Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

SSM: procedura de reevaluare a locurilor de munca in conditii speciale

locuri de munca conditii specialereevaluare locuri de munca conditii specialelocuri de munca risc profesional
Incepem prin a mentiona ca locurile de munca in conditii speciale sunt acelea unde angajatii sunt expusi la factorii de risc profesional existenti pe durata timpului normal de munca, care pot conduce in timp la imbolnaviri profesionale, la comportamente riscante in activitate, cu consecinte grave asupra securitatii si sanatatii in munca a lucratorilor.


Se va stabili, prin hotarare de guvern, procedura de reevaluare a locurilor de munca in conditii speciale.

In cazul reevaluarii locurilor de munca in conditii speciale cu expunere profesionala la radiatii ionizante, din Comisie va face parte si un reprezentant al Comisiei Nationale pentru Controlul Activitatilor Nucleare.

...citeste mai multe aici>>>


Locurile de munca in conditii speciale sunt cele din:
  •     unitatile miniere, pentru personalul care isi desfasoara activitatea in subteran cel putin 50% din timpul normal de munca in luna respectiva;
  •     activitatile de cercetare, explorare, exploatare sau prelucrare a materiilor prime nucleare, zonele I si II de expunere la radiatii;
  •     activitatile din domeniul apararii nationale, ordinii publice si sigurantei nationale, prevazute de actele normative cu regim clasificat emise pana la data intrarii in vigoare a prezentei legi;
  •     aviatia civila, pentru personalul navigant prevazut in anexa nr. 1; (...)


In vederea reevaluarii locurilor de munca in conditii speciale, se va infiinta Comisia pentru reevaluarea locurilor de munca in conditii speciale, formata din reprezentanti ai urmatoarelor institutii:


  •     doi reprezentanti ai Ministerului Muncii si Justitiei Sociale, din care unul consilier juridic;
  •     trei reprezentanti ai Ministerului Sanatatii, din care unul consilier juridic...citeste continuarea aici >>>

Ghid Complet pentru Departamentul HR
Ghid Complet pentru Departamentul HR

Vezi detalii aici

Detasarea transnationala a salariatilor
Detasarea transnationala a salariatilor

Vezi detalii aici

Totul despre Pontaj si Programul de lucru
Totul despre Pontaj si Programul de lucru

Vezi detalii aici





Sursa: PortalSSM

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
locuri de munca conditii specialereevaluare locuri de munca conditii specialelocuri de munca risc profesional

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 09 Noiembrie 2017
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


SSM: procedura de reevaluare a locurilor de munca in conditii speciale Nota: 4.17 din 5 - 3 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Cum Se Calculeaza Zilele De Concediu ?Intrebare: Buna ziua,am o nelamurire in privinta efectuarii concediului de odihna ,repartizarea programul meu de lucru este urmatorul: 5 zile consecutive de luni-vineri-8.00-20.00; sambata 08.00-18.00si duminica 8.00-16.00.Nu inteleg de ce angajatorul meu imi numara ca zi de concediu sambata si duminica ?Ma puteti lamuri dvs in acest sens?Multumesc
 

Raspuns: Multumesc .In contractul de munca avem 21 zile lucratoare.Iar ca timp de lucru 8 ore /zi,40 ore /sap... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Modificari majore in Codul Muncii 2018

- contributii sociale, noutati Revisal, concedii medicale -
 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul

Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018

 

 


 
xx
Atentie la modificarile din Codul Muncii in 2018!
- Revisal, contributii, concedii + alte noutati -

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii