Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Documente SSM in perioada efectuarii stagiului de practica. Este necesara intocmirea acestora?

intocmire acte ssm studentfisa de instruire individuala ssm elevi si studentissm angajatori
Orice angajator este obligat sa aiba in vedere toate normele de sanatate si securitate in munca, in ceea ce ii priveste pe angajatii pe care ii are in subordine.


In acest sens, este demn de mentionat ca Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, prevede ca persoanele angajate de catre un angajator, inclusiv studentii, elevii in perioada efectuarii stagiului de practica, precum si ucenicii si alti participanti la procesul de munca au calitatea de lucratori.
 

In acest context, vom raspunde unei intrebari sosite in cadrul PortalCodulMuncii.ro: "Daca un student efectueaza stagiu de practica in baza unei conventie - cadru si este asimilat cu lucratorul potrivit art. 5, lit.a din Legea nr. 319/2006- actualizata, atunci, conform HG nr. 355/2007 i se va intocmi si lui-dosar medical-fisa de identificare a factorilor de risc profesional-fisa de aptitudine, similar documentelor SSM necesare in cazul unui angajat?"

 
Le atragem atentia angajatilor ca, in pofida faptului ca legea nu prevede explicit, unitatea de invatamant si societatea unde se va desfasura practica studentului trebuie sa elaboreze conventii de securitate si sanatate in munca.

Acestea trebuie sa se prevada modalitati de informare privind riscurile profesionale la locul unde se va efectua stagiul de practica.

IMPORTANT: Contractul cadru sau conventia dintre organizator si partenerul de practica este impus si prin Legea nr. 258/2007 privind practica elevilor si studentilor.

In acest context, trebuie sa existe un partener de practica care va avea OBLIGATIA de a instrui practicantul cu privire la normele de protectie a muncii si de aparare impotriva incendiilor, specifice activitatilor pe care le va desfasura.
 

Ghid complet SSM si PSI pentru angajator
Ghid complet SSM si PSI pentru angajator

Vezi detalii aici

Motivarea angajatilor
Motivarea angajatilor

Vezi detalii aici

Detasarea transnationala a salariatilor
Detasarea transnationala a salariatilor

Vezi detalii aici




De asemenea, practicantii au obligatia sa respecte regulamentul de ordine interioara al partenerului de practica si normele de protectie a muncii si de aparare impotriva incendiilor, specifice activitatii desfasurate.
 
Este indicat ca partenerul de practica trebuie sa intreprinda urmatoarele, in domeniul SSM (securitatii si sanatatii in munca):

a) sa asigure instruirea studentilor, inainte de inceperea practicii (fisa individuala de instruire sau fisa colectiva);
b) sa asigure supravegherea sanatatii studentilor prin cabinete specializate de medicina muncii (exista si varianta, mai putin recomandabila, de a solicita studentilor asumarea pe propria raspundere, prin semnatura, ca starea sanatatii le permite desfasurarea activitatilor);
c) sa puna la dispozitia studentilor echipamente de munca adecvate, care nu pun in pericol securitatea si sanatatea acestora;
(...)



Mai multe despre Legea nr. 258/2007, cu privire la practica elevilor si studentilor, poti citi pe PortalSSM


Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 09 Ianuarie 2017
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Documente SSM in perioada efectuarii stagiului de practica. Este necesara intocmirea acestora? Nota: 5 din 5 - 2 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Varsta Pensionare Zone Remanente De PoluareIntrebare: trebuie sa ma pensionez la limita de varsta in septembrie 2018.acum sunt pensionat pe caz de boala .pentru perioada cand am lucrat beneficiez de reducere de 5 ani si 6 luni a varstei de pensionare.deorece in data de de 28.06.2017 s-a publicat legea de modificare a art 63 al 5 prin care se specifica ca si cei din orasul slatina beneficieaza de o reducere a varstei standard de pensionare cu 2 ani fara penalizare.am contributii de peste 35 ani.am facultate de 5 ani la zi si armata de 9 luni.pot sa
 

Raspuns: nascut in 05.03.1959.stagiul total de cotizare 42 ani 7 luni 12 zile din care:conditii normale de mu... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“(OUG 82) Negocierea Salariilor in 2018 - ce este OBLIGATORIU si ce NU?”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

NEGOCIEREA SALARIILOR - ce este OBLIGATORIU si ce NU?

 
Descarca GRATUIT raportul special
(OUG 82) Negocierea Salariilor in 2018 - ce este OBLIGATORIU si ce NU?
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul
 
"(OUG 82) Negocierea Salariilor - Sfaturi practice, Sanctiuni de evitat"

 

 

 

 
 
 



 
xx
(OUG 82) Negocierea Salariilor in 2018 - ce este OBLIGATORIU si ce NU?
Atentie la modificare prin OUG 82! Este OBLIGATORIE negocierea salariilor. Cititi sfaturile expertilor: Exemple concrete, Sanctiuni de evitat

Descarcati gratuit Raportul Special

"(OUG 82) Negocierea Salariilor in 2018 - ce este OBLIGATORIU si ce NU?"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii