2018! Cele mai cautate joburiMai multe locuri de munca pentru tineri si someri. Ce isi propune statul roman, proiecte in valoare de 415 milioane euroNumarul locurilor de munca vacante, in crestere, in trimestrul I din 2018Peste 1.300 de locuri de munca in Europa. Despre ce domenii de activitate este vorbaMai multe articole despre locuri de munca 2018
ARTICOLE SIMILARE
Numarul mediu anual al locurilor de munca a crescut in 2017Numarul locurilor de munca vacante, in crestere, in trimestrul I din 2018Mai multe articole despre numar locuri de munca in crestere
ARTICOLE SIMILARE
Numarul mediu anual al locurilor de munca a crescut in 2017Mai multe articole despre locuri de munca sector bugetar
Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”
Anuntul de angajareLegea pensiilor actualizata Planul de evacuare: ce trebuie sa contina? Obligatiile angajatorilorZile libere 2024Calculator salariu brut/netZile lucratoare 2024Indemnizatia pentru cresterea copilului 2024Somaj TehnicScrisoare de recomandareRetinerea/Poprirea pe salariu - Ghid complet pentru angajatori si angajati Legea somajului Statul de plata. Obligatiile managerilor de HRDocumente NECESARE pentru trecerea unei persoane in intretinere, in 2024Pensia alimentara 2024 - conditii, mod de calcul si sanctiuni pentru neplataSpor pentru munca suplimentara in 2024. Mod de CALCUL si acordareContract pe perioada determinata 2024
Demisia fara preaviz in 2024Intrebari interviu: ce sa NU intrebi ca angajatorClauza de confidentialitate. Contractul de confidentialitateGhidul concediilor legale din RomaniaPreaviz in 2024: ce drepturi si obligatii ai ca angajat Demisia fara preaviz conform Codul Muncii Spor pentru munca suplimentara in 2024. Mod de CALCUL si acordareSSM in 2024. Modele de fise de evaluare a riscurilor, intocmite de specialisti
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special
"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Instruire si testare SSM 2024 - angajatii trebuie sa stie ce OBLIGATII au! Amenzile pot ajunge la 8.000 lei
Angajarea lucratorilor straini: probleme pe care le veti intampina si modul corect de rezolvare
Procedura completa la angajare - DOCUMENTE necesare angajatorului
Angajarea unui cetatean strain, care detine permis de sedere pentru studii. Ce CONDITII vor exista?
Ordonanta Guvernului nr. 6/2024 pentru completarea Ordonantei Guvernului nr. 25/2014. Ce s-a MODIFICAT?
Noutati
Atentie, s-a modificat legislatia privind concediile! Aflati NOUTATILE
» Detalii Click Aici « Cheltuielile sociale. Care este tratamentul fiscal corect?
» Detalii Click Aici « Important: Regulamentul Intern a fost modificat!
» Detalii Click Aici « NOU! Codul muncii comentat, usor de accesat, oricand si din orice locatie!
» Detalii Click Aici «
» Detalii Click Aici « Cheltuielile sociale. Care este tratamentul fiscal corect?
» Detalii Click Aici « Important: Regulamentul Intern a fost modificat!
» Detalii Click Aici « NOU! Codul muncii comentat, usor de accesat, oricand si din orice locatie!
» Detalii Click Aici «