Norme SSM: fisa de evaluare a riscurilor pentru femei gravide

fisa evaluare risc femei gravide 2018fisa evaluare 2018
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Atunci cand o angajata se afla in stare de graviditate, fara doar si poate trebuie sa evite anumite activitati, iar normele de securitate si sanatate in munca sunt stricte, in acest sens.


Iata un model de fisa de evaluare pentru femei gravide, in 2018:


A. FACTORI DE RISC PROPRII EXECUTANTULUI
  1. Utilizarea calculatorului fara reglarea diferitelor elemente ale postului (pozitie de lucru etc.)
  2. Utilizarea de improvizatii (la fixarea echipamentului de calcul la accesul la partea superioara a raftului)
  3. Minimizarea pericolului prin nerespectarea instructiunilor de lucru si securitatea muncii
  4. Interventii gresite in caz de inceput de incendii
  5. Prezentarea la lucru in conditii psiho-fiziologice necorespunzatoare (in stare de oboseala sau sub influenta drogurilor sau a bauturilor alcoolice)
  6. Inceperea activitatii fara verificarea aparaturii utilizate si a mobilierului


B. FACTORI DE RISC PROPRII SARCINII DE MUNCA
  1. Manipularea manuala de mase grele, implicand riscuri in special la nivelul coloanei vertebrale dorso-lombare
  2. Efort fizic prelungit, pozitii de lucru preponderent asezat pe scaun, posibile afectiuni ale coloanei
  3. Suprasolicitarea psihica in cadrul lucrului pe timp de noapte – oboseala posibil generatoare de accident
  4. Stres generat de solicitarea mai multor utilizatori simultan si nerespectarea pauzelor de lucru
  5. Psihoza postnatala coroborat cu sarcini de serviciu complexe

...vezi fisa de evaluare completa a riscurilor unei femei gravide aici >>>

INTERPRETAREA REZULTATELOR EVALUARII- LOCULUI DE MUNCA OCUPAT DE FEMEIE GRAVIDA

In urma analizei factorilor de risc si evaluarii efectuate, nivelul de risc global (Ng) calculat conform metodei avizate are valoarea 3,1, situandu-se sub limita de acceptabilitate (3,5), in categoria riscurilor mici.
S-au identificat 25 de factori de risc, dintre care: 24 factori au nivel partial de risc peste limita de acceptabilitate de 3,5 si 0 factori au niveluri partiale de risc sub limita de acceptabilitate.

...citeste explicatia completa aici >>>


Sursa: PortalSSM



de Mara Dobrin


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
fisa evaluare risc femei gravide 2018fisa evaluare 2018

Data aparitiei: 11 Ianuarie 2018
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Norme SSM: fisa de evaluare a riscurilor pentru femei gravide Nota: 5 din 5 - 2 voturi.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Detasare salariat. Statul in care se platesc contributiile socialeIntrebare: In cazul in care avem un salariat detasat in UE de 5 ani de zile cu reinnoire detasare la 6 luni, unde trebuie sa ii fie declarate taxele, in Romania sau in tara unde isi desfasoara activitatea, tinand cont de Articolul 12 Reguli speciale in care se mentioneaza: (1) Persoana care desfasoara o activitate salariata intr-un stat membru, pentru un angajator care isi desfasoara in mod obisnuit activitatile in acest stat membru, si care este detasata de angajatorul respectiv in alt stat membru pentru...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Certificat medical cod 08. CASS ianuarie - aprilieIntrebare: OUG 34/2024 care intra in vigoare incepand cu data de 12 aprilie prevede eliminarea CASS CM 08 Intrebarea mea este: Daca am o salariata care a beneficiat de CM 08 din data 27.12 2023 (CM initial dec 2023) pana la data de 30.04.2024 (perioada de acordare inceteaza dupa data de 12.04.2024), conform Oug 32 trebuie sa ii fac recalculul indemnizatiei nete (sa nu mai retin CASS) pentru perioada ian-martie? Pentru luna aprilie nu retin CASS.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]