Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Indemnizatiile de incapacitate temporara de munca. Salariul mediu brut care se ia in considerare la calculul contributiilor

salariu mediu 2017indemnizatie incapacitate temporara de muncaLegea bugetului asigurarilor sociale de stat 2017
In anul 2017, salariul mediu brut este de 3.131 lei, fiind cu aproape 17% mai mare fata de anul trecut, cand valoarea acestuia atinsese 2.681 lei.


In acest context, castigul salarial mediu brut a fost majorat cu 450 lei.

Castigul salarial mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurarilor sociale de stat pe anul 2017 este de 3.131 lei, conform Legii bugetului asigurarilor sociale de stat pentru anul 2017.

Aceasta a fost publicata vineri (17.02.2017) in Monitorul Oficial si a inceput sa fie in vigoare de luni (20.02.2017).


...citeste mai multe despre majorarea salariului mediu aici >>>


"Care este salariul mediu brut pe economie pe care il luam in considerare la calculul contributiei de asigurari sociale datorate de angajat/angajator pentru indemnizatiile de incapacitate temporara de munca, avand in vedere faptul ca Legea Bugetului Asigurarilor Sociale pe anul 2017 a fos publicata in Monitorul Oficial in 17.02.2017, si intra in vigoare in data 21.02.2017", intrebare extrasa din PortalCodulMuncii.ro.

Va reamintim ca Legea bugetului asigurarilor sociale de stat pe anul 2017 nr. 7 a fost publicata in Monitorul Oficial nr. 128 din 17 februarie 2017 si a intrat in vigoare la 20 februarie 2017.

Cartea Verde a Legislatiei Muncii
Cartea Verde a Legislatiei Muncii

Vezi detalii aici

Protectia datelor personale - Ghid pentru HR
Protectia datelor personale - Ghid pentru HR

Vezi detalii aici

Cum sa operati eficient si fara greseli in Revisal
Cum sa operati eficient si fara greseli in Revisal

Vezi detalii aici




Incepand cu luna februarie 2017 calculul CAS pentru indemnizatie concediu medical acordat in baza OUG 158/2005 se raporteaza la 3.131 lei, castigul salarial mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului reglementat de Legea 7/2017.


Sursa: PortalCodulMuncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
salariu mediu 2017indemnizatie incapacitate temporara de muncaLegea bugetului asigurarilor sociale de stat 2017

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 07 Martie 2017
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Indemnizatiile de incapacitate temporara de munca. Salariul mediu brut care se ia in considerare la calculul contributiilor Nota: 3.8 din 5 - 5 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

Comentarii (1)


Constanța
07-Mar-2017

Și cum se calculează și se declară contribuțiile aferente concediului medical al unei persoane care a decedat pe 11 februarie și căreia i s-au achitat toate drepturile īnainte de apariția noii legi,īntrucāt contractul de muncă a īncetat la data respectivă? Cei ce fac legi cum gāndesc?! Sau cu ce gāndesc?! Vă rog răspuns. Mulțumesc!

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Cu Cat Ar Trebui Sa Contribui Lunar Pentru A Cumpara Vechime Minima In Munca?Intrebare: Buna ziua! Am o vechime de 12 ani in munca din care 2 ani nu mi s-au platit asigurarile de sanatate si cele sociale. As vrea sa stiu cu cat ar trebui sa contribui lunar ca sa-mi completez vechimea minima in munca in vederea pensionarii. Mentionez ca , sunt nascuta la data de 24 noiembrie 1959. Va multumesc!
 

Raspuns: Va recomand sa mergeti la casa teritoriala de pensie si sa va faca o simulare. Sunt multe informati... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Modificari majore in Codul Muncii 2018

- contributii sociale, noutati Revisal, concedii medicale -
 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul

Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 

 
 
 



 
xx
Atentie la modificarile din Codul Muncii in 2018!
- Revisal, contributii, concedii + alte noutati -

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016