Inspectia Muncii: 390.977 de euro amenzi in 5 zile de controale. 166 de persoane fara contracte individuale de munca

ssmamenzisanctiuni
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Inspectia Muncii a aplicat amenzi in valoare de 390.977 de euro. Au fost depistate 166 de persoane fara contracte individuale de munca in perioada 20-24 aprilie 2015.

Din cele 166 de persoane care nu aveau contracte individuale de munca, 37 erau din Bihor, 21 din Mures si 19 din Cluj.

In urma controalelor, inspectorii de munca au inaintat 5 propuneri de cercetare penala pentru angajatorii care au primit la munca mai mult de 5 persoane fara contracte individuale.

In domeniul relatiilor de munca s-au aplicat amenzi in valoare de 1.342.800 de ei. Din aceasta suma, 900.000 de lei sunt amenzile pentru munca la negru.

13 persoane fizice au fost sanctionate pentru ca au acceptat sa munceasca la negru.

Si in domeniul securitatii si sanatatii in munca s-au aplicat amenzi mari, in total de 377.750 de lei. In urma constatarii unor deficiente majore, inspectorii de munca au dispus oprirea din functiune a 2 echipamente de lucru.

Catre inspectoratele teritoriale de munca s-au comunicat 46 de evenimente. Acestea vor fi incadrate sau nu ca fiind accidente de munca. 26 au avut loc in Bucuresti.

"Manifestarile de ieri prilejuite de Ziua Internationala a securitatii si sanatatii in munca au marcat un moment al activitatii Inspectiei Muncii, si anume constientizarea tuturor cu privire la necesitatea implementarii unor masuri eficiente de prevenire si protectie la locurile de munca prin schimbarea mentalitatii angajatorilor si a lucratorilor cu privire la sanatatea si securitatea lor in munca. Obiectivul nostru este acela de a-i informa pe angajatori si muncitori in timpul campaniilor de control asupra riscurilor descoperite si de a-i responsabiliza si implica activ in politica de prevenire a acestora, pentru ca orice activitate moderna, profitabila sa presupuna riscuri de accidentare reduse."

sursa: Inspectia Muncii

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
ssmamenzisanctiuni

Data aparitiei: 05 Mai 2015
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Inspectia Muncii: 390.977 de euro amenzi in 5 zile de controale. 166 de persoane fara contracte individuale de munca Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Fisa postului pentru Inginer-sef piscicultura si vanatoareIntrebare: Caut Fisa post pentru Inginer sef piscicultura si vanatoare 131202 inginer-sef piscicultura si vanatoare
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Campul data la care produce efecte. Data inceperii activitatiiIntrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea speta privind data de consemnare care se transmite in Revisal pentru noile contracte. Ca si exemplu, daca avem un angajat care incepe activitatea pe data de 19.04, iar contractul il semneaza pe data de 15.04 si tot pe 15.04 il declaram in Revisal, care este data de consemnare corecta care trebuie transmisa in Revisal, 15.04 cand a semnat si am declarat contractul in Revisal sau 19.04 cand angajatul isi incepe activitatea?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]