Consultanta in afaceri | Manager
 

Codul Fiscal a fost modificat: Deduceri in functie de numarul persoanelor in intretinere

Senatorii au adoptat, miercuri, un proiect de lege de modificare a Codului fiscal, stabilind ca persoanele cu venituri lunare brute de pana la 1.000 lei vor beneficia de deduceri personale la plata impozitului pe venitul global, in functie de numarul persoanelor pe care le au in intretinere.

Senatorii au adoptat propunerea de modificare a Codului fiscal cu 44 voturi "pentru" si 33 de voturi "impotriva".

Modificarea adusa Codului fiscal precizeaza ca persoanele cu venituri brute lunare de pana la 1.000 lei, inclusiv, vor beneficia de deduceri personale la plata impozitului pe venitul global, in functie de persoanele pe care le au in intretinere.

Astfel, cei fara nicio persoana in intretinere vor avea o deducere personala de 250 lei. Cei cu o persoana in intretinere vor beneficia de o deducere personala de 375 lei, iar cei cu doua persoane in intretinere de 500 lei.

Contribuabilii cu trei persoane in intretinere vor beneficia de o deducere personala de 625 lei, in timp ce contribuabilii cu patru sau mai multe persoane in intretinere vor putea deduce suma de 750 lei.


12 tipuri de concedii legale ale salariatilor
12 tipuri de concedii legale ale salariatilor

Vezi detalii

Soft specializat de resurse umane
Soft specializat de resurse umane

Vezi detalii

Cartea Verde a Legislatiei Muncii
Cartea Verde a Legislatiei Muncii

Vezi detalii




Senatul a adoptat aceasta initiativa legislativa ca prima Camera sesizata.

Ti-a placut acest articol? Trimite-l si prietenilor tai!


Data aparitiei: 15 Septembie 2010
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Nota: 5 din 1 voturi
 

 
x


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Cum Facem Detasarea La Un Agajator Roman Cu Punct De Lucru Torino?Intrebare: Buna ziua, Pot face detasare la un angajator Roman cu punct de lucru inregistrat si la Torino? Adica eu am o conventie de colaborare cu un alt angajator in registrat in RO (un srl), dar care are punct de lucru si la Torino/Italia. Persoana care o detasez urmeaza a desfasura activitate la pct de lucru din Torino. E
 

Raspuns: Atat timp cat in acordul cu acel angajator este prevazut ca punerea la dispozitie a personalului se ... citeste tot raspunsul aici


 

eNews Legislatia Muncii


Descarca GRATUIT raportul special

"Modificari in Codul Muncii - noutati REVISAL si Evaluarea Angajatilor"