Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Cresterea castigului salarial mediu net in 2017. Cu ce suma se va majora

salariu mediu netmajorare salariu mediu net 2017
Vesti bune pentru angajatii romani, in contextul in care salariul mediu va creste peste asteptari.


Asa se face ca prognoza preliminara de toamna a Comisiei Nationale de Prognoza (CNP) indica o crestere a castigului salarial mediu brut lunar cu 13,5%, in 2017, pana la suma de 3.187 lei.

In acest caz, salariul net va creste cu 13,6%, la 2.324 lei, informeaza Agerpres. In aceasta primavara, CNP anunta o crestere a castigului brut cu 11,2%, la 3.131 lei, si a celui net cu 11,1%, la 2.274 lei.

Desigur, cresterea castigului salarial real va fi de 12,4%, iar estimarea din primavara era preconizata la 9,9%.


Lucrurile stau bine si anii urmatori. Se estimeaza o crestere a castigului salarial net cu 9,3%, la 2.540 lei, pentru 2019 de 8,4%, la 2.753 lei, pentru 2020 de 7,5%, la 2.960 lei si pentru 2021 de 7,3%, la 3.176 lei.


Vesti bune pentru romani, avand in vedere ca salariul mediu brut s-a majorat cu 0,5% in iulie 2017 fata de luna anterioara, pana la 3.329 lei.


Valoarea neta a castigului mediu net s-a situat la 2.391 de lei, in urcare cu 11 lei (+0,5%), conform informatiilor Institutului National de Statistica (INS).

Softuri online de legislatia muncii
Softuri online de legislatia muncii

Vezi detalii aici

Motivarea angajatilor
Motivarea angajatilor

Vezi detalii aici

202 Modele de fise de post
202 Modele de fise de post

Vezi detalii aici





Conform statisticii, cele mai mari valori ale castigului salarial mediu nominal net s-au inregistrat in activitati de servicii in tehnologia informatiei inclusiv activitati de servicii informatice, respectiv 6.009 lei, iar cele mai mici in domeniul hoteluri si restaurante (1.418 lei)...citeste mai multe aici >>>




Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 18 Septembrie 2017
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Cresterea castigului salarial mediu net in 2017. Cu ce suma se va majora Nota: 4.83 din 5 - 3 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Iesire La Pensie Dupa Ce Am Lucrat La Mina.Intrebare: Am lucrat la mina 22ani.Am 43 ani si5 luni.As dori sa fac o cerere de intrerupere a activitatii pe 1an de zile.La 45 ani pot sa ies la pensie.Pe perioada īntreruperii activității pot sa platesc din māna contribuția la pensie? Ma ajuta la calculul pensiei?Sau mi se adaugă la 65 de ani?Vreau sa precizez ca pe perioada īntreruperii contractului plec in Italia.
 

Raspuns: Da, puteti sa va asigurati incheind contract de asigurare cu casa teritoriala de pensie de care apar... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“(OUG 82) Negocierea Salariilor in 2018 - ce este OBLIGATORIU si ce NU?”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

NEGOCIEREA SALARIILOR - ce este OBLIGATORIU si ce NU?

 
Descarca GRATUIT raportul special
(OUG 82) Negocierea Salariilor in 2018 - ce este OBLIGATORIU si ce NU?
 
Toate modificarile din Codul Muncii sunt explicate detaliat in raportul
 
"(OUG 82) Negocierea Salariilor - Sfaturi practice, Sanctiuni de evitat"

 

 

 

 
 
 



 
xx
(OUG 82) Negocierea Salariilor in 2018 - ce este OBLIGATORIU si ce NU?
Atentie la modificare Codului Muncii prin OUG 82! Este OBLIGATORIE negocierea salariilor. Cititi sfaturile expertilor: Exemple concrete, Sanctiuni de evitat

Descarcati gratuit Raportul Special

"(OUG 82) Negocierea Salariilor in 2018 - ce este OBLIGATORIU si ce NU?"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii