Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Proiectul Dezvoltarea capacitatii institutionale de gestionare a conflictelor colective de munca a ajuns la final

conflicte de muncaconflicte colective de muncamedierea conflictelor colective de muncamediere conflicte
Ministerul Muncii, Familiei, Protectiei Sociale si Persoanelor Varstnice, Directia Dialog Social a anuntat finalizarea proiectului "Dezvoltarea capacitatii institutionale de gestionare a conflictelor colective de munca.


Conferinta finala a proiectului a avut loc pe data de 23 octombrie 2015, la Bucuresti, la Hotel InterContinental.

Conform comunicatului de presa dat publicitatii pe site-ul Ministerului Muncii, Familiei, Protectiei Sociale si Persoanelor Varstnice, proiectul a fost implementat in perioada 26 martie - 31 octombrie 2015 de catre Minister, Directia Dialog Social, in parteneriat cu Fundartia de Cercetare FAFO din Norvegia si cu Mediatorul National al Norvegiei.

"Obiectivul generalal proiectului a vizat operationalizarea Oficiului National de Mediere si Arbitraj al Conflictelor Colective de Munca prevazut de Legea nr. 62/2011 Legea Dialogului Social si instituirea Corpului de mediatori ai conflictelor colective de munca.", se precizeaza in cadrul comunicatului

In cadrul conferintei finale de prezentare a rezultatelor proiectului a participat si Excelenta Sa doamna Tove Bruvik Westberg, ambasadorul Regatului Norvegiei in Romania, doamna Alexandra Patricia Braica, secretar de stat pentru Dialog Social in cadrul Ministerului Muncii, Familiei, Protectiei Sociale si Persoanelor Varstnice si partenerul de proiect, domnul Nils Dalseide, Mediatorul National al Norvegiei RIKSMEKLEREN.

Prin acest proiect, cu sprijinul finantarii obtinute din Granturile SEE si Norvegiene, a bunelor practici identificate in Norvegia si a expertizei Mediatorului National al Norvegiei, am reusit sa formam 27 de specialisti in domeniul medierii conflictelor colective de munca, care sa constituie Corpul initial de mediatoriin cadrul Oficiului National de Mediere si Arbitraj al Conflictelor Colective de Munca. Proiectul de Hotarare de Guvern privind organizarea si functionarea Oficiului urmeaza sa fie finalizat de expertii din cadrul Ministerul Muncii. Imi doresc ca OficiulNational de Mediere si Arbitraj sa devina efectiv operational si contez in continuare pe sprijinul acordat de dumneavoastra pana in prezent, a precizat doamna secretar de stat Alexandra Patricia Braica.

Sursa si detalii integrale: Ministerul Muncii, Familiei, Protectiei Sociale si Persoanelor Varstnice

Detasarea transnationala a salariatilor
Detasarea transnationala a salariatilor

Vezi detalii aici

Ghid complet - Instructiuni proprii de securitate a muncii
Ghid complet - Instructiuni proprii de securitate a muncii

Vezi detalii aici

Ghid Complet pentru Departamentul HR
Ghid Complet pentru Departamentul HR

Vezi detalii aici





Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 29 Octombrie 2015
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Proiectul Dezvoltarea capacitatii institutionale de gestionare a conflictelor colective de munca a ajuns la final Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Indicele De Corectie La Pensie Anticipat PartialaIntrebare: Intentionez sa depun dosarul pentru pensie anticipat partiala in data de 1 August 2017, cat este indicele de corectie?
 

Raspuns: Incepand cu data de 01.07.2017 indicele de corectie este 1.05... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii - 19 modificari majore in luna august”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

CODUL MUNCII - 19 modificari majore in luna august 2017

 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii - 19 modificari majore in luna august
 
Toate modificarile aparute in Codul Muncii sunt explicate detaliat in raportul
 
"Codul Muncii - 19 modificari majore in luna august"

 

 

 

 

 
 
 



 
Codul Muncii a suferit 19 modificari in luna august!
Atentie la modificarile din Codul Muncii! De la 1 august au aparut modificari majore care afecteaza toate firmele!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii - 19 modificari majore in luna august"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii