Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Pensia de intretinere a copilului se plateste, chiar daca veniturile parintelui obligat se diminueaza drastic!

pensie intretinere copil calculrecalculare pensie intretinere copilcum se calculeaza pensia alimentara
Cel care este obligat sa plateasca pensie de intretinere a copilului poate avea uneori probleme financiare, venitul sau suferind o diminuare considerabila.


De exemplu, parintele care trebuie sa plateasca aceasta plata de intretinere se poate confrunta cu situatii dificile, cum ar fi pierderea locului de munca, concediul medical, etc.

Ce se intampla cu pensia de intretinere a copilului in aceste situatii drastice? Ce trebuie sa stie parintele obligat la aceasta plata?

Chiar si in acest context, legea ii cere parintelui sa asigure plata intretinerii in continuare, indiferent de cat de scazute sunt veniturile sale in respectiva perioada.

Potrivit Codului civil, pensia de intretinere pentru copilul minor se stabileste diferit in functie de numarul de copii in intretinere. Se percepe pana la o patrime din venitul lunar net pentru un copil, o treime pentru doi copii si o jumatate pentru trei sau mai multi copii.


Detaliile referitoare la plata intretinerii pot fi stabilite de parinti, de comun acord, dar chiar si asa, in cele mai multe cazuri cei doi se adreseaza unei instante de judecata pentru a hotari in acest sens.


IMPORTANT: Este greu de crezut ca veniturile parintelui obligat sa plateasca pensie de intretinere vor ramane la fel, pe o periada foarte mare de timp. Asa ca, de cele mai multe ori, acest venit poate varia.

Protectia datelor personale - Ghid pentru HR
Protectia datelor personale - Ghid pentru HR

Vezi detalii aici

Evaluarea angajatilor in 8 pasi
Evaluarea angajatilor in 8 pasi

Vezi detalii aici

Cum sa operati eficient si fara greseli in Revisal
Cum sa operati eficient si fara greseli in Revisal

Vezi detalii aici





Dace este vorba despre un caz fericit, in care veniturile parintelui in cauza cresc, se poate discuta si de o majorare a pensiei de intretinere. Cand vorbim de o diminuare drastica a castigului salarial sau chiar atunci cand parintele in cauza nu lucreaza, acesta tot are obligatia de a plati respectiva pensie alimentara. Desigur, conditiile se schimba, in acest context.

De exemplu, daca parintele somer beneficiaza de indemnizatia de somaj, acesta reprezentand tot un venit, noua pensie alimentarea va fi raportata la acest castig.

La fel se petrece si in cazul in care parintele obligat la plata pensiei de intretinere se afla in incapacitate temporara de a munci. Sa nu uitam ca si in aceasta situatie parintele va primi o indemnizatie, care este considerata venitul sau, la momentul respectiv.

Desigur ca in situatiile prezentate mai sus, parintele in cauza trebuie sa se adreseze instantei pentru a obtine recalcularea pensiei, astfel lucrurile nu se pot schimba. Doar atunci se va efectua recalcularea pensiei.


Daca parintele are si alte venituri constante, acestea vor fi luate in calculul pensiei de intretinere

 
"Pensia de intretinere se poate stabili sub forma unei sume fixe sau intr-o cota procentuala din venitul net lunar al celui care datoreaza intretinere", prevede Codul Civil, dar aici se ridica intrebarea: ce este venitul lunar net?


Astfel, Inalta Curte de Casatie si Justitie (ICCJ) a stabilit ca veniturile care sunt luate in calcul la stabilirea pensiei de intretinere trebuie sa fie constante, nu ocazionale.

In concluzie, discutam de venituri care se obtin in fiecare luna, continuu, parintele fiind nevoit sa aduca dovezi in acest sens.


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
pensie intretinere copil calculrecalculare pensie intretinere copilcum se calculeaza pensia alimentara

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 15 Decembrie 2016
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Pensia de intretinere a copilului se plateste, chiar daca veniturile parintelui obligat se diminueaza drastic! Nota: 4.63 din 5 - 4 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Modul De Calcul Al Concediului Fara PlataIntrebare: Buna ziua, In anul 2017 am avut dreptul la 29 zile CO, conform CCM, la care s-au adaugat 4 zile CO restanta din 2016, deci un total de 33 zile CO. Pina la data de 17 iulie 2017, am beneficiat de 31 zile CO. Din date de 17 iulie pina in data de 18 august 2017, am fost in CFS. In luna septembrie 2017 am mai solicitat si mi s-a aprobat inca o zi de CO, deci am beneficiat, in anul 2017 de un total de 32 zile CO. Pina acum (febr. 2018), am stiut ca mai am o zi de CO restanta din 2017, care urmea
 

Raspuns: Va multumesc.<br />Eu nu am stiut ca CFS-ul se socoteste in zile calendaristice si nu mi-a spu... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Modificari majore in Codul Muncii 2018

- contributii sociale, noutati Revisal, concedii medicale -
 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul

Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 

 
 
 



 
xx
Atentie la modificarile din Codul Muncii in 2018!
- Revisal, contributii, concedii + alte noutati -

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii