LEGISLATIAMUNCII.RO » Legislatia muncii » Angajare » Ce sunt bancomatele de joburi? Zece astfel de aparate vor fi instalate in judetul Cluj

Ce sunt bancomatele de joburi? Zece astfel de aparate vor fi instalate in judetul Cluj

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Primele bancomate de joburi din mediul rural din tara vor fi instalate in judetul Cluj. Locuitorii isi vor putea identifica locuri de munca mai usor, cu ajutorul bancomantelor conectate la server-ul ANOFM Cluj.

Clujul este primul judet din Romania care va implementa acest sistem al bancomatelor de joburi in zona rurala, anunta Agerpres.

Aceasta investitie este realizata prin intermediul unui proiect derulat cu finantare europeana, in cadrul programului POSDRU.

Bancomatele au fost instalate pentru simplificarea accesului la joburi pentru locuitorii din zonele rurale.

"Bancomatele vor oferi persoanelor din mediul rural posiblitatea de a-si cauta un loc de munca in mod direct si in timp real. Vor avea acces la o baza de date actualizata in timp real", a declarat Andreea Hava, coordonatorul proiectului, citata de Agerpres.

Bancomatele de joburi vor fi montate in primarii. Aici doritorii de locuri de munca vor putea veni si cauta in baza de date.

Codul muncii si Legea Dialogului Social

Vezi AICI detalii

Agenda Managerului de HR 2024

Vezi AICI detalii

Portal Codul Muncii

Vezi AICI detalii

"Prin aceste aparate reducem venirea persoanelor din mediul rural spre agentii. Deci reducem niste costuri pe care le trebuie sa le suporte, dar nu numai atat, le aducem informatia in timp real la ei acasa. Va dau un exemplu, daca esti din mediul rural si nu ai acces la internet, trebuie sa vii o data pe luna la agentie. Sa zicem ca in data de 30 august te-ai prezentat la agentie pentru viza, iar in 30 august nu a fost gasit un loc de munca potrivit.

Drept pentru care ti s-a pus viza, ai plecat acasa si revii la viza in 30 septembrie. In intervalul acesta ce se intampla cu omul? El de unde sa stie ce joburi au aparut? Cand vine in 30 septembrie din nou, poate acel loc de munca s-a ocupat inca din data de 28 septembrie. Deci a pierdut o sansa", a explicat Directorul AJOFM Cuj, Daniel Don.

Sursa: Agerpres.ro

NOUTATI din Legislatia muncii

NOU! S-a modificat legislatia privind acordarea diurnei in 2024!

Principala modificare a fost introdusa prin OG 16!

Este o modificare care creeaza neclaritati majore in situatii practice care privesc:
1) incadrarea deplasarii salariatului in delegare sau in deplasare la locul de munca
2) stabilirea plafonului neimpozabil in functie de incadrarea deplasarii pentru toti salariatii
3) stabilirea plafonului neimpozabil al indemnizatiilor cuvenite soferilor

Descoperiti alte noutati in Diurna legala in Romania si in strainatate.

...Vezi AICI detalii complete <<

de Legislatia Muncii

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
bancomate de joburi bancomate de locuri de munca locuri de munca

Data aparitiei: 21 Septembrie 2015

Cat de utila va este aceasta informatie?

Noteaza folosind stelele

Rating:

Nota: 5 din 5 - 2 voturi.

Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Detasare salariat. Statul in care se platesc contributiile socialeIntrebare: In cazul in care avem un salariat detasat in UE de 5 ani de zile cu reinnoire detasare la 6 luni, unde trebuie sa ii fie declarate taxele, in Romania sau in tara unde isi desfasoara activitatea, tinand cont de Articolul 12 Reguli speciale in care se mentioneaza: (1) Persoana care desfasoara o activitate salariata intr-un stat membru, pentru un angajator care isi desfasoara in mod obisnuit activitatile in acest stat membru, si care este detasata de angajatorul respectiv in alt stat membru pentru...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Certificat medical cod 08. CASS ianuarie - aprilieIntrebare: OUG 34/2024 care intra in vigoare incepand cu data de 12 aprilie prevede eliminarea CASS CM 08 Intrebarea mea este: Daca am o salariata care a beneficiat de CM 08 din data 27.12 2023 (CM initial dec 2023) pana la data de 30.04.2024 (perioada de acordare inceteaza dupa data de 12.04.2024), conform Oug 32 trebuie sa ii fac recalculul indemnizatiei nete (sa nu mai retin CASS) pentru perioada ian-martie? Pentru luna aprilie nu retin CASS.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<