Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Analiza specialistilor SSM: Protectia salariatilor in perioadele cu temperaturi ridicate extreme

Temperaturile extreme ridicatessmprotectia salariatilor
Pentru lunile iulie si august se prognozeaza temperaturi peste media ultimilor ani.

Temperaturile extreme ridicate sunt considerate temperaturile de peste 37 C sau cand indicele temperatura-umiditate depaseste pragul valoric de 80 unitati.

Administratia Nationala de Meteorologie are obligatia de a avertiza prin mijloacele de comunicare in masa zonele in care temperaturile vor depasi acest prag. Angajatorul va lua la cunostinta direct sau prin personalul cu atributii in domeniul securitatii muncii (SSM) ca temperatura, respectiv indicele termperatura-umiditate, a atins sau se prognozeaza sa atinga valorile extreme. Personal cu atributii SSM va propune masuri de protectie a salariatilor.

Pentru aceste perioade trebuie indeplinite urmatoarele masuri minimale pentru ameliorarea conditiilor de munca ale salariatilor care lucreaza in aer liber:
  • reducerea intensitatii si ritmului activitatilor fizice;
  • asigurarea ventilatiei la locurile de munca;
  • alternarea efortului dinamic cu cel static;
  • alternarea perioadelor de lucru cu perioadele de repaus in locuri umbrite, cu curenti de aer;† †
Pentru mentinerea starii de sanatate a lucratorilor trebuie luate si alte masuri:
  • asigurarea apei minerale adecvate, cate 2 4 litri/persoana/schimb;
  • asigurarea echipamentului individual de protectie adecvat temperaturilor extreme;
  • asigurarea de dusuri.
Angajatorii care nu pot asigura aceste conditii vor lua, de comun acord cu reprezentantii sindicatelor sau cu reprezentantii salariatilor, dupa caz, urmatoarele masuri: ... Continuarea pe PortalSSM.ro

Detasarea transnationala a salariatilor
Detasarea transnationala a salariatilor

Vezi detalii aici

Evaluarea angajatilor in 8 pasi
Evaluarea angajatilor in 8 pasi

Vezi detalii aici

Ghid complet - Instructiuni proprii de securitate a muncii
Ghid complet - Instructiuni proprii de securitate a muncii

Vezi detalii aici






Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
Temperaturile extreme ridicatessmprotectia salariatilor

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 19 Mai 2016
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Analiza specialistilor SSM: Protectia salariatilor in perioadele cu temperaturi ridicate extreme Nota: 2.5 din 5 - 2 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Adeverina De Grupa La Dosarul De PensionareIntrebare: După ce a fost recunoscuta o adeverința de grupa la simularea pentru pensie anticipata,poate fi respinsă la Ónaintarea dosarului de pensionare?
 

Raspuns: O adeverinta eliberata in conditii legale ramane valabila la depunerea dosarului de pensie. Faptul c... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Modificari majore in Codul Muncii 2018

- contributii sociale, noutati Revisal, concedii medicale -
 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul

Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018

 

 

 

 
 
 



 
xx
Atentie la modificarile din Codul Muncii in 2018!
- Revisal, contributii, concedii + alte noutati -

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii