Consultanta in afaceri | Manager

     eNews Legislatia Muncii

Descarca GRATUIT raportul special

"Modificari in Codul Muncii - noutati REVISAL si Evaluarea Angajatilor"



detalii aici

Cauti un loc de munca?


Stiati ca...
...... exista peste 40 de documente OBLIGATORII pe care inspectorii ITM le verifica atunci cand vor sa va amendeze cu orice pret >> Detalii aici <<
:: mai multe intrebari si raspunsuri

Codul Fiscal a fost modificat: Deduceri in functie de numarul persoanelor in intretinere

Senatorii au adoptat, miercuri, un proiect de lege de modificare a Codului fiscal, stabilind ca persoanele cu venituri lunare brute de pana la 1.000 lei vor beneficia de deduceri personale la plata impozitului pe venitul global, in functie de numarul persoanelor pe care le au in intretinere.

Senatorii au adoptat propunerea de modificare a Codului fiscal cu 44 voturi "pentru" si 33 de voturi "impotriva".

Modificarea adusa Codului fiscal precizeaza ca persoanele cu venituri brute lunare de pana la 1.000 lei, inclusiv, vor beneficia de deduceri personale la plata impozitului pe venitul global, in functie de persoanele pe care le au in intretinere.

Astfel, cei fara nicio persoana in intretinere vor avea o deducere personala de 250 lei. Cei cu o persoana in intretinere vor beneficia de o deducere personala de 375 lei, iar cei cu doua persoane in intretinere de 500 lei.

Contribuabilii cu trei persoane in intretinere vor beneficia de o deducere personala de 625 lei, in timp ce contribuabilii cu patru sau mai multe persoane in intretinere vor putea deduce suma de 750 lei.

Senatul a adoptat aceasta initiativa legislativa ca prima Camera sesizata.

Ti-a placut acest articol? Trimite-l si prietenilor tai!


Data aparitiei: 15 Septembie 2010



Votati pagina "Codul Fiscal a fost modificat: Deduceri in functie de numarul persoanelor in intretinere":
Rating:

Nota: 5 din 1 voturi

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

Decizie Salariu Minim 01.01.2014

Intrebare: Buna seara ,daca nu avem angajati cu salariul minim, se mai emite o decize colectiva, si cum se procedeaza? Am preluat resursele umane doar din 12.2013! Multumesc,

Raspuns: Multumesc pentru raspuns, insa nu se preconizeaza nici o majorare de salariu pentru angajati , acest... citeste tot raspunsul aici



ARTICOLE SIMILARE



ULTIMELE ARTICOLE



Reviste Gratuite
Reviste gratuite
Alerter
Alerter
Serviciu instant de informare
Top articole
Noutati
Codul Muncii pentru CONTABILI
» Detalii Click Aici «
Important: Manualul Expertului in Legislatia muncii
» Detalii Click Aici «
Nou! Cele 9 proceduri obligatorii in Resurse Umane
» Detalii Click Aici «
Harta completa a tuturor veniturilor platite de angajatori.Contributii si Impozite
» Detalii Click Aici «
384 de intrebari si raspunsuri vitale din Legislatia Muncii
» Detalii Click Aici «



Club
Forum Legislatia Muncii
Intra in legatura cu experti si colegi
Vezi ultimele discutii





Din reteaua RS:
Info tva | Blogul Specialistului | Carti de afaceri | Campeanu.ro | Contabilitate si fiscalitate | Timp liber
Idei de afaceri | Librarie de afaceri | Libraria R&S | Management | Stiri juridice | Agricultura | AdSense



Utile
    Afaceri profitabile cu ferme     Codul fiscal     Declaratii fiscale     Legea Contabilitatii     Monitorul Oficial     Codul civil 2014     Codul penal 2014     Legislatie TVA



LegislatiaMuncii.ro poza

© 2006 - 2014 Rentrop & Straton. All rights reserved.
Privacy Policy | RSS RSS Flux RSS 2.0     Sitemap XML Sitemap XML     Autori     Termeni si conditii     Contact

SATI
Codul Muncii s-a schimbat!
Atentie la modificarile din REVISAL si Evaluarea Angajatilor aparute noua lege din 2014

Descarcati gratuit Raportul Special

"Modificari in Codul Muncii - noutati REVISAL si Evaluarea Angajatilor"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii