23.005 locuri de munca vacante in Romania. Judetul cu cele mai multe oferte

locuri de munca vacanteoferte de angajareoferte lucruoferta de munca
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Pe site-ul Ministerului Muncii a fost dat publicitatii anuntul referitor la oferta locurilor de munca vacante la nivel national.

Sunt nu mai putin de 23.005 locuri de munca vacante la nivel national.

Conform anuntului cele mai multe locuri de munca vacante sunt in Bucuresti, urmat de judetul Dolj.

Pe locul 3 se afla Aradul si apoi Timis, Ilfov si Satu Mare.

Iata situatia locurilor de munca vacante:

Bucuresti-2.658, Dolj-1.573, Arad-1.558, Timis-1145, Ilfov-1.136, Satu Mare-882, Harghita-831, Arges-816, Iasi-798, Olt-779, Hunedoara-779, Valcea-765, Prahova-632, Cluj-583, Bistrita-Nasaud-556, Neamt      -533, Dambovita-484, Maramures-477, Braila-451, Brasov-446, Bihor-443, Teleorman-419, Alba Iulia-409, Sibiu-373, Vaslui-346, Constanta-322, Suceava-314, Caras-Severin-302, Mures    -247, Giurgiu -239, Galati-218, Covasna-210, Calarasi-197, Mehedinti-191, Tulcea-181, Botosani-132, Gorj-129, Ialomita-113, Vrancea-95, Bacau-92, Buzau-85, Salaj-66.

Care sunt locurile de munca pentru care sunt cele mai multe oferte de angajare la nivel national:

-confectioner asamblor articole textile (1.124), muncitor necalificat in industria confectiilor (1.038), muncitor necalificat la asamblarea, montarea pieselor (930), agent de securitate (851), lucrator comercial (727), manipulant marfuri (682), confectioner cablaje auto (515), ospatar - chelner (461), ambalator manual (456), vanzator (450).

Sursa si detalii integrale: MMuncii.ro



NOUTATI din Legislatie muncii

Ce noutati au aparut in domeniul legislatiei muncii?


Parcurgeti Caietul Seminarului National de Legislatia Muncii!
Contine noutatile legislative din 2024, implicatii, controverse, solutii!


Iata mai jos cateva exemple:

1) Salariul minim
2) Concediul de crestere copil
3) Hartuirea la locul de munca
4) Telemunca pentru parinti
5) Suspendarea si incetarea CIM
6) Contractul cu fractiune de norma
7) Pauza de masa



...Vezi AICI detaliile complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
locuri de munca vacanteoferte de angajareoferte lucruoferta de munca

Data aparitiei: 22 Aprilie 2016
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

23.005 locuri de munca vacante in Romania. Judetul cu cele mai multe oferte Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Pensie militara de serviciu anticipata partiala si drept de muncaIntrebare: Cadru militar trecut in rezerva cu drept la pensie militara de serviciu anticipata partial, are drept de munca in domeniul privat?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Cod COR sef dispeceratIntrebare: Va rog sa ma ajutati: Ce cod COR(in afara de 541408-Dispecer) pot utiliza pentru sef dispecerat, un angajat care coordoneaza departamentul dispecerat din cadrul societatii noastre.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]