LEGISLATIAMUNCII.RO » Protectia muncii » Proiect important: Se va acorda spor pentru angajatii din centre de reabilitare neuropsihiatrica?

Proiect important: Se va acorda spor pentru angajatii din centre de reabilitare neuropsihiatrica?

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Un nou proiect ar putea duce la concretizarea masurilor de introducere de spor de conditii periculoase pentru angajatii din centrele de reabilitare neuropsihiatrica.

In mod concret, Ministerul Muncii a pus in dezbatere un proiect de Ordonanta care va viza acordarea unui spor de conditii periculoase pentru 1.169 de angajatii din centrele de recuperare si reabilitare neuropsihiatrica.

Aceasta masura vizeaza personalul din centrele reorganizate sau infiintate dupa anul 2009, restul beneficiind de sporul pentru conditii deosebit de periculoase, conform actelor normative din acea perioada.

Efortul financiar suplimentar anual este estimat la 4.835.448 lei. De aceasta prevedere ar putea beneficia 1.169 de persoane.

"Personalul bugetar din centrele de recuperare si reabilitare neuropsihiatrica infiintate anterior anului 2009 au beneficiat de sporul pentru conditii deosebit de periculoase in baza actelor normative din acea perioada.

Legea-cadru nr. 330/2009 privind salarizarea unitara a personalului platit din fonduri publice, a prevazut ca personalul bugetar care a beneficiat de sporurile pentru conditii de munca in decembrie 2009 va beneficia in continuare si in anul 2010 de aceste sporuri, pastrandu-se in cuantumul avut. Aceasta prevedere a fost preluata si ulterior, de actele normative din perioada 2010 - 2014.

Consilier Ghid complet de Salarizare ReviSal si Contributii sociale

Vezi AICI detalii

Agenda Managerului de HR 2024

Vezi AICI detalii

Consilier - Codul Muncii abonament 12 actualizari

Vezi AICI detalii

Astfe, personalul din centrele de recuperare si reabilitare neuropsihiatrica reorganizate dupa anul 2009 sau nou-infiintate dupa anul 2009 nu beneficiaza de sporul pentru conditii deosebit de periculoase deoarece nu a beneficiat de acest spor in luna decembrie 2009.". se precizeaza in cadrul Notei de fundamentare, Sectiunea 2, Motivul emiterii actului normativ.

Consultati aici textul integral al proiectului de act normativ

NOUTATI din Legislatia muncii

Atentie: Trebuie sa va actualizati Regulamentul Intern!

Important! Au aparut prevederi noi obligatorii referitoare la:

-> concediul paternal
-> distribuirea bacsisului catre salariati
-> programul flexibil de lucru
-> supravegherea video a activitatii in firma etc.
-> protectia avertizorilor de integritate !

Aflati informatii complete din lucrarea Regulamentul intern in avantajul dvs. Ghid complet

...Vezi AICI detaliile complete <<

de Legislatia Muncii

Cat de utila va este aceasta informatie?

Noteaza folosind stelele

Rating:

Nota: 5 din 5 - 1 vot.

Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Fisa postului pentru Inginer-sef piscicultura si vanatoareIntrebare: Caut Fisa post pentru Inginer sef piscicultura si vanatoare 131202 inginer-sef piscicultura si vanatoare
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Campul data la care produce efecte. Data inceperii activitatiiIntrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea speta privind data de consemnare care se transmite in Revisal pentru noile contracte. Ca si exemplu, daca avem un angajat care incepe activitatea pe data de 19.04, iar contractul il semneaza pe data de 15.04 si tot pe 15.04 il declaram in Revisal, care este data de consemnare corecta care trebuie transmisa in Revisal, 15.04 cand a semnat si am declarat contractul in Revisal sau 19.04 cand angajatul isi incepe activitatea?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<