Consultanta in afaceri | Manager
 

Codul Fiscal a fost modificat: Deduceri in functie de numarul persoanelor in intretinere

Senatorii au adoptat, miercuri, un proiect de lege de modificare a Codului fiscal, stabilind ca persoanele cu venituri lunare brute de pana la 1.000 lei vor beneficia de deduceri personale la plata impozitului pe venitul global, in functie de numarul persoanelor pe care le au in intretinere.

Senatorii au adoptat propunerea de modificare a Codului fiscal cu 44 voturi "pentru" si 33 de voturi "impotriva".

Modificarea adusa Codului fiscal precizeaza ca persoanele cu venituri brute lunare de pana la 1.000 lei, inclusiv, vor beneficia de deduceri personale la plata impozitului pe venitul global, in functie de persoanele pe care le au in intretinere.

Astfel, cei fara nicio persoana in intretinere vor avea o deducere personala de 250 lei. Cei cu o persoana in intretinere vor beneficia de o deducere personala de 375 lei, iar cei cu doua persoane in intretinere de 500 lei.

Contribuabilii cu trei persoane in intretinere vor beneficia de o deducere personala de 625 lei, in timp ce contribuabilii cu patru sau mai multe persoane in intretinere vor putea deduce suma de 750 lei.


Consilier Codul Muncii
Consilier Codul Muncii

Vezi detalii

Cum sa te pensionezi in 2014
Cum sa te pensionezi in 2014

Vezi detalii

Delegarea si Detasarea
Delegarea si Detasarea

Vezi detalii




Senatul a adoptat aceasta initiativa legislativa ca prima Camera sesizata.

Ti-a placut acest articol? Trimite-l si prietenilor tai!


Data aparitiei: 15 Septembrie 2010
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Nota: 5 din 1 voturi
Codul Fiscal a fost modificat: Deduceri in functie de numarul persoanelor in intretinere5
 

 
x


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Prelungirea Perioadei De ActivitateIntrebare: Buna ziua, Lucrez intr-o institutie publica (minister) ca functionar public. Urmeaza sa ma pensionez la limita de varsta in noiembrie 2014. In situatia in care doresc sa lucrez in continuare, care este procedura conform noilor reglementari de cumul al pensiei cu salariul? Este nevoie de o noua reangajare? Se incheie un nou contract? Este suficienta optiunea mea sau trebuie acordul ministerului? Va rog sa-mi dati detalii. Multumesc. Ioana Popescu
 

Raspuns: Contractul individual de munca este un act juridic bilateral, partile sale fiind angajatul si angaja... citeste tot raspunsul aici


 

eNews Legislatia Muncii


Descarca GRATUIT raportul special

"Modificari in Codul Muncii - noutati REVISAL si Evaluarea Angajatilor"