Cum se impoziteaza masa acordata salariatilor in timpul cursurilor de formare profesionala?

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Organizarea cursurilor de pregatire profesionala pentru salariati este obligatorie, aspect cunoscut deja de toti angajatorii romani.

Vom analiza in materialul de asta o situatie care ridica mai multe semne de intrebare. Daca organizam cursurile de formare profesionala si asiguram masa de pranz pentru salariati, dar si pentru lectorii invitati, putem deduce fiscal cheltuielile?

Expertii Portal Codul Muncii apreciaza ca toate cheltuielile cu masa au un tratament fiscal diferit de restul cheltuielilor - dintre care amintim inchirierea salii in care se desfasoara evenimentul, plata lectorilor, etc.

Astfel, apreciem ca acest tip de cheltuieli se justifica doar daca acele cursuri de formare profesionala se desfasoara intr-o alta localitate si impun, asadar, deplasarea angajatilor.

In aceasta situatie, cheltuielile cu masa pot fi asimilate diurnei. Astfel, conform legislatiei in vigoare, cheltuielile cu masa care depasesc de 2,5 ori nivelul legal vor fi impozitate la nivelul angajatului.

Atentie! Salariatii vor completa ziua si ora plecarii precum si ziua si ora sosirii in ordinul de deplasare.

Agenda Managerului de HR 2024

Vezi AICI detalii

Consilier Codul Muncii - Varianta Stick

Vezi AICI detalii

Procedura completa la angajare Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR

Vezi AICI detalii

Atunci cand cursurile de formare profesionala nu se desfasoara in alte localitati, acestea reprezinta avantaje in natura. In situatii speciale, pot fi considerate si cheltuieli de protocol.

Mai multe informatii gasiti pe Portal Codul Muncii>>

NOUTATI din Legislatia muncii

NOU! S-a modificat legislatia privind acordarea diurnei in 2024!

Principala modificare a fost introdusa prin OG 16!

Este o modificare care creeaza neclaritati majore in situatii practice care privesc:
1) incadrarea deplasarii salariatului in delegare sau in deplasare la locul de munca
2) stabilirea plafonului neimpozabil in functie de incadrarea deplasarii pentru toti salariatii
3) stabilirea plafonului neimpozabil al indemnizatiilor cuvenite soferilor

Descoperiti alte noutati in Diurna legala in Romania si in strainatate.

...Vezi AICI detalii complete <<

de Ana-Maria Tudor

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
formare profesionala cursuri formare profesionala avantaje natura

Data aparitiei: 05 Octombrie 2016

Cat de utila va este aceasta informatie?

Noteaza folosind stelele

Rating:

Nota: 5 din 5 - 1 vot.

Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Fisa postului pentru Inginer-sef piscicultura si vanatoareIntrebare: Caut Fisa post pentru Inginer sef piscicultura si vanatoare 131202 inginer-sef piscicultura si vanatoare
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Campul data la care produce efecte. Data inceperii activitatiiIntrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea speta privind data de consemnare care se transmite in Revisal pentru noile contracte. Ca si exemplu, daca avem un angajat care incepe activitatea pe data de 19.04, iar contractul il semneaza pe data de 15.04 si tot pe 15.04 il declaram in Revisal, care este data de consemnare corecta care trebuie transmisa in Revisal, 15.04 cand a semnat si am declarat contractul in Revisal sau 19.04 cand angajatul isi incepe activitatea?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<