Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Administratia Publica Locala opreste activitatea in data de 24 mai 2017. Motivul pentru care functionarii publici protesteaza

administratia publica locala protestefunctionari publicilegea salarizarii unitare 2017
UPDATE 24 mai:


Legea salarizarii unitare aduce multe proteste, iar angajatii din primarii considera ca sunt neindreptatiti, avand in vedere ca proiectul nu contine o grila de salarizare, pentru acestia.

Potrivit Mediafax, acestia au intrat in greva japoneza in cursul zilei de miercuri (24 mai 2017), in majoritatea primariilor din tara.

Ne dorim o grila de salarizare care sa fie cuprinsa in legea salarizarii si pentru Administratia Publica locala. Noi, primariile si Consiliile Judetene am ramas ca de obicei fara niciun fel de reper care sa stabileasca unde-i minusul, unde e valoarea mica si unde e valoarea mare, a declarat Georgiana Niculescu, lider de sindicat la Consiliul Judetean Iasi.



Proiectul legii salarizarii unitare creeaza nemultumiri, cu toate ca legea nici nu a intrat in vigoare inca, aceasta necesitand votul final al Camerei Deputatilor.

In pofida acestui aspect, draftul legii salarizarii unitare a fost un motiv de ingrijorare pentru diversi angajati din sistemul public, care considera ca sunt nedreptatiti. Asa se face ca Sindicatul National al Functionarilor Publici a anuntat ca activitatea sistemului institutional al Administratiei Publice Locale va fi oprita.

Exclusiv - beneficiati acum de Oferta Speciala de mai jos:
Consilier Ghid complet pentru Departamentul HR abonament 12 actualizari


Inlaturati obstacolele cotidiene cu cel mai eficient instrument din domeniul HR  Consilier Ghid complet pentru Departamentul HR TOTUL despre Recrutare Angajare Motivare Evaluare Formare Profesionala Documentatie obligatorie Mediere Lucrarea contine inclusiv modele de formulare obligatorii intocmite in concordanta cu prevederile GDPR...

Oferta Speciala
valabila 48h


Reprezentantii au anuntat printr-un comunicat de presa ca va fi organizat un miting de protest in acest sens. Protestul va avea loc in fata camerei Deputatilor chiar in ziua in care va fi dezbatut proiectul legii salarizarii unice, informeaza Agerpres.

Angajatii din Administratia Publica Locala sunt nemultumiti deoarece nu exista o grila de salarizare pentru acest personal. Reexaminarea legii nr. 188/1999 privind statutul functionarilor publici in ceea ce priveste salarizarea functionarilor publici este alt motiv care creeaza nemultumiri printre angajati.


Presedintele Romaniei, Klaus Iohannis, a trimis luni, 15 mai, Parlamentului, spre reexaminare, Legea pentru modificarea si completarea Legii nr. 188/1999 privind Statutul functionarilor publici.


Aceste informatii au fost transmite de Administratia Prezidentiala. Legea pentru modificarea si completarea Legii nr. 188/1999 privind Statutul functionarilor publici vizeaza modificari ale atributiilor Agentiei Nationale a Functionarilor Publici (A.N.F.P.), precum si o serie de interventii legislative in ceea ce priveste regimul juridic al functiei publice.
...citeste mai multe aici >>>




Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
administratia publica locala protestefunctionari publicilegea salarizarii unitare 2017

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 24 Mai 2017
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Administratia Publica Locala opreste activitatea in data de 24 mai 2017. Motivul pentru care functionarii publici protesteaza Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Pentru Pensie Pot Cere Actualizarea Salariului Stabilit Conf. Art 136 C.m.vechi?Intrebare: In urma reintegrarii, mi s-au calculat despagubiri salariale, printr-o expertiza contabila, dispusa de instanta, in anul 2000, conform art.136 din vechiul CM, pentru intervalul sept 1991-nov 2000.Expertul stabileste media ultimelor 3 salarii in cuantum de 19338 rol, la momentul sept.1991. In baza acestei sume imi calculeaza drepturile salariale pentru cei 10 ani, drastic micsorate, logica art.136 c.m.impunand ca si in nov.2000 sa am acelasi salariu de 19338 rol, din anul 1991(echivalent a 4 pain
 

Raspuns: Casa de pensie ia in calcul pensiei salariile asa cum au fost stabilite in instanta.Apreciez ca act... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Modificari majore in Codul Muncii 2018

- contributii sociale, noutati Revisal, concedii medicale -
 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul

Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 


 
xx
Atentie la modificarile din Codul Muncii in 2018!
- Revisal, contributii, concedii + alte noutati -

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016