Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Fisa de evaluare economist

fisa evaluare economist 2017fisa evaluare 2017
Iata un model de fisa de evaluare a performantelor individuale Economist economie generala, potrivit PortalCodulMuncii.ro:

 
Unitatea: ________________________________
Nr. ord. Reg. Com./an: ___________________
CUI: ___________________
Sediu: ___________________________________
 
Fisa de evaluare a performantelor individuale

 
Evaluare dupa perioada de proba
Evaluare semestriala  
Evaluare anuala  
Promovare  
Numele si prenumele persoanei evaluate:
Departament: Administrativ
Postul: Economist economie generala (COR 263102)

Ghid complet SSM si PSI pentru angajator
Ghid complet SSM si PSI pentru angajator

Vezi detalii aici

Totul despre Pontaj si Programul de lucru
Totul despre Pontaj si Programul de lucru

Vezi detalii aici

Softuri online de legislatia muncii
Softuri online de legislatia muncii

Vezi detalii aici




Nr. de Marca:
Nr.crt.
Obiective individuale
Criterii de performanta
 
PERFORMANTE


Se noteaza de la 1 la 5
5 - Foarte bine
4 - Bine
3 - Mediu
2 - Satisfacator
1 - Nesatisfacator
 
A.Gradul de indeplinire a sarcinilor individuale

A.1.Comunicare profesionala

A.1.1.Obtine informatii prin receptarea de mesaje orale, legate de indeplinirea de sarcini de serviciu, in contexte profesionale semnificative

A.1.2.Obtine informatii prin receptarea de mesaje scrise specializate, legate de indeplinirea de sarcini de serviciu, in contexte profesionale semnificative

A.1.3.Exprima mesaje orale in limbaj complex, in contexte profesionale semnificative, in scopul indeplinirii sarcinilor de serviciu
 
A.1.4.Elaboreaza mesaje scrise specializate, in contexte profesionale semnificative, in scopul indeplinirii sarcinilor de serviciu

A.1.5.Participa la interactiuni orale si in scris legate de indeplinirea de sarcini de serviciu, in contexte profesionale semnificative
 
Daca unul dintre puncte nu este aplicabil, procentajul se calculeaza dupa totalul de intrebari aplicabile.
Total: _____pct.   Procentaj: _____ (din total maxim de 25 puncte posibile)
 
A.2.Analiza mediului de afaceri

A.2.1.Criteriile de analiza a mediului de afaceri se stabilesc in functie de ponderea componentelor specifice ce decurg din necesitatea pietei respective

A.2.2.Mediul de afaceri este analizat prin compararea rezultatelor vanzarii produselor/serviciilor concurente cu un etalon prestabilit
 
Daca unul dintre puncte nu este aplicabil, procentajul se calculeaza dupa totalul de intrebari aplicabile.
Total: _____pct.   Procentaj: _____ (din total maxim de 10 puncte posibile)
 
A.3. Elaborarea situatíilor privind resursele economice

A.3.1.Culege si structureaza corect informatiilor despre resurse si plasamente
A.3.2.Stabileste nivelul resurselor economice
A.3.3.Informatiile corect identificate sunt inregistrate prompt, la periodicitatea reglementata
 
Daca unul dintre puncte nu este aplicabil, procentajul se calculeaza dupa totalul de intrebari aplicabile.
Total: _____pct.   Procentaj: _____ (din total maxim de 15 puncte posibile)
 
A.4.Stabilirea nivelului de lichiditate

A.4.1.Identificarea informatiilor din documente de intrare / iesire cash se face prompt, correct in conformitate cu procedurile bancare

A.4.2.Sursele de acoperire a deficitelor sunt identificate prompt in conformitate cu normele stabilite
A.4.3.Datele correct identificate sunt inregistrate in situatia soldului curent
 
Daca unul dintre puncte nu este aplicabil, procentajul se calculeaza dupa totalul de intrebari aplicabile.
Total: _____pct.   Procentaj: _____ (din total maxim de 25 puncte posibile)


...citeste mai multe pe PortalCodulMuncii >>>


Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 10 Octombrie 2017
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Fisa de evaluare economist Nota: 4.13 din 5 - 4 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Incheiere Contract De Munca La Emiterea Deciziei Medicale Gradul 3Intrebare: Buna ziua,ajutati-ma va rog.La data de 10.04.2017 mi-sa emis decizia medicala invaliditate gradul 3.La data de 19.04.2017 ma prezint la casa de pensii (durata de la emiterea deciziei-depunere dosar datorand-use functionarilor de la locul de munca)la analiza rapida a dosarului mi-se adreseaza intrebarea daca vreau sa mai muncesc,raspund ca nu,ca urmeaza sa am o interventie chirurgicala cu durata de recuperare 6-12 luni,in momentul acela mi-se respinge-mi-se dă dosarul pe motivul lipsei unei
 

Raspuns: Buna ziua, angajatorul este obligat sa va elibereze adeverinta de vechime cu inscrierea la pensie in... citeste tot raspunsul aici


ARTICOLE SIMILARE

Fisa de evaluare economist

Mai multe articole despre fisa evaluare economist 2017

ARTICOLE SIMILARE

Fisa de evaluare economist

Mai multe articole despre fisa evaluare 2017
Descarca GRATUIT
“(OUG 82) Negocierea Salariilor in 2018 - ce este OBLIGATORIU si ce NU?”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

eNews Resurse Umane

Codul Muncii - 19 modificari majore in luna august
Descarca GRATUIT raportul special

"Codul Muncii - 19 modificari majore in luna august"
 

 

 


 
xx
NOUTATILE ANULUI 2017
Afla totul despre contraventiile aplicabile in raporturile de munca si sanctionate prin legislatie

Descarca acum GRATUIT Raportul Special

"Codul Muncii - 19 modificari majore in luna august"

Da, vreau sa primesc revista de Resurse Umane