Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Este oficial: Angajatorii au unda verde la acordarea tichetelor de masa pe suport electronic

tichete de masatichete de masa in format electronictichete de masa electronicebonuri de masa
Conform unui comunicat de presa emis de Guvernul Romaniei in data de 14 ianuarie 2015, angajatorii au dreptul de a opta pentru acordarea tichetelor de masa in format electronic, sub forma unui "portofel electronic", un suport asemanator cardului bancar alimentat de emitenti.


In mod concret, aceasta hotarare de Guvern implementeaza prevederi ale Legii nr. 291 din 2013 de modificarea Legii nr. 142/1998 privind acordarea tichetelor de masa. Asadar, se introduce posibilitatea emiterii de tichete de masa si pe suport electronic, ca o alternativa moderna la cele pe suport de hartie.

"Angajatorii vor stabili impreuna cu reprezentantii sindicatelor sau ai salariatilor prin contractele colective de munca, clauze privind acordarea alocatiei individuale de hrana sub forma tichetelor de masa, precum si forma suportului acestora, respectiv suport electronic si/sau hartie.", se precizeaza in cadrul comunicatului.

Angajatorii care doresc, vor alimenta portofelul electronic cu valoarea nominala aferenta tichetelor de masa.

NU SE PERMITE efectuarea de operatiuni de retragere de numerar. Se vor achizitiona produse alimentare.

Prezenta hotarare doreste sa ofere angajatilor posibilitatea de utiliza tichetele de masa in mod mai flexibil. Se elimina prevederile care limiteaza utilizarea a maxim 2 tichete de masa pe zi.

mai mult, actul normativ introduce noutati in cazul salariatilor care lucreaza in regim de tura.

"Astfel, in cazul in care un angajat lucreaza in ture si timpul de lucru este mai mare de 8 ore/zi, numarul de tichete de masa (indiferent de suportul pe care sunt emise, hartie sau electronic) la care are dreptul pe luna se calculeaza adunand numarul de ore lucrate si impartind aceasta suma la 8.", se precizeaza in cadrul comunicatului.

Cum sa operati eficient si fara greseli in Revisal
Cum sa operati eficient si fara greseli in Revisal

Vezi detalii aici

Procedura completa la angajare
Procedura completa la angajare

Vezi detalii aici

Protectia datelor personale - Ghid pentru HR
Protectia datelor personale - Ghid pentru HR

Vezi detalii aici




Asadar, angajatii vor beneficia lunar de un numar de tichete de masa cel mult egal cu numarul de zile in care sunt prezenti la lucru in unitatea angajatorului. Nu se accepta un numar de tichete de masa mai mare decat numarul de zile lucratoare.

Prin intermediul acestei decizii se urmaresc si alte obiective, precum: cresterea disciplinei contractuale si sigurantei financiare a sistemului tichetelor de masa, asigurarea unui  control mai eficient al utilizarii tichetelor de masa.

Sursa: Biroul de Presa al Guvernului Romaniei/ Comunicat de presa 14.01.2015


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
tichete de masatichete de masa in format electronictichete de masa electronicebonuri de masa

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 15 Ianuarie 2015
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Este oficial: Angajatorii au unda verde la acordarea tichetelor de masa pe suport electronic Nota: 3.92 din 5 - 6 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

Comentarii (1)


elena
28-Ian-2015

Sunt de acord cu acest articol,dar la nivel de institutii bugetare nu se aplica si nici nu vor sa aloce aceste bonuri. Pot fi fortati sa aloce aceste bonuri???Ne trebuie mai multe date privind acest drept...de unde le obtinem???

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Cum E Afectat Pensia Anticipata?Intrebare: Este afectat calculul punctului de pensie daca dosarul de pensionare se depune in perioada șomajului?
 

Raspuns: NU, daca indepliniti conditia de pensionare anticipata, fara penalizare, puteti depune dosarul de pe... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018”
exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Modificari majore in Codul Muncii 2018

- contributii sociale, noutati Revisal, concedii medicale -
 
Descarca GRATUIT raportul special
Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018
 
Toate modificarile sunt explicate detaliat in raportul

Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018

 

 

 

 
 
 



 
xx
Atentie la modificarile din Codul Muncii in 2018!
- Revisal, contributii, concedii + alte noutati -

Descarcati gratuit Raportul Special

"Codul Muncii: 5 modificari majore in 2018"

Da, vreau sa primesc newsletterul Legislatia Muncii