Salariul mediu net a fost de 1339 lei in august, cu -1,2 procente mai mic decat in iulie 2010

salariu mediu netcastig salarial
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

 

Salariul mediu net a fost de 1339 lei in august, cu -1,2% mai mic decat in iulie 2010

Castigul salarial mediu nominal net a fost in august de 1.339 lei, in scadere cu 16 lei (-1,2%) fata de luna iulie, potrivit Institutului National de Statistica (INS).

Fata de nivelul de 1.339 lei al salariului mediu net, cel mediu nominal brut a fost in august de 1.846 lei, tot cu -1,2% mai mic fata de luna precedenta.

Comparativ cu luna august a anului precedent, castigul salarial mediu nominal net a scazut cu 0,7%. Indicele castigului salarial real fata de aceeasi perioada a anului precedent a fost de 92,3%.

Cea mai mare scadere a salariului mediu net in sectorul bugetar in lunile iulie si august, dupa aplicarea reducerilor pentru restabilirea echilibrului bugetar, a fost de 25% in invatamant, 20% in sanatate si asistenta sociala si 13,9% in administratie publica, fata de nivelul din iunie 2010.

In sectorul bugetar s-au inregistrat scaderi ale castigului salarial mediu net in august fata de luna precedenta in activitatile de invatamant (-6,2%), sanatate si asistenta sociala (-0,5%).

In activitatea de administratie publica, castigul salarial mediu net a crescut cu 1,2% in luna august ca urmare a acordarii, in unele institutii publice, a primelor de vacanta ori a sumelor din alte fornduri (inclusiv pentru perioade anterioare).

Conform INS, cele mai semnificative scaderi ale castigului salarial mediu net, din sectorul economic, s-au inregistrat in fabricarea produselor din tutun (-7%), in fabricarea produselor textile, fabricarea substantelor si a produselor chimice, tabacirea si finisarea pieilor (inclusiv fabricarea articolelor de voiaj si marochinarie, harnasamentelor si incaltamintei; prepararea si vopsirea blanurilor), industria metalurgica, extractia minereurilor metalifere (intre -4% si -5%).

Scaderi intre -3% si -4% au fost consemnate in productia si furnizarea de energie electrica si termica, gaze, apa calda si aer conditionat, intermedieri financiare (cu exceptia activitatilor de asigurari si ale fondurilor de pensii).

Cresteri ale castigului salarial mediu net s-au inregistrat in sectorul economic, ca urmare a acordarii de premii ocazionale (inclusiv prime de vacanta si prime pentru 'ziua minerului'), platii concediilor de odihna din fondul de salarii, platii sumelor din alte fonduri (inclusiv tichete de masa si tichete cadou), dar si realizarilor de productii ori incasarilor mai mari (functie de contracte), a revenirilor din concedii fara plata ori din somaj tehnic, a disponibilizarilor de personal cu salarii mici.

Salariul mediu net a fost mai mare in august decat in iulie cu 9,9% in activitati de editare si cu 9,5% in activitati extractive .

Cresteri de 4% pana la 8% au fost consemnate si in activitati de productie cinematografica, video si de programe de televiziune, inclusiv inregistrari audio si activitati de editare muzicala, extractia carbunelui superior si inferior, extractia petrolului brut si a gazelor naturale, iar in servicii in tehnologia informatiei (inclusiv activitati de servicii informatice) si fabricarea bauturilor, cresterea salariala a fost cuprinsa intre 2% si 3%.

NOUTATI din Legislatie muncii

[Raluca Dimitriu] Webinar Probleme la incetarea CIM + modificari legislative


Legea nr. 360/2023 a adus noutati privind continuarea activitatii salariatilor pana la implinirea varstei de 70 de ani, iar Legea nr. 283/2022 a modificat substantial Codul muncii, introducand notiuni ca:

• zile libere platite pentru evenimente familiale deosebite;
• concediu de ingrijitor;
• absente de la locul de munca pentru situatii neprevazute.

Cum afecteaza aceste modificari legislative incetarea CIM?

Aflati raspunsul in cadrul Webinarului “Noi probleme practice privind incetarea CIM”.

...Vezi AICI detaliile complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
salariu mediu netcastig salarial

Data aparitiei: 05 Octombrie 2010
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Salariul mediu net a fost de 1339 lei in august, cu -1,2 procente mai mic decat in iulie 2010 Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Revisal. Sanctionarea cu reducerea salariuluiIntrebare: Dorim sa ne acordati sprijin cu privire la modului de aplicare a a art. 248 alin. (1) lit c) din Codul muncii si a obligativitatii transmiterii sau NU in REVISAL: 1. Reducerea salariului de baza ca sanctiune disciplinara presupune modificarea efectiva a salariului de incadrare (de ex. am un salariu de incadrare de 4000 lei brut; angajatul este sanctionat disciplinar cu 10%; in consecinta salariul de incadrare devine 3600 de lei brut si toate sporurile se calculeaza la 3600 lei brut? ) sau doar...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Modificare salariu prin act aditionalIntrebare: Suntem nevoiti sa modificam in minus salariul unui angajat. Acesta va fi incadrat pe aceeasi functie, cu mici modificare in cadrul fisei de post (trece pe alta cursa care este cotata cu un salariu mai mic). Va rog sa ma ajutati cu ce documentatie trebuie intocmita pentru modificare? Mentionez ca angajatul a fost de acord cu aceasta modificare.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]