Ialomitianu a gasit solutia: Modificam legea salarizarii: includem sporurile in salarii. Votam legea marti

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Ialomitianu a gasit solutia: „Modificam legea salarizarii: includem sporurile in salarii. Votam legea marti”

Gheorghe Ialomitianu, ministrul Finantelor, a ajuns joi dimineata la sediul Ministerului Finantelor Publice.

El le-a spus angajatilor protestatari ca lucreaza la modificarea legii salarizarii pentru a include sporurile taiate in urma cu doua luni, in salariile de baza.

„Lucram la modificarea legii salarizarii pentru a include sporurile in salarii, astfel incat oamenii sa ia lefuri normale. Marti se va vota aceasta lege. Fac un apel catre toate partidele la colaborare. Stimulente vor fi acordate in mod echitabil de acum, in functie de eficienta. Vom negocia in limita legii”, a declarat ministrul Gheorghe Ialomitianu.

Ministrul a precizat insa ca greva salariatilor din Ministerul Finantelor nu este legala, intrucat protestul spontan declansat miercuri a continuat si joi, iar cei care participa nu vor fi platiti pentru aceasta perioada.

Teste de angajare evaluare si motivare a angajatilor

Vezi AICI detalii

Consilier Ghid complet de Salarizare ReviSal si Contributii sociale

Vezi AICI detalii

Contractul de Munca 160 de formulare EDITABILE obligatorii prin lege

Vezi AICI detalii

"Cei care nu respecta legea vor suporta consecintele. Cine nu e la serviciu, nu va fi platit. Ieri a fost o greva spontana, azi vad ca protestul continua", a spus Ialomitianu.

NOUTATI din Legislatia muncii

Atentie: Trebuie sa va actualizati Regulamentul Intern!

Important! Au aparut prevederi noi obligatorii referitoare la:

-> concediul paternal
-> distribuirea bacsisului catre salariati
-> programul flexibil de lucru
-> supravegherea video a activitatii in firma etc.
-> protectia avertizorilor de integritate !

Aflati informatii complete din lucrarea Regulamentul intern in avantajul dvs. Ghid complet

...Vezi AICI detaliile complete <<

de Legislatia Muncii

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
legea salarizarii motivare greva

Data aparitiei: 14 Octombrie 2010

Cat de utila va este aceasta informatie?

Noteaza folosind stelele

Rating:

Nota: 5 din 5 - 1 vot.

Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Revisal. Sanctionarea cu reducerea salariuluiIntrebare: Dorim sa ne acordati sprijin cu privire la modului de aplicare a a art. 248 alin. (1) lit c) din Codul muncii si a obligativitatii transmiterii sau NU in REVISAL: 1. Reducerea salariului de baza ca sanctiune disciplinara presupune modificarea efectiva a salariului de incadrare (de ex. am un salariu de incadrare de 4000 lei brut; angajatul este sanctionat disciplinar cu 10%; in consecinta salariul de incadrare devine 3600 de lei brut si toate sporurile se calculeaza la 3600 lei brut? ) sau doar...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Modificare salariu prin act aditionalIntrebare: Suntem nevoiti sa modificam in minus salariul unui angajat. Acesta va fi incadrat pe aceeasi functie, cu mici modificare in cadrul fisei de post (trece pe alta cursa care este cotata cu un salariu mai mic). Va rog sa ma ajutati cu ce documentatie trebuie intocmita pentru modificare? Mentionez ca angajatul a fost de acord cu aceasta modificare.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<