Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

De ce majorarile salariale efectuate in ianuarie 2018 vor fi orientate catre acoperirea darilor

majorari salariale 2017impozite salariati
Banii din majorarile salariale de 25%, programate pentru ianuarie 2018 vor fi orientati catre acoperirea darilor, in urma introducerii unui nou sistem de impozitare.


Aceasta declaratie a fost facuta de Anton Hadar, presedintele Federatiei Nationale Sindicale, Alma Mater, la finalul unei intrevederi cu prim-ministrul Mihai Tudose si alti reprezentanti, informeaza Agerpres.


Presedintele Federatiei Nationale Sindicale: "A fost o discutie destul de deschisa, o parte din lucruri le-a spus doamna ministru al Muncii, Olguta Vasilescu. (...) este clar ca se va folosi aceasta noua modalitate, pentru ca 25% crestere salariala reprezinta ceva, dar in buna parte acestia sunt folositi pentru noul sistem de impozitare."

Anton Hadar este de parere ca aceasta majorare salariala, care va fi valabila incepand cu 1 ianuarie 2018, nu va avantaja angajatii in contexul in care acestia vor suporta o mare parte a contributiilor si impozitelor:

"Am discutat si despre noul Cod fiscal, despre care stiti cu totii ca il asteptam de atata vreme, sa vedem care ne vor fi opririle de la 1 ianuarie 2018.(...) Ma refer aici la faptul ca angajatii vor suporta cea mai mare parte a contributiilor sociale si a impozitelor si ca aici, in urma aplicarii acestei noi reglementari, care inca n-a fost facuta publica, din pacate, vom avea cresteri salariale mici, de 3-5% in ianuarie. Dar cresterea de la 1 martie 2018 va fi mult mai generoasa pentru noi, chiar daca e mai mica, va genera in final o crestere a salariilor neta de 25-30% la unii dintre colegii nostri, in functie de salarii. Au recunoscut ca vor aplica acea impozitare in care angajatul va fi cel care va suporta, in buna parte, darile catre stat, dar va fi si finantat pe masura, la 1 ianuarie 2018", a mai spus liderul sindical.

Acesta a mai declarat si ca angajatii cu salarii sub 2.000 lei vor fi impozitati, dar veniturile acestora nu vor scadea.

Exclusiv - beneficiati acum de Oferta Speciala de mai jos:
Telemunca Avantaje Dezavantaje Optimizare cost


Nou A aparut Legea 81 2018 privind TELEMUNCA  Sunteti pasibil de amenzi intre 2 000 si 10 000 de lei V-am pregatit un material de exceptie care va explica in detaliu ce obligatii aveti ca angajator care sunt capcanele fiecarui articol din noua lege cum puteti evita din start amenzi dure In mod sigur si dvs veti fi afectat de...

Oferta Speciala
valabila 48h


Anton Hadar a tinut sa precizeze ca premierul va sustine personalul din Educatie pentru ca acestia sa beneficieze de sumele de bani promise. Angajatii din Educatie trebuie sa primeasca in total 814 milioane de lei, 730 milioane lei pentru invatamantul preuniversitar si 84 de milioane de lei pentru invatamantul superior.

Majorarile salariale din invatamant vor fi de doar 20-25%? Ce sustin sindicalistii


Se pare ca reprezentantii Federatiei Sindicatelor Libere din Invatamant (FSLI) nu sunt convinsi de faptul ca in 2018 profesorii vor beneficia de cresteri salariale de 50%, asa cum se vehiculeaza.


Conform unui comunicat de presa FSLI, citat de Agerpres, acestia considera ca majorarile nu vor depasi 20-25%:

"Incepand cu data de 1 ianuarie 2018, urmeaza sa se aplice si pentru invatamant prevederile Legii nr 153/2017 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice...citeste mai multe aici >>>



Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
majorari salariale 2017impozite salariati

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 29 August 2017
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


De ce majorarile salariale efectuate in ianuarie 2018 vor fi orientate catre acoperirea darilor Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
La Ce Varsta Ma Pot Pensiona?Intrebare: nascut in 1962, lucrez din 16.09.1986, 11 ani 2luni si 9 zile grupa 1, facultate 5 ani, si armata 9luni, neplatit aprox 10 luni, somaj 06.11.2014-08.10.2015, si somaj 05.01.2108-05.01.2019 in livretul militar mai sunt 2 saptamani de convocare dupa facultate nu stiu daca se pun la vechime.
 

Raspuns: va multumesc pentru raspunsuri. as vrea sa va mai pun o intrebare pentru sotia mea. nascuta 15.06.19... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Modificari majore in Codul Muncii 2018

- contributii sociale, noutati Revisal, concedii medicale -
 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul

Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 


 
xx
Atentie la modificarile din Codul Muncii in 2018!
- Revisal, contributii, concedii + alte noutati -

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]