Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Inspectia Muncii a aplicat amenzi in valoare totala de 789.006 euro, in perioada 20 29 noiembrie 2017

inspectia muncii controale 2017inspectorii de muncanorme ssm 2017
Angajatorii din intreaga tara sunt vizitati tot mai des de inspectorii de munca, iar acestia au acordar amenzi record, in doar cateva zile de controale.


In perioada 20 – 29 noiembrie 2017, Inspectia Muncii a desfasurat actiuni de control in urma carora s-au aplicat amenzi in valoare totala de 789.006 euro, adica 3.653.100 de lei. Au fost depistate 153 de persoane care lucrau la negru, dintre acestea 14 erau din judetul Constanta si 10 din judetul Sibiu.

In domeniul relatiilor de munca, au fost efectuate 2675 de controale in urma carora s-au aplicat amenzi in valoare de 3.035.600 de lei, din care 2.505.000 de lei pentru munca la negru, si au fost sanctionati 636 de angajatori.

In domeniul securitatii si sanatatii in munca au fost efectuate 2055 de controale, in urma carora s-au aplicat amenzi in valoare de 617.500 de lei. Angajatorii au comunicat catre inspectoratele teritoriale de munca 274 de evenimente care, in urma cercetarilor efectuate de inspectorii de munca, vor fi sau nu incadrate ca fiind accidente de munca. Dintre acestea, 113 au avut loc in Bucuresti si 28 in judetul Arges.


In atentia angajatorilor: instruirea angajatilor in domeniul SSM

Incepem prin a mentiona ca, in cazul microintreprinderilor ( mai putin de 9 angajati) si al intreprinderilor mici (intre 10 si 49 salariati), in care se desfasoara activitati fara riscuri deosebite, angajatorul isi poate asuma atributiile din domeniul securitatii si sanatatii in munca.

Exclusiv - beneficiati acum de Oferta Speciala de mai jos:
Consilier Ghid complet pentru Departamentul HR abonament 12 actualizari


Inlaturati obstacolele cotidiene cu cel mai eficient instrument din domeniul HR  Consilier Ghid complet pentru Departamentul HR TOTUL despre Recrutare Angajare Motivare Evaluare Formare Profesionala Documentatie obligatorie Mediere Lucrarea contine inclusiv modele de formulare obligatorii intocmite in concordanta cu prevederile GDPR...

Oferta Speciala
valabila 48h


In acest fel, acesta va respecta legislatia in vigoare. Angajatorul trebuie sa aiba capacitatea necesara in domeniu, adica un curs in domeniul SSM de 40 ore...citeste mai multe despre domeniul SSM aici >>>



Sursa: Inspectia Muncii




Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
inspectia muncii controale 2017inspectorii de muncanorme ssm 2017

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 11 Decembrie 2017
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Inspectia Muncii a aplicat amenzi in valoare totala de 789.006 euro, in perioada 20 29 noiembrie 2017 Nota: 4.83 din 5 - 3 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Cand Pot Sa Depun Dosarul De Pensionare?Intrebare: Data nasterii 14 iulie 1954. Serviciu militar 1 an si 4 luni . Am lucrat la bordul navelor comerciale, sectia punte din Mai 1976 - Septembrie 1978. Academia navala 1978-1982. Angajat pe navele comerciale sectia punte 1982-2001. Ramane valabila varsta de 65 ani? Si daca da, cu cate luni inainte de data de nastere va trebui sa depun dosarul de pensionare? Multumesc
 

Raspuns: Pentru a beneficia de o eventuala reducere a varstei de pensionare, caz in care perioada lucrata a f... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Modificari majore in Codul Muncii 2018

- contributii sociale, noutati Revisal, concedii medicale -
 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul

Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 


 
xx
Atentie la modificarile din Codul Muncii in 2018!
- Revisal, contributii, concedii + alte noutati -

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]