Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Abonament la PortalSSM.ro? Iata de ce aveti nevoie de acces

securitatea munciidocumente obligatorii ssmaccidente de munca
Aveti nevoie de acces la PortalSSM.ro pentru ca reprezinta cel mai bun loc in care specialistii din domeniu va pot oferi solutii pentru intrebarile care se pot transforma in conflicte, litigii sau amenzi grave.


Concret, dvs. adresati intrebarile care va framanta si in cel mai scurt timp primiti raspunsuri din partea profesionistilor SSM.

Detalii mai multe despre abonamentul la PortalSSM.ro


Cateva dintre beneficiile abonamentului la PortalSSM.ro:


-   peste 2.000 de intrebari si raspunsuri din domeniul SSM: Autorizatii SSM, Organizarea activitatii de SSM, Actiuni periodice SSM, Documente obligatorii SSM, Accidente de munca, Relatia cu ITM.

-   consultanta personalizata pe toata perioada abonamentului de 12 luni, asigurata de o echipa de experti profesionisti, in limita a 30 de intrebari per abonament + inca 15 intrebari CADOU

Exclusiv - beneficiati acum de Oferta Speciala de mai jos:
Telemunca Avantaje Dezavantaje Optimizare cost


Nou A aparut Legea 81 2018 privind TELEMUNCA  Sunteti pasibil de amenzi intre 2 000 si 10 000 de lei Prof univ dr Raluca Dimitriu v-a pregatit un material de exceptie care va explica in detaliu ce obligatii aveti ca angajator care sunt capcanele fiecarui articol din noua lege cum puteti evita din start amenzi dure In mod sigur si dvs...

Oferta Speciala
valabila 48h


-   informatii legislative specializate in domeniul SSM

-   stiri de ultima ora

-   modele de documente pentru a depasi cu brio un control al institutiilor competente

-   informatii utile privind sanatatea si securitatea angajatilor dvs., modalitati de a preveni un incendiu devastator ce ar putea provoca pagube uriase

-   un set de instrumente ce va usureaza munca, va economisesc timpul si banii!

Securitatea si sanatatea in munca reprezinta capitolul pe care niciun angajator nu are voie sa il neglijeze niciodata. Investiti in sfaturi si consultanta de calitate.


Detalii mai multe despre abonamentul la PortalSSM.ro





Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
securitatea munciidocumente obligatorii ssmaccidente de munca

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 08 Iunie 2016
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Abonament la PortalSSM.ro? Iata de ce aveti nevoie de acces Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Pontarea Electronica De Tip Check In/outIntrebare: Buna ziua, Am o nelămurire privind pontajul angajaților prin metoda acces/pontaj electronic de tip check in/out, montat la intrarea intr-o societe comercială, dar care nu are afișaj orar, pentru a confirma efectuarea exactă a timpului efectiv de lucru a angajaților și informarea acestora directă. Angajatul pontează astfel necunoscānd ora sistemului de pontaj, aceasta determinānd uneori diminuarea timpului efectiv de muncă pontat, cu diferite
 

Raspuns: Buna ziua,<br />Dupa cum v-am explicat mai jos, aceste aspecte le stabiliti prin Reg Intern, C... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Modificari majore in Codul Muncii 2018

- contributii sociale, noutati Revisal, concedii medicale -
 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul

Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 


 
xx
Atentie la modificarile din Codul Muncii in 2018!
- Revisal, contributii, concedii + alte noutati -

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016