Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu
Raporturile de munca ale PFA

 

Norme SSM: angajatorii trebuie sa protejeze salariatii impotriva riscurilor generate de expunerea la zgomot

norme ssm 2017zgomot ssmangajatori ssm 2017
Orice angajator ar trebui sa aiba in vedere ca atat timp cat salariatii care lucreaza in cadrul companiei sale sunt expusi la factori de risc fizic, asa cum ar fi zgomotul, trebuie luate masuri pentru a proteja sanatatea si securitatea lucratorilor.


Ce este zgomotul? Este considerat ca fiind un fenomen acustic care produce o senzatie auditiva considerata jenanta si dezagreabila, iar nivelul acestuia este masurat in functie de intensitate, cat si de frecventa sunetelor pe care-l compun.

Asadar, zgomotul poate avea efecte nocive asupra starii de sanatate a angajatilor.

Ce risca sa pateasca salariatii care sunt expusi efectelor negative ale expunerii la zgomot?

- deficiente de auz
- stresul la locul de munca
- leziuni ale urechilor
- riscul vatamarii fatului in timpul sarcinii pentru lucratoare
 



Daca in procesul de evaluare se constata ca zgomotul ar putea fi un factor de risc fizic, inainte de toate trebuie sa se masoare nivelul acestuia.

Softuri online de legislatia muncii
Softuri online de legislatia muncii

Vezi detalii aici

Cartea Verde a Legislatiei Muncii
Cartea Verde a Legislatiei Muncii

Vezi detalii aici

MEMO Relatii de Munca
MEMO Relatii de Munca

Vezi detalii aici




 
IMPORTANT! Determinarile nivelului de zgomot se realizeaza, la solicitarea angajatorului, de catre firme autorizate si de catre laboratoarele specializate in conditii de munca din cadrul Directiilor judetene de sanatate publica.

Atunci cand sunt depasite valorile de expunere superioare de la care se declanseaza actiunea, angajatorul trebuie sa stabileasca si sa aplice un program de masuri tehnice si/sau organizatorice pentru reducerea expunerii la zgomot.
 
Acesti lucratori au dreptul in cadrul examenului medical periodic, la un control audiometric preventiv.


...puteti citi mai multe pe PortalSSM >>>



Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 21 Februarie 2017
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Norme SSM: angajatorii trebuie sa protejeze salariatii impotriva riscurilor generate de expunerea la zgomot Nota: 3.67 din 5 - 3 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Care Sunt Actele Necesarepentru Indemnizatia De Somsj, Complectare 12 Luni .Intrebare: BUNA ZIUA. AM O VECHIME TOTALA DE 36 ANI SI 7LUNI. IN ULTIMA PERIOADA AM FOST ANGAJAT DINDATA DE 04 08 2015 PINA LA DATA DE31 07 2016. AM FOST SA DEPUN ACTELE PENTRU INDEMNIZATIA DE SOMAJ REFUZADUMISE DOSARUL PE MOTIVUL CA NU AM STAGIUL COMPLECT DE 12 LUNI. INTREBARE : Pot achita taxele aferente catre statpe perioada de o luna sa pot beneficia de somaj, s-au ce posibilitate mai exista. NU AS FI APELAT LA SOMAJ DAR NU STAU BINE CU SANATATEA SI TREBUIE SA PLATESC TOATE VIZITELE L
 

Raspuns: Cumparati vechime prin casa de pensii sau direct prin contract cu casa de pensii... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Noutatile anului 2017 in REVISAL”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

REVISAL-ul a fost modificat (din nou) in 2017

 
Descarca GRATUIT raportul special
Noutatile anului 2017 in REVISAL
 
Toate schimbarile aparute in REVISAL
sunt explicate detaliat in raportul
 
"Noutatile anului 2017 in REVISAL"

 

 

 

 

 
 
 



 
REVISAL-ul a fost modificat in 2017!
Atentie la toate noutatile aduse de modificarea legii! Este obligatoriu sa respectati noua lege in 2017.

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutatile anului 2017 in REVISAL"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii
[x]