Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Accident de munca mortal in industria extractiei de petrol

accident de muncasanctiune ssm angajator
Accidentul suferit de O.P. a fost incadrat ca accident de munca mortal.Pentru deficientele constatate, angajatorul a fost sanctionat cu amenzi contraventionale in cuantum de 16.000 lei.


O societate multinationala de productie a petrolului are ca activitate principala exploatarea petrolului din straturile subterane. Transportul titeiului la suprafata se realizeaza prin sonde de extractie de adancimi de pana la 5000 m. Sunt diverse situatii cand sondele necesita diferite interventii sau activitati de mentenanta periodica sau accidentala.
Aceste operatii se executa de catre o echipa de sondori cu ajutorul unor utilaje pe pneuri sau senile prevazute cu instalatii de ridicat si trolii.
 
In situatia data, o echipa de interventie formata din sondor sef si 3 sondori podari a primit ca sarcina, pentru schimbul de zi, inlocuirea unei pompe de adancime folosind troliul pe senile. In jurul orei 10 se introdusese in gaura de sonda pompa de adancime cu 1600 m de tija de pompare.
 
Cu aproximativ 15 minute inainte de producerea evenimentului, unul dintre sondori I.A. a plecat de la sonda, pentru necesitati personale, fara acordul prealabil al sondorului sef P.R., care se afla la conducerea utilajului.
Din proprie initiativa, un alt sondor O.P. care pana atunci a lucrat la ghidarea tijelor de pompare de pe rampa sondei, i-a luat locul la gura putului. Activitatea la gura putului (termen specific sondorilor) se realizeaza cu ajutorul a 2 sondori care prin intermediul diferitelor scule si dispozitive efectueaza montarea-demontarea elementelor coloanelor si tijelor de sonda.
 
In timpul ridicarii unei tije, din cauza intrarii in balans a macaralei cu rola, aceasta a atins elementele sondei aflate la inaltimea de 16 m.
Socul a produs desprinderea brusca a barierei de otel (dimensiuni 20x2000 mm) de la ambele capete, unde era imbinata pe montanti cu cordoane de sudura. Bariera l-a lovit in cadere pe sondorul O.P., provocand decesul acestuia. In nota de constatare intocmita la fata locului s-a mentionat ca in momentul producerii evenimentului victima nu utiliza echipamentul individual de protectie acordat (casca de protectie a capului).
 
Comisia de cercetare a retinut ca si cauza principala a producerii evenimentului indisciplina manifestata in cadrul echipei prin parasirea locului de munca de catre un sondor I.A., fara incuviintarea prealabila a sondorului sef P.R.

 Cauzele care au concurat la producerea evenimentului au fost urmatoarele:

Cartea Verde a Legislatiei Muncii
Cartea Verde a Legislatiei Muncii

Vezi detalii aici

 Codul Muncii 2017
Codul Muncii 2017

Vezi detalii aici

Detasarea transnationala a salariatilor
Detasarea transnationala a salariatilor

Vezi detalii aici





- neutilizarea echipamentului individual de protectie in conditiile in care casca ar fi putut diminua urmarile accidentului.
- sondorul sef a continuat lucrul la sonda in conditiile in care echipa era subdimensionata, neavand ocupat postul sondorului de pe rampa sondei responsabil cu ghidarea tijelor de pompa.
- angajatorul nu a facut dovada controlului si testarii propriilor salariati referitor la cunoasterea si aplicarea masurilor prevazute in Planul de prevenire si protectie, in Regulamentul intern si in Regulamentul de organizare si functionare.

Caz analizat de specialistii Portalssm.ro
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 29 Iulie 2016
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Accident de munca mortal in industria extractiei de petrol Nota: 5 din 5 - 2 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Pentru Pensionare Medicala La 49 Ani Ce Acte Sunt Necesare?Intrebare: nascut in 28 dec . 1968 , baiatul are 49ani ; a lucrat la stat 10 ani , apoi a fost avocat13 ani ; se poate pensiona medical? se cumuleaza cele doua vechimi? ce acte trebuie?
 

Raspuns: Gasiti informatiile necesare la articolul 76 din HG 257 DIN 2011... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“(OUG 82) Negocierea Salariilor in 2018 - ce este OBLIGATORIU si ce NU?”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

NEGOCIEREA SALARIILOR - ce este OBLIGATORIU si ce NU?

 
Descarca GRATUIT raportul special
(OUG 82) Negocierea Salariilor in 2018 - ce este OBLIGATORIU si ce NU?
 
Toate modificarile din Codul Muncii sunt explicate detaliat in raportul
 
"(OUG 82) Negocierea Salariilor - Sfaturi practice, Sanctiuni de evitat"

 

 

 

 
 
 



 
xx
(OUG 82) Negocierea Salariilor in 2018 - ce este OBLIGATORIU si ce NU?
Atentie la modificare Codului Muncii prin OUG 82! Este OBLIGATORIE negocierea salariilor. Cititi sfaturile expertilor: Exemple concrete, Sanctiuni de evitat

Descarcati gratuit Raportul Special

"(OUG 82) Negocierea Salariilor in 2018 - ce este OBLIGATORIU si ce NU?"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii