Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Primele controale din 2015: 216 persoane munceau la negru, amenzi de cca 90.250 de euro!

ssmnereguli ssmcontroalemunca la negruamenzi munca la negru
Nu mai putin de 397.100 de lei au fost amenzile date de Inspectia Muncii in perioada 5-9 ianuarie 2015. Au fost efectuate mai multe actiuni de control iar totalul amenzilor este de 90.250 de euro.


Au fost scoase la iveala 216 persoane care lucrau fara forme legala, conform unui comunicat de presa emis de institutie.

Din cele 216 persoane care lucrau fara forme legale, 177 au fost descoperite in judetul Arad, la 3 angajatori.

157 de angajati fara contract de munca au fost descoperiti la o societate comerciala cu obiect de activitate jocuri de noroc si pariuri. 12 persoane au fost descoperite ca munceau la negru la un transportator de marfuri si 8 persoane la un constructor de cladiri.

In domeniul relatiilor de munca au fost aplicate amenzi in valoare de 333.100 de lei din care 227.500 de lei pentru munca la negru.

32 de persoane au fost sanctionate pentru ca au acceptat sa munceasca fara incheierea unui contract individual de munca.

Si in domeniul Securitatii si sanatatii in munca s-au aplicat amenzi in valoare de 64.000 de lei.

Inspectorii de munca din judetul Dolj au dispus oprirea din functiune a 3 echipamente pentru prevenirea de posibile accidente.

Totul despre Pontaj si Programul de lucru
Totul despre Pontaj si Programul de lucru

Vezi detalii aici

 Telemunca. Avantaje. Dezavantaje. Optimizare cost
Telemunca. Avantaje. Dezavantaje. Optimizare cost

Vezi detalii aici

Cartea Verde a Legislatiei Muncii
Cartea Verde a Legislatiei Muncii

Vezi detalii aici




"Atrag atentia ca prin primirea la munca a mai mult de 5 persoane fara forme legale incheiate, angajatorii risca sanctiunea legii penale iar legislatia muncii pedepseste contraventional nu doar munca la negru ci si neinregistrarea contractelor de munca in Registrul General de Evidenta a Salariatilor", precizeaza Dantes Nicolae Bratu, inspector general de stat.

sursa: Inspectia Muncii



Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
ssmnereguli ssmcontroalemunca la negruamenzi munca la negru

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 16 Ianuarie 2015
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Primele controale din 2015: 216 persoane munceau la negru, amenzi de cca 90.250 de euro! Nota: 5 din 5 - 2 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Continuitate Concediu Crestere CopilIntrebare: Buna ziua, Se dau urmaroarele date: Primul copil - nascut 10.02.2017 CIM- suspendat in data de 01.04.2017( 10.02.2017-01.04.2017 concediu lauzie) Al doilea copil - data nastere probabila 15.02.2019( ar trebui sa revin la munca in 09.02.2019). Mai pot prelungi CIC , in cazul asta?
 

Raspuns: Buna ziua, da. Veti intra in C.I.C pentru al doilea copil.... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Modificari majore in Codul Muncii 2018

- contributii sociale, noutati Revisal, concedii medicale -
 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul

Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018

 

 

 

 
 
 



 
xx
Atentie la modificarile din Codul Muncii in 2018!
- Revisal, contributii, concedii + alte noutati -

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii