Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu
Raporturile de munca ale PFA

 

Bilant ANOFM: circa 10.000 de persoane au beneficiat de cursuri de formare de la inceputul anului 2016

formare profesionalacursuri anofm
Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca a anuntat participarea a 9.816 de persoane la cursurile de formare desfasurate in intervalul ianuarie-mai 2016.


ANOFM organizeaza cursuri de calificare profesionala finantate din bugetul asigurarilor pentru somaj. De la inceputul anului si pana la finalul lunii mai, au fost organizate 494 de astfel de cursuri. Peste 60% dintre acestea vizeaza calificarea sau recalificarea, in timp de aproximativ 35% dintre acestea au ca obiectiv initierea, perfectionarea si specializarea persoanelor aflate in cautarea unui loc de munca.

8.658 de someri au beneficiat de formare profesionala, in intervalul mentionat. Cei mai multi dintre participantii la cursuri se incadreaza in categoria de varsta de peste 45 de ani. Peste 28% au varsta intre 35 si 45 de ani, in timp ce tinerii cu varsta mai mica de 25 de ani au insumat 18,72%.

In ceea ce priveste nivelul de studii, aproximativ 45% dintre participanti au studii medii, iar peste 35% au studii primare. Cursantii cu studii universitare au insumat aproximativ 18% din total.

Peste 800 de someri au optat pentru cursuri de formare profesionala in ocupatie de inspector/referent de resurse umane

Alte ocupatii pentru care s-a inregistrat un numar mare de participanti sunt: operator introducere si prelucrare date (peste 670), lucrator in comert (peste 640), bucatar (519), agent de securitate (419) si contabil (411).

Referitor la monitorizarea persoanelor care s-au angajat in cel mult 12 luni de la finalizarea cursului, datele ANOFM arata ca 7.207 cursanti au reusit sa se angajeze pana la finalul lunii mai 2016.

Procedura completa la angajare. Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR
Procedura completa la angajare. Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR

Vezi detalii aici

Pachet 4 softuri online de legislatia muncii
Pachet 4 softuri online de legislatia muncii

Vezi detalii aici

Managerul de Resurse Umane
Managerul de Resurse Umane

Vezi detalii aici





Sursa: anofm.ro
Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 04 Iulie 2016
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Bilant ANOFM: circa 10.000 de persoane au beneficiat de cursuri de formare de la inceputul anului 2016 Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Care Este Data La Care Pot Iesi La Pensie AnticipataIntrebare: sunt nascuta la data de 22.04.1961 , si am vechime in munca de 38 ani . cind pot iesi la pensie anticipata , chiar si cu penalizare? multumesc
 

Raspuns: Va puteti pensiona anticipatat dupa anul 2018 luna Aprilie la virsta de 57 ani daca indepliniti cond... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Noutatile anului 2017 in REVISAL”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

REVISAL-ul a fost modificat (din nou) in 2017

 
Descarca GRATUIT raportul special
Noutatile anului 2017 in REVISAL
 
Toate schimbarile aparute in REVISAL
sunt explicate detaliat in raportul
 
"Noutatile anului 2017 in REVISAL"

 

 

 

 

 
 
 



 
REVISAL-ul a fost modificat in 2017!
Atentie la toate noutatile aduse de modificarea legii! Este obligatoriu sa respectati noua lege in 2017.

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutatile anului 2017 in REVISAL"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii
[x]